部队研究生培养需要注意的问题

(一)选好苗。选好送学培养对象,是做好研究生培养工作的前提和基础。在选拔过程中,要做到“四看”、“一控制”:一看政治意识强不强,是否坚决拥护党的领导、坚信社会主义、勇于践行“三个代表”重要思想,在大是大非面前,头脑清醒,立场坚定,旗帜鲜明,始终维护党中央、中央军委的权威,不断加强党性锻炼和自我修养。二看献身国防思想牢不牢,是否想在部队建功立业、贡献才华,毕业后愿不愿意回部队基层,回原部队、原单位、原岗位工作。三看选学专业合理不合理,是否为当前部队急需。四看发展潜力大不大,是否具有厚实的文化基础、肯于钻研     

谈公安边防部队信息网络建设

公安边防信息网络建设的水平是公安边防部队科技强警工作的一个重要方面。目前 ,公安边防信息网络建设和管理中还存在重建设轻管理 ,信息安全管理控制不够严密及信息网站建设和管理不规范等问题 ,必须按照公安部的有关要求 ,认真落实全国边防信息化工作会议精神 ,全面加强信息网络的规范化建设和管理 ,提高和推进公安边防部队科技强警工作的质量和水平。     

基于案例教学法的课程教学研究与设计

案例教学法是以学生为主体的一种有效的参与式教学方法.以"管理学基础"课程为例,阐述了案例教学法的实施过程,以及对学生核心素养能力的培养,提出案例教学法应注重教学理念和方法的设计.     

以现代海军后勤建设为牵引深化海军资产管理改革

按照全军统一部署,海军资产管理改革已取得阶段性成果,积累了一定的经验。深化海军资产管理改革,应在搞好统筹兼顾、注重协调发展的同时,进一步增强效益意识,健全规章制度。完善资产标准,强化保障手段建设,努力实现海军后勤管理的科学化、规范化、集约化和精确化。     

深化生活费规范化管理的基本途径

深化生活费规范化管理,要着眼发展,立足可能,突出重点,抓住关键,同时,要创新生活费管理模式,控住生活费收支关口,健全生活费运行机制,培养生活费专业管理人才,整体提升生活费规范化管理水平。     

带兵人要提高网络素养

晚上,刚躺下不到一刻钟的王卓,说起梦话来：“哎呀。好好的一园菜,怎么被人偷光了,真可惜呀!”接着,邻铺的李尔便小声叹道：“唉,部队管理这么严,平时又不让外出上网,也不知当兵前养的几条‘狗’,能否帮咱履职尽责地看好‘菜园子’？”顿时,偌大的集体宿舍,随着网络这一热门话题的开启。让白天累得腰酸腿痛的战士睡意全无。第二天,他们在操场上哈欠连天,严重影响了训练质量,让新训骨干感到特别挠头。     

提高政工干部信息素养的思考

（一）时代之需,培养高素质、复合型军事人才客观上需要提高政工干部的信息素养。信息时代,知识将成为真正的资本和首要的财富。信息化战争要求军队必须成为人才密集型的群体。未来信息化条件下的作战必然是“一体化联合作战”,“一体化联合”的趋势对我军政工人员的素质提出了更高的要求,对于“政工干部要懂军事”的要求更具有特别的含义。     

年轻干部提升心理素养的内容与途径

心理素养是心理素质和修养的总和,是干部综合素质的重要组成部分。拥有良好的心理素养,保持健康的心态,不仅是干部履行职责、应对竞争、不断提高自身素质的客观要求,而且影响到干部的成长进步,更事关党和军队的发展。随着干部的更替,80后逐渐成为基层部队建设的骨干力量,他们思想活跃、     

九里山下尚武人——江苏省徐州市九里区区委书记陈新生关心支持国防建设纪事

"九里山下古战场,牧童拾得旧刀枪。"在历来是兵家必争之地的江苏省徐州市九里区,伴随着经济的持续发展,民兵预备役工作也逐渐驶入了快车道。近年来,区人武部先后被省委、省政府、省军区表彰为科技练兵、正规化建设、后勤规范化建设先进单位,区人武部党委连续6次被省军区表彰为先进团级党委,被南京军     

厦门警备区召开人武部规范化建设试点观摩会

前不久,厦门警备区组织召开了人武部规范化建设试点观摩会。通过试点观摩,较好地规范了人武部"四个秩序"(战备、训练、工作和生活秩序)、业务工作程序和机关指导基层建设运行机制,促进了人武部正规化、规范化、制度化建设。按照"所有场所有规范、所