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| 健全激励机制要搞好四个统一 | |
| 引用本文： | 刘炳才.健全激励机制要搞好四个统一[J].军队政工理论研究,1994(4). |
| 作者姓名： | 刘炳才 |
| 作者单位： | 济南军区政治部 |
| 摘 要： | “激励”一般指行为主体在追求某些既定目标时的愿意程度。激励表现为外界所施加的吸引力或推动力,激发成自身推动力,使得组织目标变为个人目标。在健全激励机制的过程中,要注意搞好四个统一: (1)群体目标和个体目标相统一。目标就是未实现的愿望,就是行为主体通过努力所要达得到的目的。目标一旦成为行为主体共识和信念,就能产生强大的向心力。在这个意义上,它与理想有着相同的含义,它是激 |
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