连队干部要珍惜时间

随着＂你的时间都去哪了＂话题的持续热议,＂时间就是生命＂深深烙印在大家心中。基层连队主官更应看清＂时间就是生命＂的深层含义：惜之,则发展进步;怠之,则裹足不前。那么,基层连队主官究竟该如何珍惜时间呢？一、珍惜自己的时间,干学相长,让自己的时间助推自身成长在基层连队,军政主官既是管理者,更是表率者,其作风、状态很大程度上会影响到官兵精神状态、连队建设发展。     

辽宁省对口支援八师、九师前方指挥部:支援建设 合作发展

5月3日,八师72名团场连队干部举行了赴辽宁省大连市轮训启动仪式,至此,大连市全面开启八师、石河子市第四轮基层团场、连队干部大规模轮训工作。2013年,大连市计划分8期为八师、石河子市培训基层连队干部591人,加上2012年486名团场基层干部赴辽宁省大连、阜新、铁岭三市轮训工作,仅此项基层干部培训人员就达1077人。三年来,辽宁省为八师、石河子市培训各类专业技术人员     

第一军士长——美军基层连队日常管理的核心

第一军士长作为美军基层连队日常管理的核心,是连队指挥官的得力助手,连队教育训练的组织实施者,连队士兵利益的坚定维护者,在美军基层连队管理中发挥着重要的作用。     

营造连队正确舆论的方法

一个连队有了正确的舆论就能明辨是非,提倡和支持正确的东西,批评和抵制不正确的东西,使全连官兵的思想和行为有正确的标准,起到约束和管理的作用。所以,一名称职的政工干部必须懂得营造基层连队正确舆论的方法。     

加强基层连队财务管理 切实提高经费保障效益

基层连队经费管理的好坏,直接影响着部队的战备训练和各项任务的完成。文章对目前基层连队财务管理存在的主要问题及其成因进行了较为透彻的分析以后,提出了提高基层连队财务管理水平的措施,即:注重人才培养,挖掘管理内涵;加强领导,实行经济民主;熟悉标准,严格落实制度;计划开支经费,做到合理使用;艰苦奋斗,增强节约意识;落实政策,保持廉洁自律;开源创收,提高自补能力。     

新兵小李“要官”记

由于连队两名士官班长调整到机关工作,连里决定对班长骨干进行一次补充调整。经过连队党支部推荐,决定从5名中十、上士中选拔两名班长。正当连队组织全连官兵进行投票选举之时,大学生新战士小李提意见啦:"为什么提名班长的     

在真蹲真住中真情感知基层

根据部队党委的安排,近期我到某勤务保障大队军港管理保障队蹲连住班。这个保障队担负着舰船拖带、供水供电、港池清理、码头警卫等日常军港勤务保障任务,是我部的窗口单位。离开基层连队21年了,再住到连队,重温基层生活,内心充满了向往和期待。通过十多天的蹲连住班,结合本职工作进行思考,我感到收获很多,感悟很多,体会很多。     

新湖农场一分场一连调查报告

全国对农村村落社会调查课题已经过有关单位进行,并已取得一定成果。然而,国家计划单列单位的新疆生产建设兵团仍然没有这方面的基层连队社会调研,本文就是从这点出发,对新湖农场一连从连队的基本情况,连队的党政组织建设,群众组织存在状况,经济社会发展,职工科学文化素质等等作实地调查。     

注重加强基层连队党支部建设

黑龙江某预备役团在加强基层建设中，着力解决连队党支部战斗堡垒作用发挥不坚强的问题，使基层全面建设。团党委依据新颁布的《预备役部队党支部工作条例》的有关规定，对连队党支部的设置、组织功能、建设标准等进行了明确要求，对军地双方履行职责进行了制度上的约束。同时，利用一周时间举办了党务知识讲座。     

只有面对面才能心贴心——农十四师调研报告(摘要)

6月3日至8日,自治区党委副书记、兵团党委书记、政委车俊带领相关部门一行4人,按照干部作风建设年关于机关干部下基层、知民情、送服务、解难题活动要求,赴农十四师基层团场、连队进行蹲点调研。6月5日至7日,兵团党委副书记、司令员华士飞重点调研了农十师185团、186团这两个边境团场,深入连队、学校、职工家庭,与干部职工亲切交谈,共商边境团场发展大计。     

