努力争创一流预备役部队

我团自组建以来,坚持以邓小平新时期军队建设思想和“三个代表”重要思想为指导,以打得赢、不变质为使命,大力加强部队质量建设,团队全面建设稳步发展。先后被四川省军区、成都军区评为先进团队。团第一政委苏碧群荣获全国国防后备力量建设新闻人物“荣誉镜”殊荣。     

心中无垢身自洁——北京某预备役团党委牢记“两个务必”加强廉政建设纪事

北京某预备役团党委“一班人”,积极践行“三个代表”,不断强化廉洁从政意识,以自身的模范行动树起了领导干部的良好形象,以清正廉政的品格和风范带动了班子建设和团队全面建设。3年来,团党委年年被上级评为“先进团党委”。2002年年初,团队又被北京卫戍区评为“基层全面建设先进团”。     

下大力抓好人武部全面建设

为认真贯彻军委江泽民主席“从严治军”的指示精神,厦门警备区党委以“必须按照作战团队的标准建设人武部”为出发点,从紧、从严、从随时准备带领民兵预备役人员参战支前为突破口,下大力抓好人武部全面建设。日前,该警备区召开了以人武部党委建设、正规化建设和按纲施训为主要内容的“三项建设”试点观摩会。会议紧紧围绕新时期人武部“怎么建、怎么管、怎么训”这一主题,研究探讨解决问题     

第一政委军营解难题

“八一”前夕,广东省汕头市副市长、广东某预备役高炮团第一政委苏耀光走进团队,现场办公为团队解决了营区周边道路路面硬化、营院绿化美化、军事训练落实等问题,受到官兵广泛欢迎。近年来,在他的带动和影响下,团队广大预备役干部充分发挥自身优势,积极为团队建设提合理化建议67条,办实事40余件,有力地促进了团队全面建设。     

加强后方专业勤务外训人才队伍建设的思考

后方专业勤务外训是一项崭新的工作。推动该工作发展和进步，最根本的是建设一支过硬的教学、管理和保障方面的人才队伍。因此，必须以“复合多能型”为目标，建设一支高素质的教员队伍；以“精干创新型”为目标，建设一支高效能的管理团队；以“综合高效型”为目标，聚合一支全面过硬的保障队伍。     

学理论 强素质 提高团队建设质量

北京卫戍区某预备役高炮团党委针对新班子、新任务、新标准的实际,以科学发展观为指导,认真贯彻落实上级党委对团队帮建提出的一系列指示要求,结合团队建设实际,大力加强党委班子自身建设,创造性地抓好工作落实,团队建设有声势、有力度、有特色、有亮点。     

重庆市高校创新团队之“重庆地区绿色建筑关键技术应用研究”创新团队

<正>"重庆地区绿色建筑关键技术应用研究"创新团队是重庆市资源环境类高校创新团队,于2013年列入建设计划。团队以重庆市水工业与环境工程中心为依托,拥有军队育才奖银奖2名,重庆市学术带头人1名,享受军队优秀专业技术人才津贴人员2名,全军先进文职人员1名,带头人为工程技术应用研究院胡望社教授,是一支锐意进取、奋发有为的创新团队。团队以军事斗争后勤准备为牵引,立足后勤三大建设任务的现实需求,抓住军队     

聚焦使命铸利剑 保障打赢展雄风——91640部队全面建设掠影

91640部队是海军第一支综合性军械技术保障大队,组建20多年来,部队官兵牢记“精通、精细、精湛、精准”队魂,践行“精益求精、万无一失”队训,弘扬“精细、过硬、求实、创新”队风,着眼建设“作战团队、先锋团队、标兵团队”、锻造“军械尖兵、技术尖兵、保障尖兵”目标,踏浪砺剑,精武强能,先后圆满完成亚丁湾护航等50多次重大保障任务。近年来,部队党委认真贯彻落实科学发展观,紧贴主题主线聚焦用力,紧跟形势发展抓思想政治建设,围绕保障打赢抓军事斗争准备,坚持规范有序抓依法从严治军,着眼夯实基础抓基层整体推进,以军械技术保障能力为中心的各项建设迈上新台阶、实现新发展。     

应对军事变革 提高打赢能力

推进中国特色军事变革,实现我军的跨越式发展,根本目的是为了“打得赢”。这些年来,我们积极应对新军事变革挑战,坚持以打赢标准谋划工作,团队建设不断取得新的发展和进步。连续4年被天津警备区评为“先进预备役团”;被北京军区表彰为“基县全面建设先进旅团”,被总部表彰为     

与时俱进谋发展 全面建设上台阶——四川雅安预团落实《预备役部队三年建设规划》的做法

四川雅安预团党委坚持以江主席“五句话”总要求为指导,以落实《四川省预备役部队三年建设规划》为依据,扎扎实实打基础,认认真真抓落实,坚持创新求发展,团队全面建设水平不断提高,2001、2002年连续两年被省军区评为“先进预备役团”,今年4月被四川省评为“三年建设规划”先进单位。 抓根本,在确保政治合格上用真功。雅安预团党委始终坚持把思想政治建设摆在     

