机关干部要科学精准抓建基层

<正>《军队基层建设纲要》专设章节,按照“四个坚持扭住”要求,对党委机关指导抓基层工作作出系统规范。实际工作中,有些机关干部却往往有三种表现：一是当“裁判员”,感到自己下基层是代表党委领导,因而高高在上,喜欢指手画脚、发号施令,说基层这也不行那也不对;二是当“打字员”,眼睛盯着上级,浮在上面原地打转,整日忙于纸上做计划,闭门造车拼凑材料,看起来忙忙活活,其实只停留在机关内部;三是当“通信员”,满足于会开了、文件传达了,自己的任务也就完成了,剩下的事是基层的,与己无关。如此种种表现,     

中超赛场上的“兵裁判”

在风云变幻的绿茵场上他兢兢业业,吹罚着中国足球顶级赛事;在威严端庄的三尺讲台上他诲人不倦,教育着空军的蓝天"雏鹰";在丰富多彩的军校生活里他诙谐幽默,培育着学员"裁判员"。     

关于篮球裁判员心理素质培养的浅析

由于现代篮球比赛复杂多变,紧张激烈,许多违反规则动作隐蔽性强.如果没有良好的裁判技能和判断能力,常常会出现误判、漏判、错判或偏判及裁判员移动不到位、手势不规范等现象,影响比赛的顺利进行.甚至形成裁判表演的局面.篮球裁判员要高质量地完成裁判任务,不仅要具备良好的体能和裁判技能,还应具有敏捷,迅速、准确的心理判断能力.……     

看开得与失

近日到基层调研,有住领导反映,该单位从年初已先后接待3个工作组,但每个工作组的到来,除了只是反复强调问题的严重性和危害性外,却很少坐下来帮助他们一起分析原因,提出具体加强和改进的措施办法。