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王永振 《武警工程学院学报》2011,(5):83-84,88
实现党委科学决策,必须在学习理论中“扩容”思维,在学习科技中“升级”本领,在学习党章中“硬化”原则,夯实党委决策的基础;必须运用选点实验的方法为决策“试车探路”,运用咨询专家的方法为决策“出谋划策”,运用信息化手段方法为决策“助推加力”,丰富党委决策的方法;必须建立健全调研论证、民意表达、监督制约、失误追究等制度,规范党委决策的流程。 相似文献
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科学发展观的本质和核心是以人为本,构建团结共事的党委,靠的是领导班子成员。如何把以人为本贯穿到班子团结中,我们人武部党委班子成员坚持既讲原则又讲感情,既讲集中又讲民主,既讲分工又讲合作,用主官团结的表率作用加以引导,用班子成员的平等沟通增进感情,用公开公正的处事原则增强信任。 相似文献
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决策民主化,是马克思主义认识论的要求,是党的群众路线的首要问题。军队生产经营工作要贯彻马克思主义认识路线和党的密切联系群众的根本工作路线,就必须在生产经营的全部决策中,认真贯彻执行决策民主化的原则。首先,在决策前要深入调查,广泛听取群众意见,力求使生产经营的各项政策建立在群众基础之上;其次,要依靠群众,充分发挥群众在生产经营中的创造精神;第三,要尊重知识、尊重科学;第四,要接受实践检验,及时总结和补充决策方案;第五,要把生产经营决策的民主化与科学化结合起来,坚持按科学的原则和程序决策。 相似文献
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贵斌洁 《军队政工理论研究》1996,(3)
决策是现代各级领导的一项重要职责.随着信息社会及知识爆炸年代的到来,决策者面临的情境同过去相比已发生了很大的变化,仅凭个人或几个人的智慧是很难如愿以偿的.因此,现代领导决策过程中就出现较高的智慧需求,需要拥有社会、经济、科技等“百科全书”式的智慧.要满足领导决策过程中的智慧需求,必须实行并坚持民主集中“智”,即要通过广泛的民主,集中广大干部群众的智慧,并依靠集体智慧作出正确决策.首先,实现民主集中“智”要靠民主集中制的一系列制度作保证.要建立和完善民主集中“智”的制度体系,即要建立和完善民主管理制度、集体领导制度、专家论证制度、民主协商制度、多方参与决策制度,等等.用科学的规范的制度保证民主集中“智”.其次是要建立一个善于民主集中“智”的领导班子.按照领导班子知识结构、专业结 相似文献
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弹药保障CGF智能决策系统是装备保障效能评估系统必不可少的组成部分,其核心是对人类决策行为的建模与仿真.在介绍智能决策含义和决策过程的基础上,重点研究和分析了CGF智能决策行为,构建了CGF智能决策模型.针对决策过程中由于无法获得人脑思维方式而导致行为模型的表达、描述、推理等受到怀疑的问题,在弹药保障CGF智能决策模型中,将决策行为分解为任务决策、过程决策和动作决策3个步骤,接近于人类思维方式.同时,对实现弹药保障CGF智能决策具有关键作用的任务决策原则、过程决策方法和动作决策规则进行了研究,并给出了应用实例.实例证明,弹药保障CGF智能决策方法逻辑清晰,易于理解和维护,便于实现. 相似文献
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谈谈“沟通” 总被引:1,自引:0,他引:1
谈志兴 《军队政工理论研究》1997,(3)
沟通,指人与人传达思想、观念或交换情报、信息的过程。沟通原理在思想政治工作中的运用,主要是指思想政治工作者和工作对象双方情感互动、双向交流的活动。双方通过对政治思想、道德文化等信息内容的共同感受和理解,融洽感情,避免或消除认识、情感等障碍,促进团结统一,凝聚军心,从而达到思想政治工作的目的。沟通,这一双方平等、互动、双向交流的特点,适应了市场经济条件下官兵思想观念的变化,因而在思想政治工作中的应用十分广泛。 一、沟通在思想政治工作中的作用表现 沟通在思想政治工作中的作用,体现在 相似文献
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裘克人 《军队政工理论研究》2005,6(2):20-22
党委集体领导与首长个人负责相结合是我军建设长期实践的结晶 ;“集体决策—首长执行—集体再决策—首长再执行”的过程 ,符合辩证唯物主义认识规律 ;正确理解党委集体领导与首长个人负责的对立统一 ,关键在于弄清两者的不同特点以及遵循的不同原则 ;实现党委集体领导与首长个人负责两者的统一 ,必须要有良好的思想保证和组织保证。 相似文献
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党委书记要在决策中把握方向●刘俊波江泽民同志在论述领导班子建设时强调:“建设好领导班子,关键是要选好‘班长’。”由此可见,作为一班长之长的党委书记在党内虽然同其他委员一样只有一票之权,但他的政治责任很重,必须能负起第一位的政治责任。保持清醒的政治头脑... 相似文献
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增强班子团结应注意的问题魏平安正确看待不同意见和矛盾,不把息事宁人当团结协调。领导班子中,由于年龄经历不同、兴趣爱好不同、性格气质不同、思维方式不同、工作方法不同等因素,在认识、观察、分析、解决问题上不尽一致,难免在合作共事的过程中出现争议、摩擦和碰... 相似文献
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正确认识和运用物质利益原则是军队建设的重要方面。本文从这一角度楔入 ,考察了我军重视、关心官兵物质利益原则的理论认识和历史实践 ,总结了我军此项工作的主要特点 ,并结合当前我军实际 ,对如何进一步准确认识和科学运用物质利益原则 ,提高部队战斗力 ,进行理论思考。 相似文献
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企业搞得好不好,除了它的外部条件之外,领导班子素质高不高是个至关重要的因素,企业有个好的领导班子,就会有好的思路、好的决策、好的管理、好的队伍,乃至好的效益。在当前国有企业面临许多困难的情况下,提高企业领导班子的素质,比什么都重要。现在正在党政领导班子、领导干部中开展的以"讲学习、讲政治、讲正气"为主要内容的党性党风教育,是党中央进一步贯彻十五大精神,推动深入学习邓小平理论、加强领导班子建设、提高领导干部素质的一项重要举措。我们要抓住"三讲"教育这个契机,切实把企业领导班子建设好。在"三讲"教育中,讲学习是前提和基础,讲政治是关键和核心,讲正气是结果和表现,要把 相似文献
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褚宏彬 《军队政工理论研究》2010,11(4)
建设学习型党组织和学习型领导班子,应当提升认识和战略认同,在增强内在自觉中推进;提升实际能力,在抓住根本中推进;注重深入持久,在创新机制中推进. 相似文献
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在领导决策中,如何把握好民主与集中的关系,防止和克服片面民主和片面集中的做法,提高党委领导班子贯彻执行民主集中制的认识、能力和自觉性,是现阶段加强党委建设的重大课题。强化民主对集中的制约作为党的根本领导制度,在党委决策中民主对集中的制约,表现为少数服从多数。其目的在于保证集中内容的多数性和正确性,也就是集中的内容必须是党委大多数人的意志,是党委一班人积极性、创造性的充分发挥,是党委一班人的集体智慧。这种制约的显著特点是通过党规党法明确规定少数必须服从多数的强制性。强化民主对集中的制约,就是要使少数服从多数… 相似文献