导弹专家吴传国原本是战士

他曾6次出色完成导弹实射任务,是全大队直接参加导弹发射次数最多的人;他首次完成艇弹协调工作,填补了部队一项空白;他曾作为援外专家组的成员,被选送到某国担任军事教员。可谁也没有想到他竟是一个战士,而且还被破格任命为按规定由军官担任的导弹业务长,成为部队历史上第一个“水兵业务长”。     

做好“共管共育”工作是地方义不容辞的责任

近年来,部队中城市兵和独生子女兵的数量大增,他们给军队建设注入了新的活力,也给部队管理带来了许多新情况、新问题。一是战士对家庭的依赖性增大,不少军属经常给服役子女寄钱寄物或到部队看望,加大了部队管理的难度;二是随着通讯工具的日益发展,家庭和社会与战士的联系更为紧密,对战士的影响也更为直接;三是军人军属的后顾之忧增多,影响了战士安心服役和思想稳定等。在这种形势下,如何发挥军地和家庭合力,共同做好新时期现役士兵的管理工作,已日益成为影响部队稳定的一个重大问题。为此,河南省平舆县人武部从稳定军心、巩固国防的大局出发,发挥人武部在军地间的桥梁和纽带作用,协助地方通过签订和履行《军队、地方、家庭共管共育责任书》的办法,开展“共管共育”战士活动,对本县籍战士实行全程跟踪和全方位服务,切买做到了“选送好入伍的、服务好在伍的、安置好退伍的”,探索出了一条新时期配合部队管理教育战士的新路子。这一做法拓宽了部队教育管理工作渠道,实现了对战士的管理教育由“平面”到“立体”,由“单一”到“综合”的转变,有力地促进了平舆籍官兵的成长进步。5年来,该县籍服役官兵有820多人立功受奖,其中荣立二等功的12名,荣立三等功的246名,有3人被军级单位表彰为“优秀党员”,161人考入     

副部长吴学伦为地方培训保安人员340名

江苏省淮阴市清河区城北乡人武部副部长吴学伦,他从部队转业回到地方后,充分发挥自己在部队担任军事教官的一技之长。3年来,他义务为地方机关、企     

营口市老边区人武部充分发挥军、地桥梁、纽带作用

辽宁省营口市老边区人武部认真履行“军地协调部”职能,充分发挥军、地桥梁和纽带作用,赢得地方政府和部队的高度赞誉。 几年来,这个人武部把坚持新兵回访作为一项制度确立下来。每送走一批新兵,人武部都要组织基层党委书记和人武部长跟踪走访,协助部队做新兵思想工作。有个别战士不安心部队生活,人武部及时派人去部队做工作。3年来,除集体组织     

情系武装

重庆南川市岭坝乡人武部部长赵龙江9年来兢兢业业战斗在武装工作战线上,做出了杰出成绩,被人们称为“情系武装的好部长”。 赵龙江1978年底退伍回乡后,先后担任了生产队长、党支部书记、镇团委书记。赵龙江担任部长后,坚持为部队选送优质兵员。一次,一位领导要他把一个亲戚送去当兵,赵部长发现条件不符合没让走,并耐心做这位领导的工作。9年来,赵龙江在全乡7个村送出兵员30多人中,提干和上军校就有5人,转志愿兵2人,立功4人,被评为优秀士兵16     

“优抚部长”罗学松

1989年,农7师131团实行责任承包制。86户军、烈属缺少劳动力,几位战士家长催促儿子提前退伍务农。有两位探家的战士帮家里干活超假不归。部队催归的电报放在了团政委、人武部部长罗学松的办公桌上。     

战士“私自离队”问题的深层动因和基本对策

近年来,个别战士在服役期内私自离队的现象屡有发生,有的离队战士甚至长期不归。认真研究解决这一问题,是在发展市场经济条件下,加强部队管理教育的一个重要课题,它对保持部队稳定,增强部队凝聚力具有十分重要的意义。 一、战士“私自离队”的主要表现以及对部队建设的危害 为了有针对地性地研究解决战士私自离队问题,最近我们到一些基层部队进行了调查,了解到私自离队战士在数量上主要表现为“三多三少”:从兵龄看,新兵多,约占77％,第二年度以上兵少。从兵员籍贯看,来自内地的兵多,约占58％,从本地入伍的少。从兵员家庭经济状况看,来自城镇家庭经济富裕的多,约占88％,家庭经济状况差的少。 战士私自离队的直接原因有四种类型:一是过不惯部队紧张而艰苦的生活的,约占45％。二是感到部队无吸引力,个人发展无望,想到地方挣大钱的,约占25％。三是因家庭出现特殊变故,如父母离异、亲属优化组     

