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随着社会主义市场经济的建立和发展,外出务工的青年民兵越来越多。对于劳务要输出地来说,民兵有“家”(原籍地民兵组织)不能回;对于劳务输入地来说,民兵很难有个“家”(务工地民兵组织)。这种状况势必对民兵工作造成较大影响,已成为新时期民兵建设的一个焦点问题。如何解决这一问题,劳务输出地的人武部门该怎么办? 劳务输入地的人武部门该怎么办?这其中还有些什么需要解决的问题? 如何做好“外出的”和“进来的”流动民兵管理的“姊妹篇”文章?请看本刊为您组织的报道,其中的一些经验、做法也许值得您借鉴,一些问题也许能引起您的思考? 相似文献
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民兵应急分队为保持社会稳定已经和正在发挥有效的作用。如何加强这支队伍的建设?我们感到,以下4个问题应切实解决好。一、关于民兵应急分队的组织建设问题。军委总部指出:“民兵应急分队一般采取赋予任务的办法,在基干民兵组织中落实。”这一要求,明确了民兵应急分队的组建原则,给民兵应急分队建设提供 相似文献
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农村民兵营长作为民兵、预备役工作最基层、最前沿的指挥员,其自身素质和建设情况如何,直接关系到国防后备力量的质量建设。在新形势下,如何重视和加强民兵营长队伍的建设?最近,我们就这一问题,对36名武装部长和117名民兵营长进行了调查了解,发现有些新情况值得引起重视: 要切实把好年龄选配关。被调查的 相似文献
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如何加快和深化民兵、预备役工作改革?有几个问题值得研究。坚持生产力和战斗力的统一尽管中央(1985)22号文件提出了“要以经济建设为中心,组织发动民兵积极参加两个文明建设,并在两个文明建设中做好民兵、预备役工作”的指导方针,但实际工作中总还是有这样那样的倾向。有些同志一讲以经济建设为中心,就认为“民兵越少越好, 相似文献
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我们提出这一问题,在新的历史条件下,调用“集团民兵”究竟可行不可行?有没有必要?如何调用?近年来,我们经过调查走访得出结论:调用“集团民兵”不仅可行,且完全有必要,应当继续坚持。一、商品经济形势发展的需要。随着改革的逐步深入,我国的经济发展已进入一个新的阶段。这个新阶段,在调用民兵上,必须有一个与之相应的形式来表现。我们以为,在注意发挥“个体民兵”作用的同时,重要的则是要重视发挥“群体民兵”即“集团民兵”的作 相似文献
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在社会主义市场经济条件下,如何抓好民兵“参建”,让民兵在城乡经济建设中发挥好骨干带头作用?围绕这个问题,笔者最近深入四川新都县进行了调查。 改革开放以来,新都县组织和发动民兵办以劳养武企业15个;现有民兵专业户5783户,带领帮助群众脱贫致富1406户;有学雷锋送温暖小组253个,建立文明示范点91个。民兵“参建”,有力地推动了当地“两个文明”建设。 相似文献
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要加强国防后备力量建设,充分发挥民兵在发展经济、稳定社会中的作用.最基本的是抓好民兵工作“三落实”。在新的形势下,如何抓好民兵“政治落实”?我们认为,根本的是要按照全军政工会议《纪要》精神,加强政治建设,解决好民兵队伍政治上永远合格的问题。一、加强政治建设,必须提高两支队伍的政治素质加强民兵政治建设,很大程度上取决于专武干部和民兵干部的政 相似文献
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如何针对民兵外出务工经商多、流动性大、在位率低、管理难的特点,使民兵队伍经常保持组织落实、建制满员、活动经常、管理有序?如何达到反应迅速,集结迅疾,完成任务出色?成都军分区对外出民兵采取的“大编组、小建制、分层抓、动态管”的办法,日前被两级军区肯 相似文献
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在深化民兵工作调整改革的新形势下,如何抓好民兵的政治教育,确保“政治落实”真正落到实处?重庆九龙坡区人武部在这方面做了有益的尝试,促进了民兵工作的全面落实。 相似文献
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“围绕四化办民兵,办好民兵促四化”,这是十余年前端正民兵工作指导思想时,就已提出来的工作思路。随着改革开放的深入,市场经济的发展,军委、总部领导针对当前民兵预备役工作存在的“两个不适应”问题,又提出了要“适应现代战争的要求,适应建立社会主义市场经济体制新形势” 的工作思路。在实际工作中,如何贯彻新时期民兵工作的指导思想,大胆改革,积极探索,变“两个不适应”为“两个适应”?广东恩平市牛江镇适应生产体制的变化,注意抓好民兵组织向企业的转移,并把握兴业强兵的最佳结合点,带来双重效应。他们的做法,从一个侧面提供了有益的启示,值得一读。 相似文献
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最近,我们组织人员就体制改革后如何增强企业民兵工作活力的问题进行了调查。我们认为,运用现代管理方法,对民兵工作实行目标管理,不仅能够促进企业的经济腾飞,而且还可以增强民兵工作的活力。那么,如何对民兵工作实行目标管理呢?我们分析应抓住三个环节: 相似文献
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今年你们的工资是否有增长?在市场经济条件下,企业是否还重视民兵队伍建设?……这一连串的问题是教员在民兵教育课休息时向民兵提出的,这位教员还是浙江省海盐县人大代表。 相似文献
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民兵工作的调整改革,是“两个适应”过程中提高民兵建设质量的重大问题。军委明确提出,新时期民兵工作要贯彻“控制数量,提高质量,抓好重点,打好基础”的方针,努力建设一支“数量充足,质量较高,动员快速,机制完善”的强大后备力量。这为民兵工作的调整改革指明了方向。那么,在工作中应注意把握好哪些问题呢? 相似文献
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近年来,日照海上民兵已达1600多人。百公里海岸线上,如何锻造一支政治思想坚强、军事本领过硬的海上民兵队伍?山东省日照军分区着眼临海实际,积极探索海上民兵政治教育的新途径,使海上民兵流动到哪里,政治教育这根线就连接到哪里。 相似文献