新创举带来新亮点

新的历史时期,如何将民兵政治教育搞得活跃、搞得富有成效?江西省井冈山市人武部通过下乡走访的方式,对基层武装部和民兵营(连)进行全面调查。思考总结得出:民兵政治教育工作不仅要求真务实,关键要与时俱进。请看——     

严把三道关 理出好日子——郧县人武部加强经费管理推动全面建设

办公条件优越,生活环境优美,工作秩序井然,荣誉室里奖旗、奖牌、奖状挂得满满当当。这是新年初笔者在湖北省郧县人武部看到的一番喜人景象。一个国家级贫困县的人武部,全面建设何以搞得这样好?部领导告诉笔者,这些成绩和荣誉的取得,在很大程度上得益于他们把好“关”、建好“卡”,加缇经费管理,推动了人武部全面建设。     

为国送兵职责神圣

在国有企业面临许多困难的情况下,一个颇具特色的工业区为何17年无一退兵?大渡口区人武部部长解国清的回答掷地有声——     

励精图治 艰苦创业——武宁县人武部正规化建设纪实

江西省武宁县人武部党委“一班人”带领干部职工以艰苦创业、争创一流的精神,努力加强正规化建设,使人武部建设呈现出良好势头。今年3月,江西省军区季崇武副司令员来人武部检查工作,称赞人武部营院建设井然有序,正规化建设搞得好,标准高。     

落实,从规范化抓起——常德市武陵区人武部加强基层规范化建设纪实

湖南省常德市武陵区,一颗镶嵌在洞庭湖畔的璀璨明珠。区人武部党委大力加强基层规范化建设,促进了民兵工作在基层的有效落实。前不久,湖南省军区在该区人武部召开现场会推广了他们的经验。一个地处欠发达地区的人武部,为何有如此突出的表现,成功的奥秘在哪里?     

湘西武装一枝花——湖南绥宁县人武部加强全面建设纪实

一个位于湘西大山深处的人武部为什么能在短短数年间跨入广州军区“标兵人武部”行列?人们在钦佩惊讶之余,不禁要问:穷山坳里为何能办出“富”武装?绥宁县人武部求胜的法宝在哪里?     

“实”字里面作文章——天津市宁河县人武部党委求真务实谋发展纪实

在天津市宁河县人武部的荣誉室里,收藏着11面锦旗和33块奖牌,面面锦旗火样鲜红,块块奖牌熠熠生辉。面对这些成绩和荣誉,让人顿生敬佩之情的同时,不禁要问：一个天时地利并不占先机的人武部,为何取得如此大的成就,其奥秘何在?该县人武部政委芮士成说,奥秘就是不为名和利     

围绕“实”实谋发展——普格县人武部党委求真务实谋发展纪实

在四川省普格县人武部的荣誉室里,收藏着11面锦旗和22块奖牌,有军分区、省军区级的,也有大军区、全国级的。一个天时地利并不占优势的人武部,为何取得如此大的成绩,其奥秘何在?该县人武部政委李鹏九感慨地说:“这一面面锦旗记载着我们求真务实谋发展的历程。”近年来,随着国有企业改革调整,依托国有企     

“抽屉里的兵”是怎样站起来的——天津市津南区加强民兵组织建设纪实

天津市津南区因盛产“小站稻”有着相当的知名度。近年来,这里发生了翻天覆地的变化。伴随着经济的腾飞,津南区人武、专武干部却多了几分疑惑:民兵预备役工作为何没能“水涨船高”,以至于有的人发出了这样的感慨:民兵工作为何越来越难做了? 面对困惑,是一蹶不振,还是迎难而上?津南区人武部选择了后者。他们因地制宜,大胆探索,锐意改革,取得了令人称羡的成绩。     

军地共铸双拥城

鄂尔多斯高原地处内蒙古西南部,与晋、陕、宁三省区毗邻。年初,该市喜获“全国双拥模范城”殊荣。鄂尔多斯市驻军不多,为何“双拥”工作却搞得红红火火?笔者在走访中的所见所闻,拉直了心中的“问号”……     

绿色情缘——山西介休市委书记、市长张怀文关心武装素描

山西省介休市人武部有一间“特殊”的单身宿舍,说它特殊,是因为它的“主人”是市委书记、市长张怀文。 市委书记为何住在市人武部?“我是转业军人,与武装部的同志们住在一起,仍能品尝到部队那种特殊的感受。再说,人武部有了什么难题,能随时帮助他们解决。”张怀文豪放直爽,快言快语,仍然保持着军人的风格和神采。 张怀文住在人武部,感情上倾斜于人武部,也实实在在地关心着人武部的建设,忠实地履行人武部党委第一书记的职责。 去年市人武部班子调整后,两名主官都是从外地调来的。张怀文利用休息时间,     