预备役部队官兵对话录 第四讲——当一名合格的预备役军人

战士:通过前面三讲,我已经有了这样的认识——当一名预备役军人,是很光荣的。指导员:应当这样认识。战士:可是,有的人却说,当一名预备役军人不如当现役军人光荣。对这个问题应当怎样看? 指导员:据我了解,认为当一名预备役军人不如当现役军人光荣的思想,主要产生在下列一些人员中:一是一些编入预备役部队的转业退伍军人。他们觉得在现役部队战斗生活了好多年,再服预备役没啥意思,产生一种厌倦情绪;二是一些符合征兵条件的青年当兵没当上,被     

女部长的情怀

吉林省公主岭市河北街的女武装部长孔繁秋,以为部队培养政治上合格的战士为己任,主动与11个省市29个部队单位建立了双向工作网络。她发挥地方党组织了解情况多的优势,以女同志特有的细心、耐心、热心做家乡籍战士的经常性思     

新战士不适应心理成因及对策

新战士不适应心理成因(一)生活环境适应障碍。军营的生活环境与有亲人在旁呵护的家庭相比差别很大,加之很多部队驻地自然条件恶劣,使很多新战士到了部队以后对这种环境的变化心理准备不足,使一些一贯依赖于父母悉心照顾的新战士一时手足无措,产生了“独在异乡为异客”的强烈的思乡感。(二)教育训练适应障碍。在新战士入伍训练过程中,新战士每天都要进行6个小时以上的正规训练,加之2个小时的思想政治教育与晚上的加训和紧急集合。身体的劳累、体力的不支,造成教育训练适应障碍,使新战士对教育训练产生一种厌恶感和害怕心理。(三)纪律约束适应…     

析基层干部身在兵中不知兵

“知兵”,即掌握战士本人及其家庭的基本情况,做到“四个知道、一个跟上”(知道战士在哪里,知道战士在干什么,知道战士在想什么,知道战士需要什么,思想工作要跟上)。这是做好两个经常性工作、带好兵的前提。当前,经常有基层干部抱怨:现在的兵越来越难带了,天天和战士一起摸爬滚打,却搞不清他们在想什么。为什么部分基层干部身入心不入,身在兵中不知兵?1.所有的“痛”都自己扛———打不开战士的“话匣子”,掏不出战士的“心里话”。战士从五湖四海汇集到部队这个大家庭,有了问题找组织,这是常理。可现在的战士经历丰富,性格各异,思想比较隐…     

当“公子哥”遭遇暖男班长

学习训练中他像战士的"师长",工作生活中他又像战士的兄长,孙云龙辛勤培育着战士,倾心呵护着战士,跟着这样的班长干,战士们有奔头。他个子不高,为人憨厚,以连为家,责任心强。他入伍7年来,担任5年班长,带出一批又一批优秀士兵。凭一颗强烈的责任心,他用一腔真情来换取战士矢志军营的真心,带出了一个又一个钢铁般的战士,他就是71407部队五连一班班长孙云龙。孙云龙常讲:"带兵即带心,只有真情付出,战士才会一心一意跟着你干,在战士迷茫时点燃一盏灯,失意时撑     

“荣誉护照”比荣誉

开栏语:"走基层"从这里出发啦!这是一个全新的栏目,不仅仅是秉承"生活""走进战士床头柜"的初衷,更是落实中宣部"走基层、转作风、改文风"活动的实际行动。请跟随本刊记者的脚步,走进基层部队,走到战士中间,参与火热的军营生活。我们将给您不一样的视角,呈现最精彩的原味生活。火热的军营,火热的生活,这是我到南京军区某旅采访最真实的感受。每个人的脸上都写满激情,红色的腰鼓打起来,帅气的滑轮转起来,战士们脸上的笑容飞起来。训练场上有他们的笑声,演习场上     

