浅谈省军区部队基层后勤管理

《军队基层建设纲要》和《军队基层后勤管理暂行规定》,是今后一个时期军队建设的基本准则和依据。如何按照《纲要》和《规定》的要求,把基层后勤建设提高到一个新水平,这是新形势下加强部队全面建设的一项重要任务。本文结合省军区部队当前基层后勤管理的现状,就如何实现上述目标谈几点看法。一、确立全面达标思想,发扬艰苦创业精神首先,要充分认识加强基层后勤管理,是新时期从严治军的一项根本性措施,是加强连队全面建设,提高部队战斗力的基础性工作,必须长期坚持,常抓不懈。尤其是省军区部队的基层后勤管理工作,现在还仅仅是     

要大力加强后勤干部的思想道德建设

思想道德建设，是改革开放和建立社会主义市场经济条件下贯彻“三个代表”重要思想、推进社会主义精神文明建设的根本要求，也是人民军队思想政治建设的重要环节。在当前深入贯彻江泽民主席以德治国方略，大力践行《公民道德建设实施纲要》和《军人道德规范》的新形势下，必须加强部队后勤干部的思想道德建设。     

强化法规意识 狠抓《规定》落实

今年,总部根据《军队基层建设纲要》和有关条令条例的要求,吸取了我军基层后勤工作的成功经验和改革成果,颁发了《军队基层后勤管理暂行规定》。《规定》规范了基层后勤管理的全部内容,是保证和促进《纲要》落实的配套性法规。《规定》颁发后,许多基层部队在时间紧、任务重、基础     

后勤机关怎样落实《三十条》

总部党委以江主席“三个代表”重要思想和“五句话”总要求为指导，依据《纲要》，制定了《支队(团)落实(纲要)三十条》。作为后勤机关，一定要认真领会《三十条》的精神实质，充分发挥机关在基层后勤建设中的职能作用。     

百连调查后的思考

为检查部队贯彻落实军委《军队基层建设纲要》和《军区基层后勤建设三年规划》情况,我区于去年9月组织工作组,对118个连队进行了后勤建设综合性调查。总的看,经过近几年的努力,基层后勤建设基本保持了持续、稳定、协调发展的好势头,取得了很好的成绩,基层广大官兵的物质生活条件有了较大改善,对部队的稳定起到了积极的促进作用。然而,与部队建设和发展的要求相比,     

建管并举 全面发展

加强基层后勤规范化建设和管理,是贯彻江主席“五句话”总要求、全面落实《基层建设纲要》的一个重要举措,我总队各级党委、支部对此高度重视,坚持从基础抓起,本着保重点、保急需、保续建的原则,狠抓基层后勤规范化建设和管理,有力地推动了部队的全面建设。     

论后勤人才素质的现代性要求

文章分析我军后勤人才素质"现代性要求"的认知状况,依据《全面建设现代后勤纲要》,提出现代后勤人才应具备的四种"现代性"能力素质,即团队协作能力、市场运作能力、信息应用能力和科学决策能力,以期为确立现代后勤人才培养目标提供参考。     

基层财务管理规范化之浅见

近年来,我总队基层中队认真贯彻落实《军队基层建设纲要》和《军队基层后勤管理条例》,基层后勤规范化建设与管理水平不断提高,对促进部队稳定,提高战斗力起到了积极的作用。但我们从抓基层后勤规范化管理的实践中发现,基层财务管理还存在一些不容忽视的问题：一是票据管理不规范,发票要素填写不齐、发票审查手续不全,白条子现象仍然存在;     

突出三个环节 规范后勤管理

近年来,我们坚持以《纲要》、后勤法规为依据,立足机动部队实际,在高标准建设的同时,始终突出抓后勤规范化管理,促进了部队全面建设。     

适应特点 强化管理 努力提高后勤直属单位建设质量

后勤直属单位是部队建设的重要组成部分,在贯彻落实《纲要》、加强部队全面建设上,处于重要地位。当前,要提高后勤直属单位建设质量．应注意把握好以下几个问题：     

重教育 建制度 抓落实 促进中队后勤规范化管理

我中队在抓后勤规范化管理中,依据《军队基层建设纲要》、《基层后勤管理条例》,按照“依法管理要效益,形成合力求发展”的工作思路,从抓思想教育人手,在“建家、管家、爱家”上下功夫,取得了一定成效。中队连续3年被总队评为落实《纲要》先进中队,荣立集体三等功二次,并被南昌指挥学校定为基层后勤正规化建设教学基地。我们的主要做法是：     

