动真情 办实事 解难题

近年来,北京市宣武区先后出台了《宣武区拥军优属实施办法》、《宣武区随军家属就业安置暂行办法》等10多份拥军优属法规性文件,以真情实感为驻区部队和军烈属办实事、解难题。积极落实老伤残军人、老复员军人和老军烈属的优抚政策,每月为定期抚恤烈属增加生活补助费100元,老伤残和老复员军人的医疗费减免标准由2000年的80%提高到2002年的100%,每月发放荣誉金60元,为重点优抚对象免费更换炊具、安装电话和设立家庭病床,为70多位享受定期抚恤、补助的优抚对象免费办理了游园证和观看电影证。随军家属工作安置做到了当年随军当年落实,驻区部队…     

北京市顺义区人武部充分发挥桥梁纽带作用——积极做好随军家属安置工作

北京市顺义区人武部充分发挥桥粱纽带作用,协调军地双方努力做好随军家属安置工作,在事业单位裁员分流、企业单位减员增效,就业安置难度越来越大的情况下,仍然坚持政府主导下的指令性安置,自1996年以来先后安置随军家属1125名,并协调区政府出台了《顺义区随军家属就业安置暂行办法》。做到了当年随军,当年安置,基本达到了部队、地方、个人三满意。     

积极协调做好随军家属安置工作

北京市顺义区人武部充分发挥桥梁纽带作用,协调军地双方努力做好随军家属安置工作,在事业单位裁员分流、企业单位减员增效、就业安置难度大的情况下,仍坚持政府主导下的指令性安置,并协调区政府出台了《顺义区随军家属就业安置暂行办法》。自1996年以来,先后安置随军家属1125名,做到了当年随军、当年安置,实现了部队、地方、个人三满意。顺义区曾连续6年被北京市评为“双拥工作先进单位”,     

湖北省采取“四个纳入”措施解决部队随军家属安置就业问题

部队随军家属安置就业问题解决得好不好,会直接影响部队的稳定。最近,湖北省委常委议军会议决定:对驻鄂部队随军家属安置就业问题采取“四个纳入”的措施予以解决。一是纳入党管武装的内容。要求各级党委、政府和领导把随军家属安置就业问题摆上重要议事日程,各级议军会把随军家属安置作为分析、研究的内容。劳动、人事等部门要区分责任,加强检查督促,确保随军     

湖北省云梦县 随军家属就业安置达到“三方满意”

湖北省云梦县始终把随军家属安置工作摆在重要议事日程，不断加大对随军家属的就业安置力度。几年来，该县县委、政府、人武部坚持把安置随军家属一同纳入当年转业干部安置范围，同计划、同安置。在安排就业前，及时征求驻军、随军家属本人意见，并根据接收单位的工作性质，有针对性地组织随军家属进行岗前培训，使随军家属就业安置工作达到了部队、接收单位和本人三方满意。     

抓试点成果普及 促工作创新发展

新时期，广东省高明区党委、政府高度重视驻军随军家属安置工作，成立了驻军部队随军家属就业安置工作协调领导小组，正副组长分别由分管武装工作的副区长和区人武部政委担任，组员由驻军单位和区劳动、人事、民政各出一名领导构成。他们依托地方职业培训机构成立了“军人家属就业指导中心”，免费为随军家属提供微机操作、财会管理等技能培训，定期召开联席会议协调安置工作，并做到随军一个安置一个。驻军部队现有17名随军家属全部上岗，实现了零待业。     

晋中市政府出台新举措为随军家属排忧解难

山西省晋中市驻军多,随军家属安置量大。针对现行安置政策与新形势不相适应的实际,日前,晋中市双拥办协调地方人事、劳动、财政、社会保障等职能部门,制定出台了《晋中市随军家属安置意见》。在新的安置政策支持下,先后有87名随军而未就业的军人家属在晋中市国有企业办理了就业手续或挂靠劳动关系,保证了随军家属工龄和档案工资的延续,完善了她们的养老和医疗保险。为增加随军家属每月最低生活补助费,市财政又为每人每年增发2400元生活补贴,较好地解决了随军家属生活保障问题。晋中市政府出台新举措为随军家属排忧解难@董珍富 @孙立忠…     

把实事落在实处——深圳市宝安区军嫂企业再生记

A 1992年木棉花开的季节。 原深训市宝安县政府会议室弥漫着春的气息。 廖运桃县长开门见山:“今年有44名随军家属需要安置。部队预告,明年安置的随军家属可能还会多。各位都是双拥领导小组成员,大道理不用多说,政府安置随军家属义不容辞！今天请大家来出出主意,能不能琢磨出一条安置随军家属的新路子。” 深圳特区作为我军改革开放的“排头兵”,各级政     

山东省军地合力抓随军家属就业安置工作

日前,从山东省政府、省军区召开的海防部队随军家属就业安置工作座谈会上传来消息,通过山东省军地双方的共同努力,山东省军区随军家属就业安置率已由58％提高到84％,其中安置难度较大的海防部队的家属就业率也由41％跃升到80％。为解决驻乡镇、农村、海岛和偏远山沟部队     

随军家属工作安置的困惑与对策

随军家属工作安置的困惑与对策王立国一、困惑１．高就业和低需求的困惑军官服役条例的实施和部队生活条件的改善,对于稳定干部的思想起到了积极作用,特别是年轻干部申请家属随军的比较多。近几年,部队干部家属下岗数量有所增加,但地方企事业单位随着产业调整．单位精...     

