| 多层次模糊综合评价方法在武器装备承包商绩效评价中的应用研究 |
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| 引用本文： | 高文杰,卫继新,胡锦川. 多层次模糊综合评价方法在武器装备承包商绩效评价中的应用研究[J]. 国防技术基础, 2005, 0(9) |
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| 作者姓名： | 高文杰 卫继新 胡锦川 |
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| 作者单位： | 驻兵器工业集团第618厂军代室 工程师 |
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| 摘 要： | 现代合同理论表明,由于武器装备研制、生产的复杂性、长期性、系统性以及武器装备合同甲乙双方信息的严重不对称性,决定了武器装备合同的不完全性,同时,武器装备研制生产中存在的生产线专用性、资金设备投入的专向性以及特殊要求的平战转换能力和保密性,决定了武器装备采办市场竞争的有限性。军工体系内实际存在的垄断形势,竞争机制并不能充分发挥市场对资源配置的基础作用,在有限竞争市场条件下,对武器装备承包商绩效进行长期有效的评价,一是能在有限范围内充分保证承包商竞标、评优、选择的公平、公开、公正;二是通过对承包商绩效进行适度…
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Study on Application of Multi-layer Comprehensive Fuzzy Decision Method To Evaluate the Achievement of the Weapon Equipment Contractor |
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