在辨析中深入在扬弃中务实——某海防团三连树立和落实科学发展观记事

编者按：济南军区某海防团三连官兵充分发挥他们置身基层接触实际的优长．抓住连队一些司空见惯习以为常的问题和现象，用创新理论加以剖析，明辨是非积极扬弃，把学习贯彻科学发展观引向深入落到实处。他们的做法为基层如何学习贯彻科学发展观提供了具体、实在的范例，值得借鉴。 【连队小档案】海防三连始建于1985年。1990年被济南军区授予“尊干爱兵模范连”称号，1991年连队党支部被总政治部表彰为“全军先进党支部”，建连21年18次被评为“先进连队”，荣立集体二等功4次，集体三等功7次，有8名连队主官荣立一、二、三等功，其中2名受党和国家领导人接见。 联系发生在身边的故事，用创新理论给以辨析，在扬弃中落实，科学发展观成为连队建设的指路明灯——这是海防三连的做法和经验。官兵说，一事一辨，积极扬弃，这样做思路清、落实快、效果好。 这里选辑的，是发生在这个连队的几个故事。     

帮忙不添乱 到位不越位

正3月26日星期三有浮尘按照兵团党委的安排部署,3月14日,兵团办公厅入团住连工作组到三师四十九团开展"访民情惠民生聚民心"活动。工作组成员一到团里,不顾旅途劳顿,迅速与团场对接工作。成立了两个工作组,分别负责九连、十连工作,由办公厅3名同志和师、团各一名同志组成。在这里的一段时间,我们先后召开了四十九团领导见面会、连队领导座谈会、连队全体党员和职工代表会等,说明来意目的,听取情况介绍,掌握了解四十九团和九连、十连的基本情     

连队党支部工作应着力抓好的几个问题

充分发挥连队党支部的领导功能,要建强学习型领导班子,加强党管党员、党管干部,坚持战斗力标准,抓好基层党的建设和基层全面建设.     

张玉堂帮困二三事

"作为一名基层一线党员,对于连队的工作和身边的人,我能帮则帮,能带则带,这样觉得挺踏实……"这是农七师128团8连职工张玉堂的肺腑之言。帮扶户的"靠山"张玉堂是农七师128团8连的职工,由于会经营、懂管理,种植近150亩棉花每年收入都在2万元以上,成了连队的     

条令制导 技巧激活

点名是我军条令规定的一项重要日常性工作。它不仅是基层连队落实上级指示、开展其他工作的“宣传窗” ,也是日常管理、作风建设的“加油站”。然而现实中 ,许多基层战士都十分害怕连队的晚点名。原因是 ,有些干部在点名时随随便便 ,不按条令开展 ,或喜欢“论持久战” ,一讲就是半小时 ;或板起一副冷面孔 ,形式单调 ,语言粗俗 ;或内容庞杂重复 ;有的还进行政治教育等其他工作。如此 ,非但没达到条令要求的点名应有的效果 ,反而让战士产生厌烦情绪 ,不利于连队工作的开展。连队干部要开展好点名工作 ,应重点从以下两个方面入手。一、严格用条…     

让细胞常新活力常在

兵团政委聂卫国在兵团党委六届三次全委（扩大）会议上所作的报告中强调：要坚持把连队党支部作为加强兵团基层党组织建设的重中之重，要形成一支强有力的连队干部队伍，使连队党支部真正成为推动兵团各项事业发展的坚强战斗堡垒．使连队干部真正成为职工群众信得过的主心骨。     

基层干部如何与战士沟通

沟通是指在一定的社会环境下,人们借助共同的符号系统,如语言、文字、图像、记号及手势等,以直接或间接的方式彼此交流和传递各自观点、思想、知识、爱好、情感、愿望等各种各样信息的过程。对基层部队而言,沟通是实现连队管理的基础。当前,连队干部任职年轻化趋势明显,有些连队干部刚出校门就走上管理岗位,不会沟通的问题比较突出。基层干部如何与战士沟通呢？     

新型团场的基石——创建文明生态小康连队夯实屯垦戍边新型团场基础

“十一”前夕,兵团创建文明生态小康连队工作会议在天池脚下一个被誉为“新疆第一别墅村”的兵团基层连队召开。这样高规格的会议在一个连队召开。在兵团还是第一次。 这个独特的连队归属二二二团。正式的名称是水管连。另一个富有诗意的名称是“冰湖花园小区”。与会代表在这里感受到视觉上的强烈冲击。这个连队与几乎模式化的兵团营房式连队截然不同。从某种意义上说。它就是兵团文明生态小康连队的缩影。[编者按]     

莫让电话疏远干群关系

近日,一位刚到连队担任副连长的朋友和笔者闲聊时,谈起所在连队安排生产工作时都是在办公室直接用电话通知职工,觉得挺省事。这种用电话安排工作的现象,笔者在一些基层连队也经常见到,很大程度上方便了干部的工作,但对拉近干群关     

营党委按纲建连要发挥五个作用

一、主动发挥＂智囊＂作用,为连队出谋划策。基层党组织发挥战斗堡垒作用,基层党员践行先进性标准,根本在于党委统领引导、把关定向。营党委与连队党支部相比,站的位置更高一些,视野更开阔一些，看问题更全面一些，把握方向更准确一些。要善于发挥这些优势，当好连队抓落实的“智囊团”。