运用红色文化提升教育质量

在华北大地上,有着丰富的红色资源和文化。这些资源和文化既是激励民兵预备役人员开拓进取的力量源泉和精神财富,也是抓好民兵预备役部队思想政治教育的生动教材和最佳课堂,省军区部队应充分发挥红色资源和红色文化的优势来提升思想政治     

心牵国防情更浓——记延边朝鲜族自治州州长金振吉

延边朝鲜族自治州是全国闻名的“双拥”模范自治州．具有光荣双拥传统的延边人民锻造了一支属于自己的过得硬的预备役部队。作为这支部队党委第一书记、第一政委的延边朝鲜族自治州州长金振吉,时刻不忘肩负的国防重任,始终把预备役部队建设放在重要位置。在他的带领下,团先后被军区、省军区评为先进预备役团,团党委被军区评为先进党委。     

疾风劲驰战鼓擂——河南省军区大抓军事训练纪实

战鼓催人急,擎剑练硬功。河南省军区着眼新时期民兵预备役部队担负的使命任务,以时不我待的紧迫感大抓军事训练,推动了民兵预备役部队战斗力不断跃升,中原大地演绎出一幅幅厉兵秣马“谋打赢”的壮阔画面。     

着眼“三个突破” 加快信息化建设步伐

预备役部队是国防后备力量的重要组成部分．长期以来．因受传统观念、各种保障等因素制约,一定程度上影响了预备役部队信息化建设质量。新世纪、新阶段,预备役部队应着眼“三个突破”,不断加快信息化建设步伐,扎实提升部队的“双应”能力。在观念上求突破,加快预备役部队信息化建设。近年来,有些同志对预备役部队搞信息化建设存在认识上的误区,对预备役在未来高技术条件下局部战争能否发挥作用缺     

副市长戴上第一枚军功章

前不久,在吉林省军区总结表彰大会上,省军区司令员刘长富把第一枚军功章连同一朵鲜艳的大红花佩戴在延边某预备役团预任副团长、龙井市副市长王长健的胸前,这是该预备役部队组建十几年尚属首次。了解王长健的人。有谁不知道这枚军功章上凝结着他多少辛勤的汗水。     

吉林省军区专题研究加强民兵预备役部队基层战略建设问题

8月中旬,吉林省军区组织各军分区（警备区）、预备役师（旅、团）、部分人武部领导共56人,在延边军分区召开了全省民兵、预备役部队基层战备建设会议。会议紧紧围绕贯彻总部、军区关干加紧做好应急行动准备的一系列指示要求,着眼打牢后备力量应急作战能力建设基础,谋求全面提高民兵、预备役部队基层战备建设层次和质量,以明确基层战备建设任务,确立基层战备建设标准,规范基层战备建设秩序为重点,全面分析了近年来基层战备建设形势,总结交流了部分人武部、预备役团抓基层战备建设经验,现场观摩了部分民兵、预备役部队基层营连战备建设情况。     

应切实发挥预备役军官作用

预备役干部是预备役部队干部队伍主体,是预备役部队战斗力强弱和能否完成负担任务的主要因素。预备役部队建设质量高低．与预备役军官发挥作用大小有直接关系。可见,在如何调动和发挥预备役军官作用,充分运用他们的聪明才智,促进预备役部队战斗力生成和提高上,这应成为各级关注和研究的问题.     

对口编组:后备力量结构的发展趋势

民兵、预备役部队将是诸军兵种齐全的部队 民兵、预备役部队与现役部队在编组上更加一体化     

提高预备役军兵种部队专业对口率的两点意见

预备役军兵种部队是我军预备役部队的主体,专业性要求高。但是,目前由于各方面的原因,预备役军兵种部队的专业对口率一直处于较低的水平,在很大程度上影响了预备役军兵种部队战斗力的提高。为此,应采取以下措施提高专业对口率。一、抓征兵,搞好专业对口兵员储备。预备役军兵种部队的兵员主要来自复退军人,复退军人的专业对口率是制约预备役军兵种部队专业对口率的关键因     

既要当好助手 又要治好死角

一九八六年预备役部队单独列编以后,我担任专职副师长兼延边分区的副司令。这种特殊的身分,规定了我的特殊位置,就是说既要当好副手,又要演好主角。我虽然是副师长,但我对预备役师的工作负有主要的责任,这既不是揽权,也不是“越位”。特别     

提高预备设军兵种部队专业对口率的两点意见

预备役军兵种部队是我军预备役部队的主体,专业性要求高.但是,目前由于各方面的原因,预备役军兵种部队的专业对口率一直处于较低的水平,在很大程度上影响了预备役军兵种部队战斗力的提高.为此,应采取以下措施提高专业对口率.     

