"三大规范"编制的体会与认识

本文通过编制“三大规范”工作的实际,总结了在编制过程中的几点体会和认识,并对编制过程是如何管理、确保编制质量及实施后如何体现规范的使用价值等方面进行了阐述。     

努力创新不断完善"三大规范"体系——谈火工品"三大规范"编制

根据火工品“三大规范”编制工作实践经验,介绍了企事业单位开展“三大规范”工作的程序,“三大规范”体系构成的条件和特点,火工品“三大规范”编制项目设置思路,以及做好“三大规范”编制工作的体会。     

以技术牵引为主线深化企业标准化建设——《黑火药及系列火工药剂三大规范》编制与实施

黑火药及系列火工药剂作为军工产品的一大类型,其“三大规范”的编制及实施有着自身特点,本文是在编制与实施《黑火药及系列火工药剂三大规范》的基础上,对其编制及实施过程的一些特点及体会进行了归纳总结。     

自主创新持续发展——"三大规范"经验交流

“三大规范”是企业一项重要的基础工作,主要是通过总结企业在设计、制造、试验各方面的成熟经验和技术诀窍,避免新的技术人员重复过去的失败,在研制和生产的源头及关键环节上降低风险,保证产品质量,保证型号研制一次成功,提高企业的核心竞争力。本文从领导重视,保证项目顺利开展;系统规划,确定三大规范项目;严格的工作过程,保证项目质量;实施效果等4个方面总结和回顾了“三大规范”编制工作,列举了大量的事例说明了这项工作取得的实效。     

抓好"三大规范"编制和实施工作促进型号研制规范化发展

本文阐述了研究所在"三大规范"编制和实施中围绕产品确定、规范选择、过程管理、质量控制、规范标准转化、实施效果及经验体会等方面的经验体会。     

开展火药"三大规范"编制工作推进企业技术进步

本文从分析编制火药"三大规范"(设计规范、工艺规范、试验规范)的迫切性入手,阐明了编制"三大规范"的重要性,通过在学习调研、专题培训、规范选择、过程管理、质量控制、实施效果等方面的经验体会,有效地促进企业技术进步。     

热像仪"三大规范"的编制奠定国防热像仪产业的技术基础

热像仪"三大规范"的编制,为热像仪产业化奠定了可持续发展的重要技术基础。本文是在热像仪"三大规范"编制实施工作的基础上,对其编制及实施过程中的经验和体会进行的归纳总结。     

关于篮球裁判员心理素质培养的浅析

由于现代篮球比赛复杂多变,紧张激烈,许多违反规则动作隐蔽性强.如果没有良好的裁判技能和判断能力,常常会出现误判、漏判、错判或偏判及裁判员移动不到位、手势不规范等现象,影响比赛的顺利进行.甚至形成裁判表演的局面.篮球裁判员要高质量地完成裁判任务,不仅要具备良好的体能和裁判技能,还应具有敏捷,迅速、准确的心理判断能力.……     

国企改制中的MBO解析

MBO(管理层收购)已成为中国国企改制的重要实施路径。文章从MBO的西方起源及理论基础着手,分析MBO如何在中国国情下成为现阶段国企改制的重要选择,并对MBO在国内应用的理论基础及现实困境做出论证,最终得出规范发展MBO的结论及相应政策建议。     

军人工资立法内容初探

军人工资水平的定位、工资结构的构架、工资关系的处理、工资增长机制的构建、工资纳税的规定、工资管理体制的确定、工资保障措施的实施、战时工资特别规定和法律责任等九个方面是军人工资立法的重要内容。