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适应新军事变革的发展,深化被装联勤改革,关键是要建立一体化保障体制,健全运行机制,优化物流运行方式,加强人才培养,实现被装保障的精确化、高效化。 相似文献
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被装保障是后勤保障系统的重要组成部分,加强被装保障可视化研究对实现我军后勤可视化建设有着重要的理论意义和现实意义。我军要实现被装保障可视化应从"点、线、面"三个方面发展。 相似文献
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窦金社 《武警工程学院学报》1998,14(4):72-75
本文以被装物资储存保管中发生的霉蛀为引题,分析了霉蛀发生的原因,详细阐述和讨论了管理技术防治霉蛀的原理依据、方法措施及其特点. 相似文献
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目前,我军被装产品质量不尽如人意,究其原因,主要是:筹措渠道单一,缺乏市场竞争性;军需工厂供需矛盾突出,军品质量观念淡化;被装产品质检能力不强。因此,必须拓宽被装筹措渠道,改革加工订货方法;建立被装产品筹措专门机构;完善被装产品招标筹措法规;把好人才选拔关,建立合理的人才结构;建立科学的质检人员培训体系,提高质检人员专业技术水平;建立监督抽查制度,加强质检法规建设;建立产品认证制度,维护消费者利益。 相似文献
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如何加强被装产品采购招标管理,从监督和评价机制建设,科学组织标底测算,加强合同管理和人才建设等方面,本文提出了几点对策。 相似文献
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被装保障社会化是指把部队的被装保障体系整体纳入社会保障体系之中,实现市场化和商品化。被装保障社会化目标的实现,要求在筹措方式、供应办法和供应方式上进行改革,并解决经费标准的制定,检查、监督制度的建立,及市场调控作用的发挥等问题。 相似文献
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被装保障基地是适应信息化战争被装保障需求的一种重要保障实体。加强被装保障基地建设要突出保障方向,合理选择配置地域;突出建设重点,强化专业保障力量;突出发展要求,充分利用社会资源。同时,要加强战时演练,灵活运用保障方式;加快信息化、标准化建设,提升保障效益。 相似文献
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层次分析法是一种有效的被装管理效益评价方法。应用层次分析法建立被装管理效益评价指标体系,构造判断矩阵,计算各项指标权重,制定各项指标的考评标准,进而对被装管理效益进行综合评价的具体过程。 相似文献