奎文区人武部机关基层建设两手抓两手硬——从“站着办公”到“全面建设先进单位”

2000年以来，山东省潍坊市奎文区人武部党委连续5年被军分区、省军区评为“先进团级党委”，连续3年被省军区评为“全面建设先进单位”，正规化建设、民兵带建、国防教育等15项工作跨人省、市先进行列。今年，在省军区、军分区组织的专武干部和民兵教练员比武考核中，夺得8项冠军。     

惠东县人武部——“八小时外”管理不放松

广东省惠东县人武部认真贯彻江主席“从严治军”的方针,按照军队的条令条例要求,针对当地实际,着重加强了对干部“八小时以外”的管理教育工作。人武部连续3年被省军区党委评为“先进人武部党委”、连续4年被省军区评为“先进人武部”,部长和政委连续3年被省军区党委评为“一对好主官”;民兵装备仓库也跨入了全国的先进行列,2001年被总参评为“民兵装备管理先进单位”。 人武干部不直接带兵,课余时间基本上由个人支配,这就将导致单位对干部在哪里、干什么掌握不准,容易造成管理上的“空档”。针对这一实际,为加强对干部“八小时以外”的管理,该部认真落实好“三项制度”。一是包干责任制。部党委根据十部的个人素质修养、兴趣爱好、性格特点的不同,对干部进行分工包干负责管理。责任人对包干干部“八小时以外”的管理负全责,谁出了问题,除追究当事人责任外,还要追究包干责任人的责任。二是点名制度。为保证干部的在职     

倾心国防40年

徐州工程集团武装部长扈继法从事武装工作40多年,连续19年被徐州市政府、军分区评为先进武装干部,5次荣立三等功。被江苏省政府、省军区评为“十佳专武干部”、“以劳养武工作优秀组织者”。     

不忘历史惨剧 增强使命意识

2002年4月,杨兴龙任沁源县人武部部长以来,坚持把学习和实践“三个代表”作为为官从政、立身做人的根本,始终同部党委“一班人”团结协作,以部为家,艰苦创业,开创了沁源县武装工作新局面。人武部先后有8项工作受弹省军区和军分区的表彰奖励,自己也连续两年被省军区评为“先进入武干部”。     

窦德安 让武装工作驶入“快车道”

窦德安担任河南省临颍县人武部部长3年来,为该部先后被省委、省政府、省军区评为“抓基层先进单位”,被省军区党委评为“先进人武部党委”,被中央综治委、铁道部、公安部、总参动员部评为“铁路护路联防工作先进集体”;他也多次被上级评为“武装工作先进个人”,“优秀共产党员”。     

务实创新争一流——铜梁县人武部在创新中前进

四川铜梁县人武部党委以“学习、团结、勤政、廉洁”为工作指针,努力转变观念,积极开拓创新,狠抓班子建设,充分发挥党委的领导核心作用,使全县民兵预备役工作连年跃上新台阶。10年中,6年被重庆警备区评为先进单位,被省委组织部、省军区政治部评为先进党委;“四个一”建设被省委、省政府、省军区首批评     

同心协力固国防——山西省高平市落实科学发展观推进国防后备力量建设纪事

山西省高平市坚持以科学发展观统揽全局,在经济社会快速发展的同时,国防后备力量建设也实现了新跨越。2005 年,该市人武部被国防部表彰为“全国征兵工作先进单位”,部党委被省军区党委表彰为“先进党委”,人武部被省委、省政府、省军区评为“全省先进人武部”。“作为党管武装的具体体现和重要制度,议军会决不能走过场!”市委书记王树新上任后,在主持召开的第一次议军会上     

落选风波

去年底,山东省微山县人武部曾爆出一条新闻:已连续三年夺得军分区“先进团级党委”的该人武部,却在争创“省军区先进党委”时落了马。新年度工作开展以后,该部干部、职工并没有背上包袱,而是卧薪尝胆,扎扎实实打基础。     

顺势兴兵起雄风——贵州某预团全面建设纪实

贵州安顺某预团党委班子组建三年来,就有3名成员荣立三等功,党委被省军区评为先进党委,连续两年被省军区评为“年度军事训练先进单位”;被师评为“基层正规化建设先进单位”,在荣誉面前,官兵心里都有一杆秤:功在党委“一班人”。     

着眼军事斗争准备需要立足本职岗位有所作为——一组来自人武系统的人物报道

事业心极强的山东省新泰市人武部政委李守福,胸中好像总是揣着一团火,浑身焕发着活力,对工作充满热情。他任职3年来,按照“一年打基础,二年有突破,三年跨先进”的工作思路,团结带领党委“一班人”想事业、干事业,使人武部的全面建设年年上台阶。2001年,人武部有4项工作受到省军区表彰;2002年,人武部党委被省军区党委评为“先进团级党委”。     