对提高预备役部队战斗力的思考

当前,立足预备役部队的实际和特点抓好战斗力建设,必须重点解决以下几个问题。必须增强对预备役部队建设重要性和紧迫性的认识,切实打牢预备役官兵的思想基础。由于预备役部队组建时间不长,部分官兵还存在着对预备役部队建设认识不足的问题,这在很大程度上影响了预备役部队战斗力建设。要大力提高广大预任官兵尤其是师、团两级预任军官对预备役部队建设重要性的认识,     

谈预备役部队的现代化

预备役部队现代化,是指预备役部队的建设水平而言,而不是要改变预备役部队的预备役性质。就预备役部队的建设水平而言,现代化的标准不仅是应该达到的,而且是能够达到的。 预备役部队建设的水平,是以战争需求为参照系的。而战争这一参照系提供给我们的,不是静止的水平比较,而是动态的变化对比。与昨天的战争相比,我军从没有预备役部队到有了预备役部队,说明我们在后备军建设上已经向前迈出了相当大的一步。但与明     

抓好预备役军官培训的几点思考

《预备役军官法》规定：在预备役部队任职的预备役军官的培训,由其所在部队组织实施,由此看出,抓好预备役军官培圳工作是预备役部队的重要责任和义务。当前,总部、军区和省军区对于预备役军官培训高度重视,特别是在师团职预备役军官培圳上采取了一些行之有效的办法,收到了较好的效果。     

于颖的兵歌情

走进津沽大地，人们会经常看到一位肩扛“Y”字的预备役中校，带领着一支预备役军人演出队，深入铁甲滚滚的演兵场，往来于马达声声的工厂车间，传递着先进文化，撒播着欢声笑语，讴歌着共和国的巍巍长城和预备役部队的光辉成就。三年来，他们组织大小演出近百场，架起了社会了解、支持预备役部队的窗口，为传播先进文化做     

民兵和预备役部队兵员不能重编

在整组期间发现,在建有预备役部队的县(市),一些乡、镇武装部将民兵和预备役兵员混编在一起。即同一个人,在民兵花名册上是民兵,而在预编兵员花名册上又是预备役士兵,上级人武部门统计民兵实力时,将其作为民兵统计,而预备役部队统计实力时,又被统计为预备役兵员实力。这样重编不妥。其一,民兵组织和预备役部队的性质任务不尽相同。民兵是群众性的武装组织,战时主要是为部队输     

英姿勃发的国防新军——锦州预备役师成长历程纪实

今年,是我国预备役部队诞生十周年。十年,在历史的长河中只是短暂的一瞬。但是,为了这支部队的组建、发展与壮大,从戎马一生的共和国元勋到普普通通的预备役官兵,他们千思百虑,励精图治,艰苦创业,上下求索,用心血和汗水在神州大地上描绘着中国军事历史上的新篇章。如今,他们的业绩令世人刮目相看,在我国国防建设的辉煌史册上写下了庄重的一笔:中国预备役部队已经崛起!锦州预备役师是全国第一批组建的预备役师。可以说,这个师是中国预备役部队的一个缩影,透过她您可以领略到中国预备役部队的雄姿和风采。——编者     

预备役部队基层军事训练的困难及对策

当前,预备役部队基层分队军事训练难落实的问题,已经成为影响和制约预备役部队战斗力提高的一个重要因素。在市场经济条件下,预备役部队基层分队开展军事训练面临着许多新情况、新问题。一是思想认识不够到位。一些乡镇领导和营连预任干部对预备役部队的认识还停留在平时抓捕逃犯、抢险救灾、平暴制乱,战时完成保障任务的水平上,对预备役部队在现代战争中     

军地联手出效益——山西某预备役团党委加强预备役军官队伍建设纪实

预备役部队干部编制的五分之四是预备役军官,预备役部队遂行任务的骨干力量是预备役军官。如何更好地发挥预备役军官在推动预备役部队全面建设中的作用?山西某预备役团党委根据新《预备役军官法》,与地方党委联手,采取双向管理、双向考评、签订《年度工作责任书》等方法,让预备役军官和现役官兵在教育、训练、管理等舞台上同台联手,进一步调动了     

丰碑耸立黄土岗

1986年,襄樊预备役师二团从组建时起,就感受到一种神圣的责任与使命,他们积极探索预备役部队在和平时期建设的有效途径,采取以集团化的形式参与两个文明建设,在实现提高生产力和战斗力、适应市场与战场的最佳结合点上,谱写出新的篇章。 1986年,枣阳市遭受百年不遇的特大旱灾,大地龟裂,上百万亩水稻、棉花枯萎,人民群众和市区工业生产用水频频告急,在紧急关头,预备役二团迅速集结八个建制连队,主动请缨出