加强高学历干部培养应着力解决的几个问题

对高学历干部的培养使用是建设高素质新型军事人才队伍的重要任务。要正确认识高学历干部,激发巩固高学历干部的工作动力,提升高学历干部适应工作岗位要求的素质,增强培养使用效益。     

田百春和他的兵团情

援疆干部田百春忘我工作、献身事业的先进事迹感动了兵团、感动了新疆、感动了全国。6月10日,中共中央政治局常委、中央政法委书记周永康作出重要批示:我们一定要大力讴歌援疆干部无私奉献勇于拼搏的精神!6月11日,兵团党委书记、政委车俊作出批示:要继续全力做好田百春同志的疾病救治;要深入学习周永康书记批示及田百春同志的先进事迹,进一步做好工作;要进一步做好后续典型的深入挖掘、深度宣传工作。援疆干部、兵团新闻工作者、广大网民无不为田百春牢记使命、无私奉献、立足本职、勤奋工作的精神感动,纷纷表示要以田百春为工作和学习的榜样。让我们重温田百春的先进事迹,一起聆听大家的心声。     

党建传真

兵团稳步推进基层干部赴援疆省市轮训据悉,今年兵团基层干部赴对口支援省市轮训工作已全面展开,目前,共有800余名基层干部参加第一批培训。在与各对口支援省市对接时,兵团就干部培训工作提出建议:尽可能地把所有团场和连队基层干部纳入培训范围,进行统筹规划和安排。据介绍,今年兵团基层干部赴对口支援省市轮训人数将达到4000人,明年还将培训2000人左右。(马林兰玲玲)兵团各级干部踊跃参加在线学习自今年5月兵团干部在线学习平台启动以来,     

师市连线

农一师、阿拉尔市力求在项目建设上取得新进展。2012年共安排援建项目16个,援助资金2.21亿元。重点实施好团场安居工程、城镇基础设施、人才培养基地、少数民族团场基层阵地和医疗卫生保障等五大工程建设,着力提升民生保障水平。力求在产业援疆上取得新突破。坚持以产业平台建设为突破口,高起点、高标准完成台州产业园的基础设施建设,进一步     

燕赵大爱谱华章

河北省对口援建农二师已从单纯的"送票子"、"交钥匙"到"输血"与"造血"并重。在加快民生建设的同时,农二师不断增强内生动力,积极推动产业发展,借助产业转移,为农二师"三化"建设添彩。5月14日,河北省副省长聂辰席带     

科学援建 携手发展

5月19日,由辽宁省援助3500万元,农九师筹资1500万元建设的15993平方米,集门诊、急诊、住院、检验等为一体的农九师医院综合楼动工兴建。今年,农九师以对口援疆工作推进月活动为契机,拟定了《农九师对口援疆工作目标考核暂行办法》,加强与辽宁省及对口支援市政府沟通、与     

军队专业技术干部职称评审制度优化分析

职称评审制度是军队专业技术干部队伍建设的一项重要制度。战斗力标准是军队专业技术干部职称评审遵循的基本原则。战斗力质的规定性决定了职评的内核始终是质量。用委托-代理理论分析不难看出,职称评审中评审者和参评者均存在"道德风险",实现职称制度的功能,必须优化评审设计,提高职称制度的激励性。而用交易成本理论分析后,则告诉我们不必刻意地去降低构建科学和严谨的职评制度所花费的成本,职称评审时应最大限度地进行调研和试错,自下而上地征求和采纳"民意",尽可能地通过优化评审制度获取更多真实的参评者信息。     

语录体

有的人像军舰,一望便知;有的人像潜艇,深藏不露。我们要有识才的慧眼,善于发现潜在的人才和人才的潜力。——广州军区某师师长林火茂这样给干部分类。今天我要感动你。——武警总医院医护人员每天的工作目标。     

愿做一株戈壁“骆驼草”

初次听他的故事,觉得普通得不能再普通;细细听完他的故事,原来每一个细节都透着坚韧与执着,平凡的人生凸显出强大的生命张力。【人物名片】彭颜龙,河南上蔡人,1969年11月出生,1987年11月入伍,1989年1月入党,1993年7月毕业于军事经济学院军事交通系,现任驻兰州铁路局军事代表办事处运输调度处副团职参谋。2009年被军区联勤部评为"铁     

“被”上墙,逼出精武尖兵

中医讲对症下药,基层带兵也是同理。不同的兵需要不同的带法,有的适合激励,有的需要鞭策。而当年,政治部主任就给我开了一剂猛药,你别说,不光治好了我的怪病,还让我在以后的带兵中多了一招。"小付很轻狂,自弃因彷徨。一朝红花戴,霸占光荣墙。"兵之初,这样的一句顺口溜在我所在单位广为流传。故事的主人公就是刚刚毕业分到部队不到半年的我,作为连队仅有的一名本科生干部,不到半个月,我就成了团里的大名人。不是因为表现好,而是因为我递交了转业申请,连长营长齐上阵,磨破了鞋,说破了嘴,但效果都不理想,大家都很生气,部队这么大,