修养，领导者的“软实力”

胡锦涛同志在十七大报告中指出，必须把提高领导水平和执政能力作为各级领导班子建设的核心内容抓紧抓好。领导者，无论职务高低、权力大小，都具有受人钦敬和令行禁止的影响力，即“硬实力”，也应具有较高的修养，即“软实力”。从现实中看，一些领导之所以同级不亲、下级不敬，虽有领导身份，却难以发挥领导作用，就是“软实力”不足。加强修养磨练，有助于增强领导者的凝聚力、感召力，提高领导水平和执政能力。     

“找我们领导去”？

去各种部门、机关办事，经常听到一个“经典”句子：“找我们领导去!”群众有意见，“找我们领导去”；事情不愿办，“找我们领导去”；麻烦难解决，“找我们领导去”。不是不能干，只是不想干；不是没权限，只是怕麻烦。在一些人那里，这个短句。成了万能托词。     

领导者要善于听话

一个聪慧的领导者,应当善于听话,在广泛听取各种意见的基础上,形成正确的领导方略。那么,怎样才能使自己成为一名善于听话的聪慧者呢？有经验的领导者都认为,听话不仅要善于用耳听,还要善于用眼听,更要善于用心听。     

健康之友

政体改革将指向权力过分集中我国行政管理体制改革总体方案正在加紧研究制定。有关专家表示,加强对权力的制约,特别是对领导干部、人财物管理使用等关键岗位的监督和制约,将成为今后政治体制改革的重要指向之一。推进政治体制改革是改革权力过分集中和不受约束的重要手段。中央始终高度关注,并采取了一系列行之有效的措施。改革建立离退休制度,解决党政不分,完善人大制度,实行公务员制度等。但在一些党组织内领导者个人集权的问题依然存在。