首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   220篇
  免费   25篇
  2021年   2篇
  2020年   1篇
  2017年   1篇
  2016年   2篇
  2015年   4篇
  2014年   21篇
  2013年   25篇
  2012年   25篇
  2011年   20篇
  2010年   15篇
  2009年   14篇
  2008年   18篇
  2007年   11篇
  2006年   11篇
  2005年   19篇
  2004年   7篇
  2003年   4篇
  2002年   4篇
  2001年   7篇
  2000年   4篇
  1999年   4篇
  1998年   3篇
  1997年   11篇
  1996年   1篇
  1995年   3篇
  1994年   3篇
  1993年   1篇
  1991年   1篇
  1989年   3篇
排序方式: 共有245条查询结果,搜索用时 15 毫秒
21.
新年伊始,农十三师火箭农场的干部职工利用农闲时间,开展了科技之冬培训活动。让火箭农场人欣喜的是,在2004年农产品价格下降的情况下,火箭农场经济仍保持稳步增长的良好态势。其根源是荣获全国“十大知名品牌”的“银天”牌棉花和全国“百家无公害食品生产基地”这两大品牌让火箭农场受益匪浅。  相似文献   
22.
思考2004     
2004年,兵团棉花总产、单产均创历史最高水平,但棉花销售却面临着严峻的考验。此前一年,棉花市场行情火爆,棉花价格一度攀至每吨1.8万元。2004年11月,兵团棉花协会便发出市场预警:国际国内棉花丰收,总体需求平衡,各师要把握好市场动态,克服惜售心理,加快棉花收购、加工和销售进度。  相似文献   
23.
交给‘成达'服装公司修补的帐篷,怎么从‘鑫运'制衣厂拉了回来?65547部队后勤部万助理带着疑问撑开一顶班用帐篷细细查验,不禁皱紧了眉头,帆布颜色虽然一样,但料薄了许多,冬季野营拉练住在里面肯定不行,防水防寒能力保证不了!  相似文献   
24.
商海弄潮     
5年,在历史的长河中仅仅是弹指一挥间。然而,从2006年年初公司整合调整至今,对于农七师供销合作总公司来说,既是艰难改革的5年,更是创新发展的5年。多轮驱动促发展2006年4月,农七师党委将原供销合作总公司和新疆锦棉棉业股份有限公  相似文献   
25.
食品安全是关系到广大人民群众身体健康和生命安全的大事,职能监管部门如何执行食品安全法,严格把好食品安全关?食品生产和加工企业如何使自己的品牌常青,具有强大的生命力?这些,都已经成为亟待解决的重要问题。  相似文献   
26.
自1992年以来,兵团通过乌洽会这个平台,已吸引了一大批国内外知名企业前来投资兴业,强力推进了兵团产业结构的调整,优化了兵团经济结构。同时,一大批兵团产品走出绿洲、走向全国、走向世界。乌洽会对兵团经济社会发展的促进作用日益显现,兵团品牌越来越响亮。今年,乌洽会升级为中国—亚欧博览会,这无疑为兵团的发展提供了新的机遇。兵团各参展团将打出哪些特色牌?请看——  相似文献   
27.
《中国军转民》2006,(2):30-31
中国一航成飞在前期技改项目中,国内共选购了八台三坐标数控设备用于航空结构件的生产。其中有两台三坐标双主轴大型数控龙门铣床,由于生产需要,我们要求这两台设备在安装时进行对接,确保两个龙门的有效X行程达到20000mm,具备加工超大型航空结构件的能力。因此该设备实际成为了一台三坐标双龙门四主轴高速数控铣床,工作台总长度为26000mm,主轴转速为10000rpm。该大型航空结构件加工设备集多龙门、多主轴、高转速、大台面等特点于一体。当时,国外仅有几家大型机床厂家能够提供,国内尚无生产厂家生产过该类产品。  相似文献   
28.
新疆哈密瓜乡果业股份有限公司是兵团十三师直属国有企业,属兵团农业产业化重点龙头企业,公司下属有一个子公司,九个分公司。拥有规模化的果品种植、加工生产基地,有国内先进的果品加工生产线,果蔬品饮料生产线,拥有大型的干鲜果保鲜库。是一家以生产绿色、营养、保健食品为宗旨的企业。  相似文献   
29.
95936部队53分队下士赵楠,辽宁沈阳人,国家中级食品雕刻师,入伍前是沈阳菁华商业管理酒店管理专业的大学生。他手中的刻刀精准、灵话,总能把普通的食品原料魔术般地雕刻成各种各样的造型,尤其擅长人物、花卉、鱼虫、畜兽类雕刻。入伍后,他继续学习深造,熟练掌握整雕、浮雕、  相似文献   
30.
刊中报苑     
正兵团启动少数民族聚居团场、边境团场人才引进工程针对兵团少数民族聚居团场、边境团场引人才难、留人才难的实际,兵团党委组织部近期启动了兵团少数民族聚居团场、边境团场急需紧缺人才引进工程。据了解,此项人才工程计划从2014年起至2016年,实施范围包括一师、三师、四师、五师、六师、九师、十师、十三师、十四师所属少数民族聚居团场、边境团场,每年从疆内外引进100名、3年引进300名团场急需紧缺的优秀人才,特别是城市规划、城市建设和管理、农产品加工、企业管理、商贸流通、销售、宣传文化、社会管理等方面的人才。(边籍)  相似文献   
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号