适应分队特点，坚持按纲建队

<军队基层建设纲要》是指导部队基层建设的基本准则和依据。后勤直属分队是一支特殊的基层部队，必须严格依照<纲要》抓建设。但由于其受所处环境、担负任务和自身发展规律的制约，在贯彻落实《纲要》过程中遇到一些问题。一是编制差别大，业务任务不同，     

全军后勤动员工作研讨会在军事经济学院召开

2010年12月下旬,由总后勤部司令部举办的全军后勤动员工作研讨会在军事经济学院召开。来自全军后勤动员战线的领导和专家学者汇聚一堂,总结后勤动员工作经验,分析后勤动员新形势新特点新规律,共商后勤动员建设思路。其间,与会代表参观了国家国民经济动员仿真演练研究中心和中国最大民营现代医药物流企业九州通医药集团。此次研讨会,是落实《国防动员法》和《全面建设现代后勤纲要》的重要举措,     

2020年：现代后勤成解放军坚实后盾——解放军总后勤部副部长李买富谈后勤现代化建设

经胡锦涛主席批准,中华人民共和国中央军事委员会日前颁发了《全面建设现代后勤纲要》。"这将大大加快我军后勤的现代化步伐。"解放军总后勤部副部长李买富中将在接受记者采访时说。     

总结梳理后勤管理与改革成果着力提高现代后勤建设能力

近期,广州军区驻粤75200部队了组织了一期后勤领导集训。集训以《全面建设现代后勤纲要》和“四十二条”为着眼点,以规范部队后勤管理、推进后勤改革创新为抓手,采取重点辅导、经验交流、典型示范、成果展示和现场观摩等形式,集中研究解决当前部队后勤建设与改革的重难点问题,旨在不断提高各级党委组织实施全面建设现代后勤的能力素质。     

保障方式社会化进程中后勤动员体系建设构想

随着后勤保障社会化的推进,新的矛盾和挑战不断出现,其中,带有根本性的挑战正是如何实现快捷、灵敏、高效的后勤动员。后勤动员是保障方式社会化的题中应有之意,两者既相互制约、又相辅相成。后勤动员既不能完全等同于国民经济动员,也决不能理解为仅仅是后勤部门一家的事情,要结合贯彻落实《全面建设现代后勤纲要》,通过对后勤动员法规体系、响应体系、功能体系、力量体系和预案体系的建设,逐步完善后勤动员体系。     

2020年：现代后勤成解放军坚实后盾——解放军总后勤部副部长李实富谈后勤现代化建设

经胡锦涛主席批准，中华人民共和国中央军事委员会日前颁发了《伞面建设现代后勤纲要》。 “这将大大加快我军后勤的现代化步伐。”解放军总后勤部副部长李买富中将在接受记者采访时说。     

加强基层后勤管理 促进部队全面建设

前几年,由于对后勤管理认识不高,抓得不紧,我部基层后勤建设一直处于“困境”之中。1988年以来,我们在查问题,找原因的基础上,按照《纲要》要求,着力从提高后勤管理人员素质,完善落实各项规章制度,开源节流,堵塞漏洞,改进工作作风上入手,很抓了基层后勤管理,使部队建设出现了良性循环的发展势头,提高了部队快速反应能力。我们的主要做法是: 一、转变观念,打牢“三个基础”,为基层培养一支思想稳定、素质优良的后勤骨干队伍人是各项管理工作的主体,加强基层后勤建设,首先要抓好人员素质的提高,打牢组织基础。     

围绕中心 抓住关键 全面落实

围绕中心抓住关键全面落实徐同业紧紧围绕中心工作抓落实、搞建设。坚持以提高战斗力为标准,是军委对贯彻落实《纲要》、加强基层全面建设的一贯要求。有些单位在这方面存在一些不容忽视的问题,有的贯彻落实《纲要》与完成各项工作相脱节,往往是会上讲《纲要》、文件上...     

南京部队基层后勤建设情况调查

中央军委提出用两三年时间抓好基层建设,打牢部队建设基础。南京军区决定从1987年起用3年时间抓基层,并制定基层后勤建设3年规划。3年过去了,基层后勤究竞建设得怎么样?最近,我们按照军委《军队基层建设纲要》