严格制度管好干部

加强干部严格管理,制度制约是根本保障.分析少数干部发生信仰缺失、道德滑坡、以权谋私、表里不一、为官不为等问题的原因,很重要的一条,就是党管干部制度上存在漏洞.因此,必须加大制度建设力度,切实以严的标准、严的措施、严的纪律管理约束干部,使干部心有所畏、言有所戒、行有所止. 一、建章立制要从严.从严治官,首先要建立健全严格的制度措施.依据条令条例和干部管理法规,结合干部队伍建设实际,进一步健全和完善干部管理规定,既要重激励,又要重约束,把哪些能做、哪些不能做搞得清清楚楚、明明白白,让干部感到身边有一把戒尺,随时受到衡量和鞭策.