协力同心铸辉煌

山东省胶南市人民武装部党委认真落实“三个代表”重要思想和胡主席科学发展观要求,积极探索新形势下人武工作的新路子,坚持抓班子、带队伍,抓大事、谋发展,抓作风、求实效,切实把党管武装工作落到实处,在做好民兵、兵役和动员工作中取得可喜成绩;先后被省军区表彰为民兵装备管理工作先进单位,被山东省委、省军区联合表彰为帮扶工作先进单位,被省军区表彰为先进团级党委;今年又被济南军区表彰为先进人民武装部。     

目标就是创一流

山东省德州市德城区人武部，自1996年收归军队建制以来，先后有34项工作受到总部、济南军区和省军区表彰奖励，该人武部党委连续7年被省军区党委评为先进党委，去年又被省军区评为先进人武部。一项项荣誉，一串串成绩，何以得来？区人武部政委李建强一语道破：“我们始终坚持一切工作往实里抓，目标就是争第一、创一流。”     

达川预师党委——狠抓“班子”建设 强化纪律观念

达川预师党委在加强干部管理教育中,把抓好师团党委“班子”纪律建设作为重要内容,增强了两级党委“班子”成员用党的纪律规范行为、自觉抵制不正之风和“酒绿灯红”影响的能力,保证了政治上的坚定性和思想道德上的纯洁性,先后有3个党委被成都军区和省军区评为先进党委;16项工作受到上级的表彰。     

续写辉煌

黑龙江省桦南县地处“三江平原”腹地。县人武部连续8年被省军区评为全面建设先进单位．4次被省军区和军分区评为先进党委，被人们誉为“三江劲旅”。     

严是钥匙好开锁——湖北枣阳市人武部坚持从严治部纪实

湖北省枣阳市人武部坚持从严治部,使单位的思想作风、战备训练和基础设施建设都发生了喜人的变化,连续12年实现“三无”,多项工作受到上级表彰,部党委被省军区、军分区评为“先进党委”,人武部被广州军区评为“全面建设先进单位”,前不久又被省     

实事求是抓学习 扎扎实实谋发展

近年来,贵州省铜仁市人武部党委始终把学习贯彻“三个代表”重要思想作为首要的政治任务来抓,在真学、真信、真用上下功夫,在履职尽责上求深入,在全面发展上见成效,有力地推动了人武部全面建设。人武部先后被省军区、军分区评为“先进党委”、“军事训练先进单位”、“安全稳定先进单位”,并连续2年被省政府、省军区评为“征兵工作先进单位”。     

“严”字当头抓落实——记山东省临邑县人武部部长曹淑凤

山东省临邑县人武部部长曹淑凤坚持瞄准一流干工作,“严”字当头抓落实,任职近S年来,该部人员管理、民兵整组、征兵、军事训练等多项工作受到省军区以上表彰奖励,部党委连续4年被省军区党委表彰为先进团级党委。曹淑凤先后多次被德州军分区表彰为优秀共产党员,并和原政委戴成钢一起被省军区表彰为“一对好主官”。 “没有规矩不成方圆,不能严格执行规章制度,从严治军就无从谈起。”这是曹淑凤常说的一句话。在一段时间里,每次早操总有人借故不参加,这引起了曹淑凤     

广东省始兴县人武部常委第一书记冯寿宗——为国防建设倾心尽责

广东省始兴县县委书记、县人武部党委第一书记冯寿宗,在带领25万始兴人民发展经济、致富奔小康的同时,始终不忘国防建设,谱写了一曲曲时代凯歌:所在县征兵工作实现了连续49年无责任退兵,3次受到国防部表彰;2004年11月,被省政府、省军区授予“征兵工作模范县”荣誉称号;2004年8月,被省命名为“双拥模范县”;自2000年以来,县人武部3次被省军区评为“先进团级党委”、“先进人武部”。2003年8月,冯寿宗被省委、省政府、省军区表彰为“党管武装工作先进个人”。近日,他被推荐为广州军区“国防之星”候选人。     

主战场上当主力——铜梁县人武部参建参治纪事

四川铜梁县人武部扎扎实实抓工作,取得了突出成绩;1993年被重庆警备区评为全面建设先进人武部,被省委组织部、省军区政治部评为先进党委;“四个一”建设被省委、省政府、省军区首批命名为达标先进单位,并多次受到成都军区的通报表彰。下面记叙的是这个人武部参建参治的事迹。     

为了国泰民安——记潍坊市寒亭区高里镇武装部长肖恩军

在肖恩军的档案中记载着:连续7年被评为“先进工作者”和“先进专武干部”,被潍坊市委、市政府和潍坊军分区评为“民兵预备役先进个人”,被山东省委、省政府和省军区评为“扶贫工作先进个人”。他所在的武装部被山东省委、省政府和省军区授予“先进基层武装部”光荣称号。这些荣誉里面,渗透着他的艰辛和汗水。他只要在机关,每天晚上都要到办公室整理资