军工科研院所军转民情况调查研究

为了比较全面地了解军工科研院所实行军民结合方针以来,特别是“八五”期间开展军转民工作的成绩、经验及存在的问题,１９９６年下半年,在国防科工委综合计划部技术基础局组织下,在军工各行业主管部门和部分省市国防科工办的大力协助下,我们对全国军工科研院所进行了一次大规模的调查。调查采取实地调研与发放调查表相结合的方法。在实地调研中,重点调研了西安、成都、绵阳、南京、上海、哈尔滨等六个地区的１６家军工科研院所。此外,还先后召开了２次行业部门座谈会,８次院所座谈会,参加座谈会的院所见个。发放的《军工科研院所军…     

探索事业单位分立转制模式 提升军工科研能力

正国企改革是中央实现国有企业做强做优做大的重要战略部署,军工院所是国有企业的重要组成部分,自国家实施科研院所转制改革以来,军工科研院所在关键技术突破及科技成果转化、经营、管理等诸多方面取得了显著成绩,积累了突出的竞争优势。随着国有企业改革不断深化,新时代军工科研院所迫切需要通过改企转制,进一步融入地方经济、增强发展动力、提高发展活力。按照中央分类推进事业单位改革总体部署,部分直接服务保障军队的科研院所,既开展关系国家战略安全和涉及国家核心机密的公益类业务,又从事生产加工等生产经营类业务,整体转制可能影     

军工科研院所改革的实践反思与路径选择

正科研院所改革是我国科技体制改革的重要内容,是建设现代科研院所治理体系和治理能力的必然要求,也是推动国家创新发展和科技强国的必要条件。军工科研院所(包括核军工科研院所)是国家战略体系建设、国家综合安全能力提升和国家高精尖科技体系建构的重要力量,其改革与发展具有重要意义和价值。     

未来智慧城市联合作战

建设智慧城市已成为当今世界城市发展不可逆转的历史潮流,实施智慧城市联合作战将存在受政治因素影响大、战场环境制约因素多、无人智能装备应用广泛等诸多特点。探索未来智慧城市作战的特点规律,充分发挥联合作战整体效能,为夺取未来智慧城市联合作战胜利进行有益探索。     

军工科研院所大质量管理的实践与创新

<正>2008年以来,核地研院通过建立质量目标责任制、强化质量管理职能、增进体系运行实效性等手段,创新性地建立了科研项目质量管理模式、质量管理体系运行评价标准、科研项目质量考评标准和质量管理考核与评价标准体系,初步建立了"大质量"管理机制。一、传统质量管理的局限性质量是军工科研院所生存和发展的基石。质量管理水平是体现军工科研院所管理水平和产品质量优劣的基础,是军工科研院所的活力、生命力以及综合科研能力的标志,     

军工科研院所企业化管理模式探索

正军工科研院所作为军工集团核心技术力量和优质资产,为我国国防科技工业的发展做出了重要贡献,但长期以来实行事业单位计划经济的运行机制也导致了发展动力不足、管理和运行机制不活等问题。在军民深度融合发展、国有企业深化改革的大背景下,军工科研院所的发展面临多重机遇和重大挑战。通过内部机制变革,建立企业化管理模式、市场化     

以创新为引擎 打好“三大战役”

<正>刚刚召开的2012年国防科技工业工作会议明确提出,2012年要坚决贯彻中央决策部署,坚持以科学发展为主题,以转变发展方式为主线,以建设先进国防科技工业为总目标,突出把握好稳中求进的工作总基调,全面展开武器装备科研生产、先进军工核心能力建设、军工科研院所改革"三大战役",着力推进科技创新、管理创新、文化创新"三大创新",确保完成军品科研生产     

航空院所:民品发展的思考

航空科研院所要发展,要前进,就要实事求是地具体分析本单位的核心能力和优势,根据国内外形势和环境的变化,与时俱进,制定切实可行的方针、政策、步骤,驱利避害,扬长补短,发挥优势,找出一条适合本单位特点的发展道路。其中,民品的发展将占有越来越重要的位置,民品发展的好坏,是科技成果转化水平、管理水平、经济实力等的综合体现。一.航空院所发展民品的意义1.国内、国际环境的要求在国际大环境中,科技迅速发展,军工技术转化民品的规模越来越大,技术替代周期越来越短,民品发展不断促进军工技术的进步。我国加入WTO,使经济全球化、生产跨国…     

借鉴高校科技产业规范管理经验 加快科研院所科技产业管理体制改革

我国军工科研院所利用科技和人才优势取得了大量科技成果和专利,也创办了大批企业,但历经多年后,大量科技成果、专利仍被束之高阁,已转化的少数成果也基本上未能形成具有规模优势的产业群,不能够长久保持核心竞争力。军工科研院所的民品科技企业为什么不能形成产业规模?深层次问题值得思考。军工科研院所是国防科研活动的主体,也是军民两用高技术研发的核心力量,加快军民结合高技术产业发展是利用国防科技优势带动国民经济快速发展的客观需要。军工科研院所利用科技和人才优势创办企业,在发展科技研究、促进科技成果产业化、培育新的经济增…     