以深厚感情带兵育人

人是有感情的。感情是开启人心灵的钥匙,是人与人之间沟通的桥梁。感人心者,莫先乎情。人与人之间的感情好坏,对开展工作有重要的影响。因此,带兵人就要通过情感对战士施加影响,时时记着战士处处想着战士、事事依靠战士,用尊重、关心、喜爱的情感去感染战士,达到以情动人的目的,激发和增强战士的积极性,从而推动部队现代化建设和促进战士全面发展。     

机遇均等 各显其能——访成都军区后勤部部长王世麟

5月24日,在全军局部战争后勤学术研讨会的间隙,我就我国沿海地区经济发展战略中内地部队如何抓住这个机遇问题,采访了王世麟部长。王部长说,我们一直在思考这个问题,特别是赵紫阳同志关于我国沿海经济发展战略的讲话发表以后,引起我们更深的思考。面对党中央的这一重大决策,我们内地部队振奋、欢呼,但随之而来的也有感叹、惋惜,觉得内地部队有天时无地利,     

“珍藏版”录音带

考上军校那年同学送给我一台小录音机 ,买过的磁带不计其数 ,其中不乏精美的歌星珍藏版 ,但大都听过一段时间便腻了 ,磁带也随着时光的流逝而自然流失。我真正保存下来的却是一盘粗糙的简装录音带 ,那是退伍战士王景明留给我的。1 993年初 ,我到某机枪连以副代正担任指导员。报到那天 ,正赶上连队在组织学唱歌 ,教歌的是一位个子不高、说话略带南方口音的白净战士。送我报到的教导员告诉我 ,那名战士叫王景明 ,是湖北监利人 ,口琴吹得特别棒 ,入伍前就懂得乐理知识 ,到部队后又参加了团里的文体骨干培训 ,进步很大 ,在师里也小有名气。“名…     

千里访兵送真情

舒兰市白旗镇武装部部长高柯录一行七人,千里迢迢,来到北国江城——哈尔滨,走访慰问了在黑龙江省军区和省武警总队服役的白旗镇籍入伍的新战士,同部队签定了“四方共育军地两用人才公约”,并给战上送去了书籍和音像带,体现了地方党委、政府和家乡     

潮河镇安置退伍兵实行“四个优先”

山东省五莲县潮河镇现役军人优抚工作做得好,以青年民兵为主体的军属优抚小组,责任到人,新兵尚未离家,人武部的同志就带领他们定点“认门”,随时帮助军属解决困难。应征青年接到入伍通知书的同时,与镇政府签订退伍安置合同,使他们安心服役,解除后顾之忧。退伍军人安置实行“四个优先”。一是在部队服役期间立功受奖、表现突出的,优先安置在条件好的单位;二是在部队担任班长、副班长等职务的,优先安置在基层领导或骨干岗位上;三是有一技之长的,优先用其特长,安置在专业岗位上;四是家庭确有困难的,优先照顾,妥善安置。优抚政策和退伍政策的落实,促进了战士在部     

中国人民解放军陆军第66军简史

中国人民解放军陆军第66军是一支具有光荣革命传统的部队。其前身是以少数红军为骨干,分别于1937年、1938年、1939年在冀晋地区组成的30余支抗日游击队。其红军骨干中有在长征中给朱德总司令等总部首长担任警卫任务、后为八路军军部警卫团11连的部分警卫战士,有参加过平江起义、坚持过井冈山斗争的红军第5军第13团一个连的部分红军战士,有第120师第359旅雁北支队的部分战士。     

建议录制《中国民兵歌曲》原声磁带

我们经常到厂矿、乡检查了解民兵工作情况,发现随着生产发展,物质生活的改善,不少民兵和预备役战士都购买了收录机,对精神生活方面有更广泛的要求,但目前全国没有录制过一盘反映民兵、预备役部队战斗、训练和生活的歌曲。解放军有专门歌曲的磁带,全国不少行业都有,唯独民兵和预备役部队没有。有的青年民兵到处购买磁带,甚至不少是黄色磁带,