加快推进信息化

【目标·责任】深入推进"全国两化融合深度行——走进各师"活动和兵团软件信息产业园建设,推进城镇建设管理、公共服务、文化建设、社区管理和民生建设等领域的信息化,促进现代农业示范团场信息化建设。遵循资源整合、信息共享原则,制定兵团电子政务顶层设计方案,启动五大基础信息库建设,进一步加快电子政务建设步伐,全面推进电子政务应用和政务信息公开工作。     

荣誉墙

1986年,某防化技术大队被总参谋部表彰为"分析化验成套设备使用管理先进单位"。1987年,某防化技术大队被总参、总政、总后评为"全军环境保护先进单位"。1990年,某防化技术大队被国务院民族事务委员会表彰为"全国民族团结进步先进单位"。1990年,某防化技术大队总工程师赵生亚被总参谋部表彰为"全军武器装备科技进步先进个人"。     

“流动空间”走出后备劲旅——安徽省阜阳市创新流动民兵管理方式方法纪实

“万里赴戎机,关山度若飞。”这句古人用来描述将士奔赴战场的场景．如今却在安徽省阜阳市许多普通青年民兵之中上演。前不久,阜阳军分区组织民兵专业分队拉动点验．预先号令发出后．尽管有的骨干队员远在新疆、广东等地。但27小时之内人装全部到位。     

山东省菏泽市牡丹区：整合资源，合理调整编组范围

“编组民兵队伍,关键要看编兵单位生产经营是否稳定、适龄兵员是否充足,而不应该守着国有企业不挪窝。”今年民兵整组工作展开后,山东省菏泽市牡丹区人武部党委对这个问题的认识更加明确。他们紧跟社会发展步伐,创新民兵工作理念,使民兵整组工作呈现出科学发展的良好局面。     

军地合力解决涉军维权难题

日前,广西贺州市八步区人武部被上级表彰为维护国防利益和军人军属合法权益工作先进单位。该人武部积极协调当地党委、政府和有关部门,为涉军维权开辟“绿色通道”,并确保维权工作有机构组织、有制度可循、有专人管理、有经费保障。今年以来,他们共接待军人军属来访60多次,处理涉军纠纷8起,为20户军烈属落实了优抚待遇。     

情注国储战线的排头兵——记山西储备物资管理局639处党委书记、处长马洪彪

主人公小传马洪彪,汉族,1966年5月出生,山西夏县人。1998年12月加入中国共产党,大学本科。1981年7月参加工作至今。在639处先后担任保卫科消防员、工会主席、副处长、党委书记、处长等职。因工作成绩突出,连续4年被山西储备物资管理局评为"优秀处级管理干部",获得运城市劳动竞赛委员会"五一劳动奖章"称号。     

倡导厉行节约之风 提高经费管理效能

日前,四总部下发了《厉行节约严格经费管理的规定》,这是弘扬艰苦奋斗、厉行节约、勤俭建军的优良传统又一具体举措,也是进一步加强军队经费管理使用的法规依据。在实践中我感到,倡导厉行节约之风,提高经费管理效能,必须聚焦内部挖掘潜能,规范经费管理秩序,坚持党委理财、科学管财、依法用财,确保有限经费用在刀刃上、花在关键处、体现在效益中。科学编制经费预算,准确把握投向投量。针对军分区编制单位多、     

“排头兵”,永远不变的誓言——天津市滨海新区塘沽人武部加强主题教育记事

天津市滨海新区塘沽人武部地处环渤海经济发展的"核心区"、红色资源丰富的"海河口"、遂行多样化军事任务的"最前沿"。今年以来,他们紧盯人武部地域特点,着眼增强主题教育实效,紧贴分散实际、紧跟形势任务、紧扣干部职工思想,在精心筹划设计、积极主动作为、创新方法手段中确保主题教育有效落实,为人武部全面建设提供了强有力的思想保证。精力不分散——在精心筹划中抓好教育准备针对人武部摊子大、任务重,场     

抓教育定制度 严管理增投入

近年来,我们严格落实各项保密安全规定,认真组织各类保密整治、整顿活动,全面规范内部管理秩序,促进了人武部保密工作的有效落实。抓教育,夯实人员保密思想基础。把保密规定和上级的指示精神作为学习教育的重要内容,列入年度教育计划。每次召开党委会都要把保密安全形势作为一项重要内容来分析,适时组织查纠整改、查遗补漏,并制定相应的奖惩措施和规定。严密组织各类     

祖国南沙——抢油国家知多少?——中国周边国家瓜分南海诸岛油气资源扫描

中国南海油气资源像一个任人宰割的羔羊,不论大国、小国,不论强国、弱国都想咬上一口。而且越吃嘴巴张得越大,手伸得越长,到了令国人难以忍受的地步。就整体而言,旧中国有海无防的历史已经翻过,但南海有海无防或防御薄弱却仍是事实。中国周边国家抢夺南海油气资源,除了中国周边国家的贪婪、中国政府主张和平的高风亮节外,还因为中国军力鞭长莫及。中国空中加油机和航母的问世,将逐步改变南沙有海无防的被动局面。