拥军工作多给力 军属安置更畅行

3月初,由北京市朝阳区人力资源和社会保障局主办、区双拥办和人武部协办的朝阳区随军家属安置工作会如期举行。朝阳区是北京市驻军较多的地区,随军家属安置任务很重。在经费紧张、岗位稀缺的情况下,该区破除困难开拓创新,想方设法做好安置工作。为提高安置效率,区人力资源和社会保障局建立完善了数据库、安置卡和档案资料,做     

广东省丰顺县随军家属安置率达100％

广东省丰顺县是革命老区，省双拥模范县，驻有空军、二炮等部队。新形势下，该县把随军家属安置作为发扬拥军优属光荣传统的具体行动，县领导明确指出：“部队的困难就是我们的困难，把他们的家属安置好是我们的义务!”     

随军家属就业安置遇到的新问题

党中央、国务院和中央军委对军官随军家属安置工作历来十分重视 ,并制定了有关法规和政策。但是 ,随着国家经济体制改革力度的不断加大 ,军官随军家属就业安置工作遇到许多突出矛盾和问题 ,增大了安置的难度。(一 )部队军官随军家属逐年增多与地方政府就业安置压力大的矛盾。调查 1 1 60名军官随军家属 ,1 996年以前随军的 4 42人 ,1 997年随军的 2 1 4人 ,1 998年随军的 2 4 6人 ,1 999年随军的 2 5 8人 ,呈逐年增多的趋势。随着国有企业改革力度不断加大和政府机构调整精简 ,地方职工下岗人员也明显增多 ,社会再就业形势比较严峻。(二 )政…     

随军家属自主择业的几个问题

解决好随军家属就业问题,不仅关系到干部家庭的实际利益和部队的思想稳定,而且对社会的稳定都具有十分重要的意义。随着社会主义市场经济体制的建立和地方劳动人事制度改革的逐步深人,军队随军家属就业安置的矛盾日益突出,做好随军家属自主择业工作尤为重要。一、就业观念陈旧是影响随军家属自主择业的主要障碍,必须加强宣传教育,引导随军家属转变就业观念,走向市场自主择业由于受传统观念的束缚和计划经济体制下长期形成的习惯思维的影响,一些随军家属依然抱着“靠国家包下来就业”、“只有在国有和集体企业工作才算就业”的思想;…     

发挥军事机关协调职能推进随军家属就业安置

近几年,广东省东莞军分区积极协调地方把随军家属就业安置工作纳入党管武装的重要内容,作为双拥模范城评选的硬性指标来抓,全市政策性岗位安置随军家属970名,货币安置自谋职业随军家属143名,尤其是在今年经济形势下滑、就业压力增大、各级编制岗位减少以及随军家属数量增多的情况下,军分区仍然千方百计协调地方一次性带编安置随军家属136名,受到驻军官兵的一致好评. (一)积极协调地方领导统一思想认识,强化随军家属就业安置的政治责任.为使地方各级领导认清做好随军家属安置工作的重要性,军分区充分发挥一名主官担任市委常委,另一名主官参加市长办公会的作用,坚持在市委常委议军会、市长办公会等场合和时机反复讲清"三个道理",统一认识.     

“无障碍通道”兴武强兵——江西省宜春市党委政府关心支持部队建设纪事

十冬腊月,寒冷袭人,江西省宜春军分区却暖意浓浓。近日,宜春市委书记谢亦森、市长龚建华分别带领党政领导和有关部门负责人来到宜春军分区,召集8家驻军部队领导现场办公,专题研究解决了部队遂行非战争军事行动、制度机制、随军家属安置、部队基础设施建设等方面的15个具体问题。该市党委、政府坚持     

一次会议解决10件“挠头事” 宜春市尽心尽力解决驻军重点难点问题

前不久，江西省宜春市召开市政府常务会议．专题研究解决了驻地部队遂行菲战争军事行动任务保障、营院及安全设施建设、官兵职工医疗社会化保障、随军家属安置等10个重点难点问题，使一件件部队领导机关的“挠头事”成了广大官兵的“暖心事”。     

发挥人武部在双拥共建中的职能作用

北京市西城区位列全国首批文明城区,连续6次被评为全国双拥模范区。新形势下,西城区人武部针对地方安置军转干部、随军家属就业,解决部队子女入学的压力逐年加大,以及协调军地、军民纠纷的难度越来越大等     

大兴区积极开展“法律服务进军营”活动

近日，北京市大兴区武装部、区双拥办和区司法局在驻区部队广泛开展“法律知识竞赛”活动，这是大兴区组织的“法律服务进军营”系列活动的一项具体内容。为加强军政军民团结，提高法律服务工作的针对性和有效性，大兴区武装部协调区双拥办和区司法局以“法律援助中心”、“法律援助工作站”和“法律援助热线”为依托，积极为驻区部队官兵及家属提供法律服务和维权咨询。     

军人权益保障面临的问题及对策

军人是国家安全的坚强柱石,是人民利益的坚定捍卫者。而军人权益能否得到有效保障,则关乎军心士气、部队稳定和战斗力发挥。我们党和政府历来重视军人权益保障,在工资津贴、优待抚恤、家属随军、退役安置等方面出台了许多政策,投入大量资源,起到了积极作用。但在市场经济条件下,军人权益保障遇到了新的问题和挑战,迫切需要在社会转型中解决这些问题,拿出有效对策。