干部选任中的“公论”

摆正“公论”的位置。当前，有的单位不是把群众公论作为干部选拔任用的重要条件，不是把干部的选任工作着眼点放在发扬民主、群策群力上，而是搞个人说了算，或在少数人中选少数人，致使官兵参与的积极性不高，影响了公论的质量。干部来自群众，又生活、工作在群众之中，干部的是非功过，群众看得很清楚。要确保把人看准，把人选准用准，最根本可靠的方法就是扩大民主，走群众路线。因此，在选拔任用干部上，要用好群众公论这把尺子，充分尊重民意，把群众的意见、建议、呼声、要求作为干部选拔任用的第一信号，听民声、察民意，及时准确地…     

着眼提高能力 锻造“拳头”力量

近日，新疆生产建设兵团农八师人武部在前期集中驻训的基础上，组织重点民兵应急第一营拉入戈壁腹地，依据《重点民兵应急营战斗力评估细则》，对该营收拢集结、摩托化开进、情况处置、野炊、宿营等课目进行了随队考核。     

弘扬兵团精神 增强戍边能力

新疆生产建设兵团农八师人武部充分发挥同级党委军事部职能作用,紧紧围绕兵团发挥"三大作用"和履行屯垦戍边使命任务,按照兵团、农八师和石河子市党委关于发展壮