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近期,成都军区空军后勤部组织了2009年度全区团以上部队财务正规化建设达标考评。考评活动重点突出党委理财、预算管理、制度落实和典型推广等环节,通过与部队主官签订经费管理承包责任书、推厂财务建设“五个服务”标准、开展示范单位现场观摩交流等手段,进一步推进了全区财务正规化建设水平。 相似文献
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党员干部讲党性、重品行、作表率,要把自己置于四个框架之内,用道德指引心灵航向,用党纪规范行为准则,用知识推动能力提升,用责任强化使命意识,确保党性坚强、品行端正、表率良好。 相似文献
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本文介绍了我厂在编制与实施《×ד三大规范”》过程中,积累了相当丰富经验,固化了产品设计、制造、试验和管理中的经验,为后续型号研制减少“认识一失败一再认识”摸索过程,总结出适合企业标准化管理的“四项基本原则”、措施、方法,为降低研制风险,提高产品质量起到重要作用。建立以《三大规范》为核心的企业标准体系,充分发挥标准化在企业中的技术支撑和保障作用,为企业实现标准化跨越式发展战略,提升企业竞争力可持续发展开创更广阔的平台。 相似文献
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2010年,年纪最大的90后们也将满20周岁。今天,我们不妨为90后战士进行一次纸面上的加冠。在近两个月内,我们先后通过问卷调查以及个人访谈,抽样调查了隶属于南京军区、广州军区、济南军区、海军以及空军的73021部队、73906部队、73610部队、75810部队、71897部队、92054部队、93936部队、95377部队的810名90后战士和518名非90后军人(包括军官、士官、上等兵、列兵)。令人高兴的是、相关数据显示,尽管被诸如个性、自我、非主流、不成熟等标签所定义,但90后战士正在迅速成长与成熟,他们中绝大部分已经明显认识到自己已经长大,并且需要承担更多的社会责任。正如一位被认为有着丰富带兵经验的连队主官,在接受本刊记者采访时所言,90后战士并不逊色于他们的前辈,他们是坚强的新一代、英雄的新一代、堪当大任的新一代。 相似文献
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