扬州地区专武干部进党委率达95%

江苏省扬州市所属各县(市、区)的基层专职武装干部进乡镇党委率达95％。为何能达到这么高的比率?该市县(市、区)人武部一致反映,一是扬州市委和军分区党委以及各县(市、区)委认识高。二是有一支结构合理、综合素质强的专武干部队伍。     

动力是这样激活的

7月上旬,模拟江堤上,陕西省西乡县23名专武干部从文书处理、数据计算、命令下达到险情处置,快速准确,紧张有序,在场军地领导称赞不已。而就在两年前,同样一场抗洪演练让坐阵指挥的人武部领导十分尴尬：命令下达半天,民兵应急分队才慢腾腾地到达指定地域,面对险情竟一时束手无策。为何这支队伍变化如此之大?该县人武部领导谈到,加强专武干部队伍建设,关键要解决动力不足的问题。     

坚持五个到位 把人武部机关建设成为区县精神文明的示范

新形势下加强人武部精神文明建设,是保持我军性质和宗旨的必然要求,是发扬军队优良传统和加强人武部全面建设的需要。 一、坚持思想到位。坚决抵制一切与建设有中国特色社会主义有悖的东西,在把物质文明建设搞得更好的同时,切实把精神文明建设摆在更加突出的地位。 二、坚持领导到位。区县人武部党委必须始终坚持两手抓、两手都要硬,把抓人武部全面建设与抓精神文明建设相结合,切实担负起领导     

“惩”难为何“奖”也难

去年5月,湖南省洞口县人武部党委决定对两名在职不尽职,致使本单位武装工作多次受到上级点名批评的乡(镇)武装部长实行辞退,报告打到县委便没了下文,结果人没辞退反而招来一片怨声,搞得人武部里外不是人。 惩处难,奖励总该不难了吧?同样是去年,人武部党委经过认真考察,决定对3名     

安乐书记不安乐 别样深情注国防

近年来,江西省乐安县民兵预备役工作年年跃上新台阶,今年又获得抚州地区“国防杯”评比金杯奖;被省委、省政府、省军区授予“热爱武装艰苦创业模范人武部”荣誉称号;南京军区政治部作出了在全区开展向乐安县人武部学习的决定。 以往名不见经传的革命老区人武部何以搞得如此红红火火?原因是有一位党管武装的好书记,他就是受中央组织部表彰的全国优秀县委书记李秋生。 李秋生常常对各级干部阐述这么个观点:“生于忧患死于安乐。乐安县名字叫乐安,但不能有图安乐的思想。国防建设的任务是钢性的,来不得半点虚假,一定要倾注真情多办实     

同学创新理论 共建和谐平安 博兴县人武部借助地方资源搞好学习实践科学发展观活动

连日来,山东省博兴县人武部主动融入地方学习实践科学发展观活动,积极组织干部职工参加由地方组织的理论辅导,观看理论辅导录像等活动,将部党委机关深入学习实践科学发展观活动搞得有声有色。近年来,博兴县人武部坚持以党的创新理论为指导,围绕军地中心任务和工作大局,坚持共建共享,实现双赢,不断巩固发展军政军民同呼吸、     

“将相”携手为武装——记四川省洪雅县人武部军政主官

1996年人武部归建后,四川省洪雅县人武部的工作就搞得红红火火,一年一个新气象,一年迈上一个新台阶,仅3年时间,该武装部就从省、市领回各种奖状、锦旗28面(块),干部、职工就有56人(次)受省、市表彰。1998年,眉山军分区又推荐洪雅县人武部荣立集体三等功。     

立起新时代人武部的样子——湖南省株洲市天元区人武部创新推进全面建设纪实

近日,湖南省株洲市天元区人武部被中央军委表彰为全军正规化建设先进单位。消息传来,引发国防动员系统官兵纷纷点赞和热议。一个内陆地区人武部,既不处在一线经济发达城市,也不占据省会城市的区位优势,为何能够在国防动员系统数千个师团级单位中脱颖而出?成为大家讨论关注的焦点。     

“好管家”董建亚

2004年，董建亚从河南省邓州市人武部政委位置调任南阳军分区后勤部部长。几年来，全区后勤工作搞得有声有色。对此，官兵们深有感触地说，这是因为后勤部有个“好管家”董建亚!