确立先进标准 瞄准前沿练兵

黑龙江某预备役炮兵团党委在抓团队全面建设中,严格按照“两应”和“两个能力”的要求,以做好军事斗争准备为牵引,瞄准前沿演兵、砺兵。尤其是在开展保持共产党员先进性教育活动以来,团党委“一班人”未雨绸缪,开拓创新,精心打造“学习型”团队,本着“拓新路、创业绩、靠前沿、争第一”目标抓建设,在“合心、合力、合拍”上下功夫,积极探索,创新发展,进一步增强了党委的凝聚力和部队战斗力的生成,先后被军区和省军区评为“预备役部队建设先进单位”、“先进团党委”和“全面建设先进团”;被黑龙江省政府评为“拥政爱民先进单位”和“国防教育先进单位”。     

建设学习型军 营培养知识型人才——雅安预备役团创建学习型军营的做法

四川省雅安预备役团着眼部队长远发展,加强学习型团队建设,有力地促进了官兵素质的提高,推动了团队的全面建设。 一、坚持以创建学习型党委为龙头,培养学习型领导干部队伍。团党委始终把建设学习型军营作为当前部队思想政治建     

创建炮兵某团式预备役团队浅议

创建炮兵某团式预备役团队应注意把握好以下三个方面工作: 要切实抓好党委班子建设。党委班子建设是预备役团队发展的关键。要按照江主席“学习,学习,再学习”的要求,用先进科学理论武装头脑,加强集体领导,提高驾驭全局和解决自身问题的能力,以昂扬的精神状态和良好     

三任团长话使命

广州军区某团立足团队是一支新兴的高科技部队的实际,请三任团长和官兵同台“忆传统、谈发展、话使命”,通过第一任团长回忆创业之初百废待兴的艰辛,第二任团长讲述全面发展时众志成城的奋进,到现任团长展望以科学发展观推动团队建设的豪情,为全团官兵上了一堂生动形象的教育课。     

肩负使命谋“打赢”——记山西阳泉市委副书记孙水生

山西省阳泉市委副书记,某预备役团第一政委孙水生任职4年来,先后被总参总政和北京军区评为“全国百名优秀预任军官”、“预备役部队建设先进个人”,所在团队被上级评为“正规化建设先进单位”、“正规化建设与管理达标先进单位”、“拥政爱民先进单位”,使团队走上了健康发展的道路。     

和谐春风满营区——山西某预备役团以人为本促进发展纪实

山西某预备役团自组建以来,始终坚持以人为本,大力加强团队软硬件设施建设,积极营造拴心留人环境,全团干部战士均住上了设施齐全配套的综合宿舍楼,机关实现了计算机局域网办公,营区进行了园林规划建设,全团官兵以拼搏进取的良好精神状态,积极为团队全面建设作贡献,努力争创一流佳绩,团队先后被评为"园林化先进单位"、"精神文明建设先进单位"……     

谋求跨越式发展——江西某预备役团践行“三个代表”重要思想与时俱进推动部队发展纪事

将一片寂静的荒山变成一座园林式营院,将一支国防新军打造成一流后备劲旅!江西某预备团调整组建四年来,深入贯彻落实“三个代表”重要思想,靠创新谋求团队建设跨越式发展,取得了多项骄人成绩。团队被南京军区评为“基层建设先进单位”,团长张群年、政委谢亨舜被南京军区表彰为“一对好主官”。科技练兵、正规化建设等9项工作走在省军区前列,连     

峡谷卫士——记福贡县匹河乡武装部部长腊排

“一名党员代表的是党的利益、党的形象,身为党委书记,更应该在思想作风建设、个人形象上为官兵做表率,成为部队党风廉政建设方面的一面镜子”。这是云南边防某团政委韩映东上任时的誓言,担任政委三年多来,韩政委忠实地履行誓言,他在带领党委“一班人”谋团队发展的同时,不断加强班子成员的思想作风建设,用个人形象影响和感召官兵,增强了部队凝聚力和战斗力,推动团队全面建设不断向前发展。     

质量工程背景下的高校教学团队建设探讨

高校教学团队建设是本科教育教学质量工程的一项重要内容,也是高校师资队伍建设最有效的组织形式。本文通过对五十多个教学团队的推荐表及建设任务书等相关资料进行搜集、整理及分析,对大学教学团队建设的基本情况进行了总结,分析了存在的问题,并提出了相应对策,为高校教学团队建设提供了依据。     

重庆市高校创新团队之“基建营房勤务与野营装备管理”创新团队

正"基建营房勤务与野营装备管理"创新团队是重庆市管理类高校创新团队,于2010年获得资助建设。团队以全军野营保障研究与论证中心为依托,拥有总后科技新星2名,军队育才奖银奖2名,总后优秀教师1名,享受军队优秀专业技术人才津贴人员4名,带头人为军事T.程管理系何国杰教授,是一支锐意进取、奋发有为的创新团队。