着力解决“三风”问题 促进部队战斗力水平不断提升

习主席强调指出,要以踏石留印、抓铁有痕的劲头抓作风,做到善始善终、善做善成。作风建设拓展到军事训练领域,就是要瞄准"能打仗、打胜仗"的强军要求,坚持以打赢为目标纠偏正向,坚持以公平为原则治虚打假,坚持以实战为标准从难唯实,着力解决训风不实、考风不正、演风不真的问题,努力促进部队战斗力水平不断提升。     

直击中印“反恐联训”

"携手—∞14",是继"携手—2007"、"携手—2008"、"携手—2013"后的第四次中印陆军反恐联合训练。双方参训官兵在短短几天里同吃同住、密切交流,既提高了彼此的战术水平,又增进了相互了解。在此期间,印军官兵过硬的战术素养和优良的战斗作风,给我们留下了深刻的印象。适应习惯差异带来无穷乐趣飞机刚落到印度空军某机场,印     

军用软件可靠性研究

<正>我国在军用软件领域的起步较晚,在军用软件的可靠性研究和应用方面起步更晚且投入的精力明显不够。在武器科技化、集成化日益明显的今天,软件可靠性方面的不足很容易成为制约我们装备发展的瓶颈。对此,笔者在应用开发方面进行了讨论。引言长期以来,在实际使用过程中暴露的软件以及和软件有关的问题逐渐增多,直接影响了整个武器系统的质量。为了避免和消除错误,     

大学生社交焦虑状态的干预

目的 探索缓解社交焦虑个体焦虑状态的方法.方法 使用Liebowitz社交焦虑量表(LSAS)中文版筛选22名总分大于30分的社交焦虑个体,将负性情绪面孔呈现给社交焦虑个体,以改变其对负性信息的注意回避,从而降低其焦虑水平,干预4次,每次间隔一周,在一个月内完成,干预结束后再次使用Liebowitz社交焦虑量表(LSAS)中文版评估干预效果,每次干预时测肌电、心率、皮电、皮温,以观察其生理指标的变化.结果 ①干预一个月后的LSAS量表得分下降,但未达到统计学差异(t=0.46,P＞0.05);②皮温,心率:干预前后个体皮温、心率值具有显著性差异(各t值均小于1,P＜0.05);③皮电,肌电值:干预前后个体皮电,肌电值无显著性差异(各t值均小于1,P＞0.05).结论 减少社交焦虑个体对负性情绪面孔的注意回避,可有助于缓解个体的焦虑水平.     

王新民:守一生辛劳 渡一世情缘

他是一位厂长、总经理,却和职工一起顶风冒雨扛水泥、搬砖瓦、建三线;他来自东北沈阳,又远赴贵州的山里,与乡寨村民一起插稻秧、干农活、谋出路;他是一名航空发动机专家,却同时又是一名理发师、厨师,为职工们服务;他已90岁高龄仍笔耕不辍,在键盘上书写对发动机事业源源不断的爱;他将自己的眼角膜捐献,呼吁更多的人加入捐献行列。他叫王新民,黎阳机械厂第一任厂长,黎阳公司第一任总经理。在黎阳,无论是年长的还是年轻的,提起王新民的名字,无人不敬仰、感佩。到祖国最需要的地方去一个时代决定了一代人的命运,     

“四大工程”推动调结构转方式

坚持以调结构转方式为主线,大力推进工业提效、城镇化提升、现代农业提质、服务业提速"四大工程",提升兵团城镇化发展质量,着力构建现代产业体系服务业提速工程2015年,兵团将以"四大工程"为载体,着力推动调结构转方式工业提效工程城镇化提升工程现代农业提质工程服务业提速工程     

前景理论在反导指挥决策中的扩展应用研究

指挥决策的核心地位和关键作用在反导作战中逐渐突显出来,研究指挥员的行为特征对决策的影响有重要意义。前景理论能够描述经济社会领域中人类实际的决策模式,通过对反导决策环境和特征分析,结合前景理论基本假设,提出基于抱负水平和规避水平等多个参照的扩展假设,并建立扩展前景理论模型。最后组织进行两个调查实验,相关数据统计结果和分析验证了所提假设和扩展前景理论的合理性和有效性。     

印度国产航母靠谱吗？

8月12日,印度首艘国产航母“维·克兰特”号高调“下水”,意味着印度在军舰用钢本土化方面取得了一定的成绩。建造航母对一国的科学技术发展水平有着极高的要求,特别是建造航母所用的特种钢材,直接关系到航母的寿命、适航性、耐用性等方面的问题。那么,印度是如何解决航母用钢这方面的技术难题呢？建造“维克兰特”号的航母用钢真的可靠吗？     

海上远程精确打击体系作战能力评估指标空间建模方法研究

现代战争的信息化程度、复杂性和不确定性不断提高,对海上远程精确打击（LPSS）体系作战能力的评估提出了更高的要求．要想准确评估系统的作战能力,建立合理的LPSS体系作战能力评估指标体系非常关键．然而影响LPSS体系作战能力的指标繁多,指标间存在冗余和相关性,不同层次指标间还存在交叉性,直接采用这些指标会增加后续评估的时空复杂度．在创建LPSS体系作战能力评估指标体系的基础上,对评估指标空间的建模方法进行研究,创建了可供评估的数据样本空间,为后续对底层指标集合进行约简、降维处理奠定了基础．     

基于需求演化的作战模拟训练评估指标选取方法

构建指标体系是合理评估训练成绩的重要环节。首先,着眼舰艇作战模拟训练周期,以目标为驱动建立了训练需求模型;然后,基于训练需求模型,分析了评估需求演化过程,提出了评估指标提取方法。该方法使指标体系的构建过程更易于沟通,数据来源更明确。