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| 莫以“工作辛苦”为标准 | |
| 引用本文： | 甘培荣.莫以“工作辛苦”为标准[J].政工学刊,2007(11):32-32. |
| 作者姓名： | 甘培荣 |
| 作者单位： | 92910部队政治部 |
| 摘 要： | 时下，每完成了某一阶段性工作或某一项重大任务，总能听到领导对部属的赞赏：“辛苦了!”其大意应该是“工作完成得不错，抓落实比较得力”。而受表扬者常常把“辛苦了”当作领导对自己的最高褒奖，用工作辛苦程度来衡量抓工作落实的成效。笔者以为，抓落实既是一个工作作风问题，又是一个工作方法问题。狠抓工作落实，必然会遇到不少困难和矛盾， |
| 关 键 词： | 标准 作风问题 方法问题 领导 |
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