消防部队抢险救援战斗力评估

以消防部队参与抢险救援战斗实例引出消防抢险救援战斗力的评估问题，并对评估的意义从组织指挥、消防员的安全、特勤队伍的发展角度进行了论述，重点剖析了影响战斗力评估的人员、装备、自然、组织等因素，对评估的组织从专家组成和制度建设两个方面提出了具体的建议。     

论合同制消防队伍建设与消防事业可持续发展

推进合同制消防队伍可持续发展是解决消防力量严重不足的矛盾的重要战略,分析了合同制消防队发展现状和目前制约其发展的主要问题,提出了善推进合同制消防队伍可持续发展的机制延伸条件,努力构筑具有时代特征的消防力量增长模式.     

三维运动捕捉技术在消防模拟训练中的应用

从角色模型的创建、消防员个性化动作数据的捕捉和处理以及利用该数据对模拟训练场景里消防员的驱动,探讨了如何将三维运动捕捉技术应用于消防模拟训练中。结果表明：三维运动捕捉技术的应用为解决消防模拟训练场景中虚拟消防员实时动画问题,人员疏散的视景仿真问题等探索了道路,奠定了基础。     

提高消防经费使用效益之管见

当前,我国消防经费的规模随着消防事业的迅速发展正日益扩大。如何加强消防经费的管理,实现有限的经费效益最大化,确保消防部队的发展和建设显得尤为重要。通过分析现阶段消防经费管理和使用中存在的一些普遍问题,就提高消防部队经费使用效益问题,谈了几点意见。     

当前消防部队经费预算管理存在问题及对策研讨

当前各级消防部队十分重视预算管理,不断加强对预算工作的监督和控制,取得了良好的效益,但也存在一些亟待解决的问题。从消防部队经费预算管理存在的主要问题入手,对存在问题的原因进行分析,提出了加强经费预算管理的对策。     

消防车采购管理存在问题及对策探析

阐述了消防部队采购消防车存在的主要问题,从采购管理角度分析了出现这些问题的主要原因,并从重视采购管理工作、规范编写采购技术文本、建立采购信息平台、提高采购人才队伍素质等方面加强消防车采购管理,提升消防部队消防车辆的性能.     

建（构）筑物消防员职业技能培训鉴定工作探析

建（构）筑物消防员普遍存在职业素质偏低、缺乏专业培训、消防科技水平不高、无职业技能等级等问题,是导致火灾事故频发和造成惨重经济损失及人员伤亡的重要原因。对建（构）筑物消防员实行持证上岗,是推进消防工作社会化进程的当务之急。结合工作实践,分析了当前建（构）筑物消防员队伍现状,阐述了开展消防职业技能鉴定的必要性、可行性和实际操作中存在的问题,并提出了相应的应对策略。     

对消防部队开展基地化训练的几点思考

消防部队开展基地化训练是提高消防部队的训练质量和训练的科技含量,切实增强消防部队官兵的实际作战能力的重要手段,结合消防部队基地化训练的实际,分析了消防部队日常训练存在的问题和开展基地化训练的优势,提出充分利用基地化训练的平台,全面提升消防部队的训练水平.     

加强和改进新时期消防部队思想政治工作

注重从思想上政治上建设部队 ,大力加强思想政治工作是消防部队的优良传统和政治优势。新的形势和任务 ,给消防部队思想政治工作提出了更高的要求。本文论述了新时期消防部队政治工作难度的成因、消防部队官兵的特点、加强和改进思想政治工作的途径及注意的问题。     

消防部队信息化建设存在问题及对策

结合消防部队实际并具体到近年来消防部队的信息化建设工作，就现代信息化建设在消防部队中存在的问题进行了分析，并提出了相应的解决方法，对当前消防部队的信息化建设工作有一定的参考价值。     

