兵团

5日,兵团发展和改革工作会议召开,确定了48个重点建设项目。     

浅谈计数抽样检查方案的制定

主要介绍计数抽样检查的原理、抽样方案的制定、接收概率的计算和抽样检查特性曲线的分析,初步探讨了某军品交验的抽样检查方案的制定,并对其方案进行了定量分析,对制定产品检验规则也有一定的参考价值。     

学习“铁军精种” 强化“三种意识”

做好征兵平时准备工作,应着重抓好"登、定、管"三个环节."登",就是搞好兵役登记.一是合理设置兵役登记站.     

力戒“形式落实”

部队又好又快发展需要把很多工作落实到位，落实科学，落实经常。然而在日常工作中，有些人打着狠抓落实的旗子，千着貌似落实的工作，场面轰轰烈烈，忙得不亦乐乎，实则与上级的决策意图相去甚远，甚至背道而驰。表现为：一是平行落实。有的基层干部千工作不分轻重缓急，眉毛胡子一把抓，搞一线平推，追求全面开花，结果却是丢三落四、顾此失彼。二是机械落实。一些单位打着“不折不扣”贯彻上级指示旗号，上下一般粗，照搬照套，工作平平淡淡．缺少激情，年复一年始终走不出原地踏步的怪圈。     

加强小散远直单位建设

小散远直单位建设是部队建设的基础部分，加大对小散远直单位建设的帮建力度对于更好地落实科学发展观要求，推动部队全面建设协调发展有着十分重要的作用。实践证明，只有做到“一个标准搞建设，一个步调抓工作，一把尺子量长短”，小散远直单位建设才会小而不散、远而不疏、全面过硬，部队基础才会更加牢固扎实，应急作战准备才能不断向纵深发展。     

竹山县人武部积极服务新农村建设

湖北省竹山县是全省特困县。近年来，县人武部组织民兵投身扶贫攻坚和社会主义新农村建设，为该县的经济发展做出了积极贡献，先后3次被省军区评为扶贫参建先进单位，去年9月被广州军区表彰为民兵预备役政治工作先进单位。     

切实抓好安全生产管理措施到位

安全,是军工企事业单位生产管理中的大事,国防科工委在如何增强使命感和责任感,推动安全生产管理各项工作往深里做、实里做,在实践中逐步形成一套抓落实的有效机制,措施到位,营造了安全生产的浓厚氛围,促进了军工企事业单位又好又快发展。     

加强小散远单位经常性思想工作

长期以来，小散远单位的经常性思想工作一直都成为困扰部队思想政治建设的一个弱点和难点。近年来，我军在如何做好小散远单位经常性思想工作上也进行了不少有益的探讨，提出了不少对策，但仍有一些不尽人意之处。主要体现在：有的机关工作作风不实，对小散远单位重用轻管，重看轻帮；有的小散远单位干部素质不高，驾驭经常性思想工作的能力不强；有的在思想工作中忽视群众力量，     

工作落实要处理好的六个关系

党委班子是单位建设的领导核心，班子成员是单位建设的领头雁和主心骨，其素质的高低、抓工作落实的程度决定着单位建设发展的水平和速度。作为班子中的一员，要抓好工作落实、高质量地完成工作任务、推动单位建设又好又快发展，应处理好以下六个方面的关系。     

“热火火”与“冷透透”——台军服役流行语

最近，台湾“教育部长”杜正胜的儿子杜明夷遭踢爆人在当兵，却进出有辣妹服务的招待所玩乐，这下子大家才晓得，原来杜明夷是在心战大队服役。而且，也因为杜的关系，心战大队被讥为“国”军最爽的单位，而杜也被指是利用特权走后门，才被分发到这个单位。