为官要活得有尊严

温家宝总理在今年“两会”的政府工作报告中提出,“让人民生活得更加幸福、更有尊严”。一时间,“尊严论”引发社会广泛热议。笔者认为,要想让人民群众生活得有尊严,为官者更要首先活得有尊严。但两者的内涵是有区别的。老百姓活得有尊严,是指要受到尊重和公平公正的待遇,有基本的生活保障;     

大力推动文化事业和文化产业比翼齐飞

文化是一个民族的精神和灵魂,是国家发展和民族振兴的强大力量。我们党深刻认识到文化的重要作用,积极探索坚持社会主义先进文化的前进方向、增强国家文化软实力、努力实现最广大人民群众的文化利益的有效途径。2002年党的十六大报告首次提出＂积极发展文化事业和文化产业＂后,     

处理敏感问题关键靠公心

年终岁尾是基层敏感问题的集中期和爆发期,因为官兵关注的改选士官、干部调整、评功评奖等利益攸关问题,这个时候得有个“交代”。“交代”得好,群众的气就顺,思想就稳定,工作热情就高,完成任务就好;反之,则会损害组织的形象,挫伤群众的积极性,影响部队的建设发展。     

论“以德为先”

坚持德才兼备、以德为先用人标准,选拔任用干部既要看才、更要看德,这是党的十七届四中全会《决定》提出的新要求。深刻理解、全面贯彻这一新要求,对于加强干部品德修养,树立正确用人导向,提高选人用人公信度,真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作风上过得硬、人民群众信得过的干部选拔上来,具有重要意义。     

军地协力筑堡垒——吉林省边境地区军地共建基层组织工作纪实

“山山金达莱,村村烈士碑”,是延边朝鲜族自治州人民群众拥军传统的真实写照。如今,这片英雄的大地又续写了军地共建的新篇章——军地共建基层组织工作。2009年12月3日,吉林省在这里召开推进军地共建基层组织工作会议,集中推广了延边等12个市县共建基层组织工作的经验,为这片热土上的共建活动再谱新曲。吉林省军区政委常跃说：“这项活动是巩固基层组织堡垒、拓展双拥共建模式、促进军地融合发展的创新之举,既带动了边境基层组织建设,又促进了边境的繁荣稳定,通过军地基层组织建设资源的整合,形成优势互补,实现了基层组织工作的互惠双赢。”     

军垦鼓艺

民间艺术军垦鼓艺为兵团级非物质文化遗产．现主要流传于农八师143团等地。 农八师143团始建于1950年．前身为中国人民解放军第22兵团9军26师77团。这些来自于五湖四海的官兵中有20多名是曾在南泥湾战斗过的老红军战士。他们从家乡带来了腰鼓．在生产劳动之余,给大家表演,丰富职工群众文化生活,激励人们的斗志。     

检查团别成“油水团”

“来时铺天盖地．来后花天酒地,去后威信扫地。”对于一些检查团。群众这样描画。检查工作做得好,可以改正错误、促进工作,很重要,也很必要。但不少检查团,却在工作方法上流于形式、在工作态度上颇为“官僚”,甚至把检查团变成“油水团”．让群众不胜其烦,基层不堪其扰。     

情系玉树

4月14日7时49分,青海省玉树藏族自治州玉树县发生7.1级地震,给当地人民群众生命财产造成严重损失。     

抗震救灾群众工作的实践与启示

5.12汶川特大地震发生后,军区各救灾部队紧贴任务实际,扎实开展群众工作,较好地保证和促进了抗震救灾任务的圆满完成,为新形势下遂行多样化军事任务,拓宽群众工作视野,服务任务全局,提供了宝贵经验,也给我们许多有益启示。一、抢险救灾是军地联合作战,必须坚持在地方党委统一领导下行动,教育部队自觉尊重和服从地方党委的统一领导。面对这次历史罕见的地震灾情和复杂艰巨的救灾任务,各级党委坚决贯彻党中央、中央军委和胡主席决策指示,自觉在地方党委统一领导下开展救灾工作。一是强化服从地方党委统一领导意识。胡主席在四     

院校要培养学员的安全文化素质

随着我军信息化建设水平的不断提高和训练改革的进一步深化,一些新的矛盾和问题不断出现,复杂交织,对安全工作提出了更高的要求。搞好安全工作,关键在于提高官兵的整体安全文化素质,而重点是要提高筹划、指导、组织、实施安全工作的军官的安全文化素质。作为培养军官的主阵地,军队院校在新型军事人才综合素质造就上,已经高度重视并取得了较大成绩,但是军事人才的安全文化素质教育却没有提到应有的高度。