合同制消防队伍建设发展探索

简述了我国合同制消防队伍的现状,全面总结了目前我国合同制消防队伍存在的问题,深刻分析了阻碍合同制消防队伍稳定发展的主要因素,并重点提出了针对性的改进措施,为我国合同制消防队伍健康有序发展提供了有益借鉴。     

论灭火救援初战

从基层中队灭火初战存在的＂四重四轻＂问题入手,通过深入分析原因,提出打好灭火初战必须采取＂抓部队训练是基础,抓攻坚队伍是手段,抓干部素质是关键,抓科学施救是根本＂的四项措施以及＂慎重、熟悉、控制、安全、全局＂的初战原则,对基层中队指挥员如何更科学地打好初战进行了初步探讨。     

谈火灾调查人员素质的提高

火灾调查工作具有法律性、技术性和时效性强的特点,对调查工作人员提出了很高的要求。根据火灾调查实践经验,结合火灾规律特点,围绕火灾调查工作的主要薄弱环节,为提高火灾调查人员的素质,提出了火灾调查人员开展火灾调查工作应注意的若干问题。     

消防部队火灾扑救和应急救援心理训练实践与探索

消防部队承担着复杂而危险的火灾扑救和应急救援任务，战斗中常会出现各种不良心理，心理素质是影响部队战斗力的重要因素。开展心理素质训练，提高消防官兵心理素质和心理适应能力是一个亟待解决的问题。阐述了消防部队火灾扑救和应急救援工作实际以及有关心理学知识，研究如何开展火灾扑救和应急救援心理训练，提高消防官兵的心理素质和心理适应能力。     

论消防部队抢险救援现场的医疗急救

当前我国抢险救援工作面临着新的挑战。作为抢险救援的专业队伍,消防部队只有具备包括现场医疗急救在内的较强的综合能力和素质,才能更好地完成各类灾害事故、意外伤害的抢险救援任务。针对消防部队的特点,提出了抢险救援现场医疗急救的原则和对各类伤害现场进行医疗急救的对策。     

高层建筑火灾扑救限制因素及提高扑救能力的措施

高层建筑火灾具有火灾蔓延途径多、火灾荷载大、扑救难度大等特点,易造成群死群伤的严重后果。在火灾扑救中,主要有举高消防车的高度、出警速度极限、人员疏散与战斗进攻路线、战斗员体能和火场供水等五个方面的限制因素。从实战出发,提出了增强高层建筑火灾灭火救援能力应采取的措施。     

高层建筑火灾扑救战斗编成问题研究

高层建筑发生火灾火势蔓延迅速,人员疏散困难,灭火救援人员体力消耗大,火场供水保障困难,通过对高层建筑火灾扑救面临的难点的分析,提出了扑救高层建筑火灾的战斗力量编成模式及注意事项。     

消防部队灭火救援中产生法律纠纷的原因及对策

消防部队在灭火救援过程中不可避免地与遇险当事人产生矛盾和法律纠纷。通过几起典型案例,分析了消防部队在灭火救援中与遇险当事人产生纠纷的原因,提出了避免法律纠纷的改进措施。     

圣哥达隧道火灾疏散案例剖析及启示

公路隧道作为公路的衍生物，是重要的交通设施，由于特殊的空间局限，随着交通事业的发展，交通密度的增长．行车速度的提高，各种栽有可燃物质的车辆通过隧道数量和频率的增长，使得隧道火灾发生的频率呈上升趋势，一旦发生火灾，扑救和疏散都十分困难。圣哥达隧道火灾将会给我们一些疏散及安全方面的启示。     

打造现代化公安消防铁军的理论与实践

分析了消防部队的职业特点,阐述了打造现代化公安消防铁军要把握的几个关键要素,提出打造现代化消防铁军就是要加快转变部队战斗力生成模式,着力提升部队整体战斗能力和水平。从指挥人才培养、业务训练、装备和信息化建设、战斗精神培育等四个方面对打造现代化公安消防铁军的理论与实践进行了深入探讨。