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湖北省云梦县始终把随军家属安置工作摆在重要议事日程,不断加大对随军家属的就业安置力度。几年来,该县县委、政府、人武部坚持把安置随军家属一同纳入当年转业干部安置范围,同计划、同安置。在安排就业前,及时征求驻军、随军家属本人意见,并根据接收单位的工作性质,有针对性地组织随军家属进行岗前培训,使随军家属就业安置工作达到了部队、接收单位和本人三方满意。 相似文献
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今年,是我国亿万劳动者最值得振奋鼓舞的一年。因为从今年开始,将有三部重要劳动法律先后实施,劳动者的合法权益将受到全方位的立体保护。去年6月29日,8月30日,十届全国人大常委会第二十八次、第二十九次会议先后通过《劳动合同法》、《就业促进法》,己于今年1月1日正式施行;去年12月29日,十届全国人大常委会第三十一次会议通过的《劳动争议调解仲裁法》,也将于5月1日起正式施行。这三部法律的出台,使我国形成了一套比较完备的劳动法律制度,具有里程碑的意义,这是我国社会领域立法的新进展、新壳点。关于《劳动合同法》的主要精神,本刊在第1期己作全面介绍。本期将对另外两部法律作简要解读,以方便读者理解。 相似文献
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就业质量是退役军人对美好生活需要的直接体现,关乎军心民心和经济社会发展稳定大局,直接影响着现役军人和国防建设。烟台市是革命老区、兵员大市,解决好他们的就业问题,具有非常重要的现实意义。根据对烟台市退役军人的构成情况和就业情况数据分析研究,烟台市退役军人就业现状和结构并不乐观,就业工作面临诸多问题,主要表现在就业率、创业率较低,岗位、薪资、发展空间与个人期望值、素质、能力不匹配,就业的环境、机会、政策等不优、不完善等方面。产生这些问题的原因也是多方面的,主要表现在政策扶持力度不够,与先进省市相比,还存在较大差距;各类机关企事业单位等用人主体没有足够的容纳力吸纳退役军人就业;教育培训内容体系还不够科学系统,针对性不强。对此,笔者从三个方面提出了相关对策建议：优化现行政策措施;以重点工作、重要活动为抓手,以点带面,不断提高服务保障水平;在创新退役军人教育培训内容体系、改革教育培训组织模式等方面发力,不断提升培训质效。 相似文献
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欧贤才 《兵团教育学院学报》2022,(2):38-42
辍学倾向是学生对辍学的认同和行为趋向,是辍学行为实施前的心理准备状态。自编由辍学认同和辍学意向两个维度构成的辍学倾向量表,用该量表对1367名中学生进行信度效度检验及发展现状分析。结果发现：（1）辍学倾向量表具有良好的信度和效度,且在不同学段中学生之间具有截距等值性;（2）辍学认同与辍学意向存在较低水平的正相关;（3）中学生辍学倾向的总体水平较低,高中生和中职生的辍学倾向高于初中生,农村中学生的辍学倾向高于城市中学生。 相似文献
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近几年,随着就业环境的变化,大学生“慢就业”现象呈现出逐年增长的态势,如果任其继续发展下去势必会对社会的稳定和经济的发展产生消极影响。“慢就业”现象是多方综合作用的结果。高校大学生是就业的主体,其就业价值观、就业能力以及就业品格是择业、就业过程能否顺利进行的关键所在。从思想政治教育的视角出发,分析“慢就业”现象原因,探求各方的应对之策,才能促进毕业生实现更高质量和更充分的就业,促进社会健康发展。 相似文献
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前不久,四川省开江县人武部、县民政局和就业局组织2012年度退役士兵进行了创业培训。培训中,对退役士兵进行连队化管理,人武部派人全程参与行政管理,组织系统学习相关文件和地方就业安置、优抚等政策规定,请县政府办公室人员介绍县情、优秀退伍军人代表介绍创业经验,同时对参 相似文献
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