我国“智慧军工”体系建设构想

我国国防科技工业正面临着以信息技术与制造业深度融合为核心的第三次工业革命的挑战,将智慧化模式引入军工科研生产管理,促进大数据时代"智慧军工"产业的形成,将为行业找到新的增长极"智慧军工"是智慧化工业模式在军工行业领域的应用,一是通过物联网、互联网、无线通信等技术扩大感知世界的"触角",拓展数据的来源和渠道,将信息世界与物质世界紧密融合;二是通过以云计算为核心的虚拟化相关技术,集中管理各类资源并提供统一服务,增强服务的专业性和针对性;三是以大数据分析技术为基础,发掘信息价值并真     

军民融合背景下的军工核心能力建设

不断提升、持续增强军工核心能力是建设先进国防科技工业的中心任务,也是新形势下深入实施改革强军战略、推动国防工业体制改革的重要抓手。在军民融合深入发展、创新驱动战略加快实施的新形势下,军工核心能力建设应加强党的领导,搞好顶层设计和战略规划,始终保持正确方向;打造特色高端智库群,强化理论研究和需求论证,切实有效发挥对核心能力建设的指导、牵引和带动作用;推动国有军工企业改革和院所改制,消除"研产分离",破除行业壁垒,加快现代企业制度建设;进一步推动国有军工集团"瘦身健体"、提质增效,以创新驱动为引领,不断提升科研生产效率和效益。     

争做军民结合的排头后——中船重工七○五所加快科技产业发展纪实

军工科研院所在圆满完成军工科研生产任务的同时，如何适应形势发展需要，充分发挥军工科研和技术优势，大力发展民品产业，为国民经济发展服务，已经成为当前军工科研院所面临的主要问题。中国船舶重工集团公司第七。五研究所通过五十年的努力，在完成水下武器装备研制生产任务的同时，大力发展民用产业，     

基于交易费用理论的军工科研院所企业化转制分析

资产专用性与交易费用有着紧密的联系,从而决定着不同的经济组织形式。文章针对军工科研院所资产专用性较高的特点,利用交易费用理论,探讨了军工科研院所资产专用性及其较大交易成本的内在机理,分析了军工科研院所企业化转制的必要性,以及军工科研院所转制的组织形式,并提出了相应的对策。     

基于军民融合视角的重大科学仪器设备开发专项管理经验及启示

国家重大科学仪器设备开发专项是实践创新驱动发展战略和军民融合战略的重要平台。本文介绍了中国工程物理研究院重仪专项组织实践及成果,分享了中物院重仪专项管理经验,基于军民融合视角提出了军工类科研院所科技成果转化管理的建议。相关建议可供军工类科研院所科技成果转化等参考。     

关于加强军工科研院所与企业结合进一步促进军转民工作的若干意见

关于加强军工科研院所与企业结合进一步促进军转民工作的若干意见党的十一届三中全会以来,军工科研院所、大专院校（以下简称军工科研院所）认真贯彻执行“军民结合”的方针,军转民工作取得了显著成绩,为促进国防现代化建设和社会经济发展,作出了重要贡献。当前,国防...     

新时代新阶段下军工科研院所人才招引思路及策略研究——以某研究所2022年度招聘为例

新时代新阶段下军工科研院所的人才招引工作面临着新的挑战,本文在军工科研院所以往人才招引工作存在的问题的基础上,从调整人才招引思路方向、建立常态化人才招引模式、加强雇主品牌建设、创新人才招用模式四个方面提出了解决问题的思路以及在具体工作过程中的实施策略。     

不遗余力地做好“良心工程” 航天科工二院203所智慧管网开拓市场

<正>目前我国地下管道的状况堪忧,这些"马路拉链"、"城市看大海"、"管线泄漏爆炸"、"路面塌陷"等现象,严重影响人民群众生命财产安全和城市运行秩序。航天科工二院203所智慧管网技术研究与发展中心是国内最早提出智慧管网概念、进行智慧管网建设的单位,该所开展这项工作至今已历时五年。智慧管网建设到哪里,项目都让政府有底气,企业获好评,人民群众拍手称赞,达到三方共赢的良好效果。例如,北京未来科技城过去施工误开挖     

军工科研院所改革已进入实施阶段

正军工科研院所是国防武器装备研制生产的生力军。推进军工科研院所改革是中央分类推进事业单位改革的重要组成部分。近日,国防科工局联合中央编办、财政部等了个部门印发了《关于中国兵器装备集团自动化研究所转制为企业的实施方案的批复》,标志着军工科研院所转企改制进入最为关键的实施阶段。军工科研院所转企改制的方案途径军工科研院所转企改制的目标是建立现代企业制度,其实质是通过改制,有效解决生产经营类军工科研院所事企不分、产权单一的矛盾,完善创     

军工科研院所的创新发展与风险管理探析

随着经济全球化进程的加快,军工科研院所面临着国际、国内两个科研市场和科研形势的新挑战,科研项目的多方协作越来越强,科研领域不断拓展。如何加强风险管理是军工科研院所创新发展中的新问题。本文试图从分析军工科研院所创新活动中的若干风险入手,探讨其加强全面风险管理的必要性并提出相应的工作建议。     

国防科研院所军转民技术创新组织模式研究

本文在进行技术创新理论和国防科研院所军转民实践的调研基础上,通过军转民技术创新体系构建、技术转移中心设立、对外合作与交流、产权激励机制建立、人才队伍建设等问题的研究分析,提出了新形势下军工科研任务还很重的大型综合性国防科研院所军转民技术创新的基本组织模式。