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101.
张建军  刘勇 《中国民兵》2013,(12):51-51
日前,广西贺州市八步区人武部被上级表彰为维护国防利益和军人军属合法权益工作先进单位。该人武部积极协调当地党委、政府和有关部门,为涉军维权开辟“绿色通道”,并确保维权工作有机构组织、有制度可循、有专人管理、有经费保障。今年以来,他们共接待军人军属来访60多次,处理涉军纠纷8起,为20户军烈属落实了优抚待遇。  相似文献   
102.
范树合  闫林 《国防》2016,(6):70-71
征集更多优秀大学生入伍,是贯彻落实习主席人才强军战略的必然要求,是适应新军事革命的重要举措.面对强军兴军任务对各类人才的迫切需求,要着力解决当前大学生应征中的现实问题,为部队输送更多优质兵员.  相似文献   
103.
针对高速履带车辆振动环境模拟试验中无法带履带进行振动测试,提出了基于曲柄移动导杆机构原理的高速履带车辆振动激励解耦装置,利用导杆将激振台面的垂直运动与负重轮的水平方向运动联系起来,采用圆柱面接触激振的方式避免激振台面与履带、负重轮之间的运动干涉。运用矢量分析法,根据高速履带车辆平衡肘的摆动解算出了负重轮竖直方向激励振动与水平方向联动方程;利用Hertz接触理论,建立了曲柄移动导杆机构各运动副的接触碰撞模型,分析了多运动副间隙对高速履带车辆振动激励解耦装置动力学特性的影响;完成了高速履带车辆振动激励解耦装置设计,并进行了动力学仿真与试验研究。研究结果表明,采用基于曲柄移动导杆机构的振动激励解耦装置,开展高速履带车辆带履带的振动环境模拟实验,可极大地促进高速履带车辆试验测试能力的提升。  相似文献   
104.
一是健全心理管理机构。未来信息化战争中的民众心理防护,必须有一个集中、稳定的领导层来统领全局,增强民众的凝聚力。这个领导机构要以普通民众为工作的中心,能够在紧张、激烈的战场局势下组织民众进行有序的疏散隐蔽、消除空袭后果等工作,并带领广大民众抵御敌人铺天盖地的心理攻势,努力做到战时民众各项行动有组织、有秩序和保持民众心理稳定。  相似文献   
105.
邱启建 《国防》2001,(8):28-29
湖北省地处中原,九省通衢,历来是兵家必争之地,全省人民具有爱军尚武的光荣传统."九五"期间,在省委、省政府、省军区领导下,湖北人民在搞好经济建设的同时,高度重视和全面加强国防动员建设.  相似文献   
106.
王春华 《军事史林》2008,(12):51-54
一 1958年9月10日,一位神秘男子走进了上海市公安局,向值班的公安人员反映了这样的情况:上午11时,妻子在里弄传呼电话间接听了一个使她吓得差点昏过去的电话,那竟是9年前随同国民特务机构一起撤往台湾的女儿薛鸣琴打来的。“女儿已经走上了一条不归路,今生今世已经没有可能再在父母面前出现了,希望父母多多保重身体,希望弟弟妹妹努力工作……”这位神秘的男子名叫薛钟铭,他说的话让人七上八下,忐忑不安。  相似文献   
107.
郭学权  王志成 《国防》2004,(11):24-24
近年来,各级国防动员工作人员的素质不断提高,但与未来高技术局部战争的要求相比尚有较大差距。主要表现为:国防动员机构中的人才资源相对短缺,粗放型的人才较多,智能型的人才较少;单一型的人才较多,复合型的人才较少;应付一般性事务的人员较多,专家型、高超谋略型的人才较少。要改变人才质量滞后于国防动员发展的现状,必须采取有效措施,加大培养力度,不断提高国防动员机构人才队伍的整体素质。具体说,应处理好以下三个关系:一是处理好当前需要与长远发展的关系,注重培养新型的人才队伍。当前需要与未来发展,始终是人才培养工作需要解决好的…  相似文献   
108.
行空 《环球军事》2012,(8):32-33
2012年3月19日,印度国防部长AK·安东尼宣布国防研究与发展组织将更名为国防研究发展局,直属国防部,直接对国防部长负责。改组后的国防研究发展局在项目立项、经费分配等方面拥有更大的自主权,将有效改变其拖沓、效率低下的不良印象,加快印度国产武器装备的研发进程。  相似文献   
109.
人-航天服系统静电起电位实验研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
人体及其航天服产生的静电是航天飞船的主要静电危害源之一.在地面上和模拟舱内,对人-航天服系统静电起电电位进行了模拟实验研究,测量了航天员的正常操作过程中产生的静电电位,分析了形成静电危害的可能性.  相似文献   
110.
郭显淼 《国防》2001,(4):60-61
"乡镇武装部长参加同级党委,享受同级副职待遇",这是中央文件早已明确规定且在不同形势下又反复重申的.然而,到目前为止,这一规定在全国许多地区没有得到很好落实,少数乡(镇)武装部长仍然没有参加同级党委.随着地方行政机构改革和民主进程的加快,这个问题将会越来越严重.由于这一问题长期得不到解决,严重挫伤了乡(镇)武装部长的工作积极性,成了制约基层武装工作发展的一道瓶颈.  相似文献   
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