对整合大学毕业生征招工作的思考

从普通高等院校毕业生中直接招收士官工作的全面开展,以及征兵对象的主体调整为各级各类院校应届毕业生,使征招大学毕业生已经成为征兵工作的重要内容,这是适应新时期国家教育发展和军队现代化建设需要,从源头上提高士兵队伍整体素质的重要举措,是我国征兵工作改革迈出的重要步伐.但是,因种种原因,目前大学毕业生征招还存在一些矛盾和问题,特别是有些环节衔接不够,必须要进一步整合完善,以不断推动征招工作健康发展.     

征兵宣传进校园

11月份,为提高兵员征集质量,山东省济宁市市中区人武部采取多种形式,在驻地高校应届毕业生中开展了征兵宣传工作,深入开展了爱国主义和国防知识教育,极大地激发了大学生参军入伍的热情。     

应尽快制定征集大学毕业生政策

据悉,近几年大学毕业生每年都达200万人以上,而且数量逐年增加(今年全国普通高校招生达275万人)。目前,40％以上的大学毕业生就业困难,如果能征集一部分大学毕业生入伍,既能全方位促进兵员素质的提高,又可缓解国家安置大学生和非农业退伍兵的双层压力。因此,建议尽快研究出台一个齐全配套的、操作性较强的征集大学毕业生的政策。     

做好从普通高校毕业生中招收士官工作的三点浅见

从普通高校毕业生中招收士官是依托国民教育资源,从源头上提高兵员质量的有效措施.对兵役机关而言,从普通高校毕业生中招收士官是个全新课题,需要认真研究探索,把握特点规律.从近期实践看,应重点抓好以下三个方面工作.     

浅议从普通高等学校应届毕业生中直接招收士官工作存在的问题及对策

士官是部队现代化建设的骨干力量,是部队战斗力生成的重要基础。随着军队信息化建设步伐日益加快,部队武器装备技术密集度大幅提高,一般士官已难以胜任复杂装备操作岗位,必须改善现有士官队伍知识结构,提高士官胜任本职的综合能力。从普通高等学校应届毕业生中直接招收部队所需专业技术士官,是贯彻落实党的十七大精神,建立和完善军民结合、寓军于民军队人才培养体系,探索中国特色军民融合式发展路子的重大举措,意义深远。由于招收工作全面铺开的时间较短,有不少矛盾和问题需认真研究解决。     

难忘那年当兵时

北国雪飘,南国寒至,又到了一年一度的征兵时节。不由想起自己当兵时。 那时,农村还比较落后,为了摆脱贫困,很多农村孩子刚读完初中,就外出学手艺、打工赚钱。而像我家里条件不好,能读完高中的,简直是一件很奢侈的事。为此,父母也没少受冷嘲热讽。每当听到邻居说起人家孩子每月赚多少钱的时候,父母总是讪讪一笑。     

今年征兵政策有新变化——应届生为主体 在校生可参军 高学历优先 体检标准放宽——军区征兵办公室副主任、司令部动员部谢绍泉部长就今冬征兵工作答记者问

国庆前夕,记者就今冬征兵工作有关政策规定,采访了军区征兵办公室副主任、司令部动员部谢绍泉部长,谢部长回答了记者的提问。记者:今年新兵征集时间是怎么安排的?谢部长:今年新兵征集从11月1日开始,12月10日开始起运新兵,12月31日运送完毕。担负进藏、进疆新兵征集的地     

大中专毕业生应逐步成为主要征集对象

多年来,征兵工作一直是把初、高中毕业生作为主要征集对象,随着形势的发展,这种兵员结构已经不适应部队现代化建设的需要,把大中专毕业生作为主要征集对象,是征兵工作发展的必然趋势。     

陕西师范类高校2006届毕业生供需洽谈会表明——语数外师范生就业最吃香

据《华商报》记者报道,陕西师范类高校2006届毕业生供需洽谈会显示,来自省内12所师范院校的近三万毕业生,希望找到满意的工作。然而,实际情况是:多数学生期望留在大城市,多数招聘单位却来自小城市。据了解,2006年全省将有18万高校生毕业,毕业(?)人数比2005年增加近3万人。据陕师大主管就业工作的学工部副部长路正社介绍,2006年,全省仅师范类学生接近3万人,预计比2005年的学生