经理人的高绩效管理技能 技能之三:有效沟通 |
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引用本文: | 骆建彬,田洪强.经理人的高绩效管理技能 技能之三:有效沟通[J].中国军转民,2002(10). |
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作者姓名: | 骆建彬 田洪强 |
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作者单位: | 清华大学职业经理训练中心
(骆建彬),清华大学职业经理训练中心(田洪强) |
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摘 要: | 沟通在企业管理中的作用 松下幸之助曾经说过:“沟通一向是、现在是、将来依然是企业中的首要问题,作为管理者,你必须清楚地表达你对未来的要求和对结果的看法。”你可以买到一个人的体力,可是你买不到他的忠诚、热情和奉献精神。这些必须由你赢得。
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