借市场经济之水 行后勤保障之舟——安宁市人武部试行后勤保障社会化的做法

云南省安宁市人武部在探索后勤保障社会化过程中,分别对油料供应、车辆维修、生活保障、训练基地四个服务项目进行保障模式改革。3年内先后辞退临时工10人,减少用工16人,减少人员4人,平均每年节约经费5万余元,创收10万余元,真正做到了减员增效,走出了一条投资少、效益高的后勤保障社会化的新路子。