与时俱进 做好新时期经费管理工作

当前经费管理工作面临着全新的环境和要求,做好新时期经费管理工作,必须大力弘扬与时俱进精神,紧密围绕“保障有力”总要求;坚决贯彻“一保战备、二保生活”的原则,突出抓好军事斗争准备经费供应保障和标准经费管理两方面的和谐运行;克服预算管理软、难点经费超与使用效益低的倾向;强化统管意识、标准意识、法规意识、人才意识,全力保障各项事业建设和部队全面发展,实现事业建设和经费管理的“双赢”。     

数九隆冬练精兵——北京某预备役团适应性拉练剪影

北京某预备役团按照上级部署,近日组织了冬季拉练,他们冒着严寒,在拉练途中进行了带战术背景的演习。预备役连队进行的战时集结、宣传动员、政治     

完善议事规则 规范议事程序

推进民主集中制建设,必须把进一步修订完善党委议事规则作为重要环节来抓。在议事内容上,要切实体现党委管大事、议大事,防止以双重领导规避集体领导。预备役党委要研究决定的重要问题主要是5个方面:预备役建设发展的正确方向、部队建设的长远建设、部队的中心工作、部队的安全稳定、事关官兵职工切身利益的问题。在一些敏感问题上,要注意防止借口双重领导规避集体领导,该党委研究的     

炎炎烈日练精兵——北京某预备役团军事训练剪影

北京某预备役团以有效履行首都防空维稳使命为牵引,狠抓预备役人员高炮专业训练,他们突出快速动员、远程机动、占领阵地、精确打击等重要内容,把专业理论学习与兵器操作结合起来,单兵训练与协同训练结合起来,技能训练与指挥训练结合起来,实战本领提高与强化战斗精神结合起来,成建制、分专业,全要素、全时空地搞好训练,部队战斗力水平显著攀升。     

培养“三种人” 锻造硬队伍——北京某预备役团加强预任书记队伍建设

今年以来,北京某预备役团结合部队特点,按照锤炼"关心预备役建设的热心人、懂得预备役工作的明白人、推进预备役发展的带头人"的思路,在预建营连党委(支部)书记的选拔、培养和使用上下功夫、想招法。取得较好效果,提高了基层建设的整体质量。把好入口关,强化"四种意识",确保书记是关心部队建设的热心人近年来,这个团在选配书记过程中,采取征求地方党委意见、与地方组织和人事部门联合考察、团党委研究讨论、报上级党委批准的方法步     

莫把心理问题当成思想问题

调研发现,在近年来发生的一些影响部队安全稳定的案件中,除了因思想问题引发的以外,心理问题诱发的案件也占较大比例。实际工作中,一些单位干部和骨干不能正确辨别心理问题和思想问题,甚至简单地把心理问题当成思想问题去处理,对官兵工作、生活、训练中表现的心理障碍和因社会、家庭影响产生的心理疾患,误以为是思想问题,一味通过思想教育去解决,而忽视具体细致的疏导和诊治,往往事与愿违,最终贻误治疗、酿成祸端。也有的把心理问题与思想问题相割裂,看不到二者的内在联系,分析现实思想不注意考虑心理症状,研究心理问题又忽视思想因素,难以达到预期效果。     

做思想工作要有“思想”

为什么个别干部、骨干在做思想工作时说不到战士心里去，讲不到点子上，解不开战士的思想疙瘩，有的甚至越做思想工作问题越复杂，把小矛盾做成了大问题，原因应该说是多方面的，但其中一个重要的原因就是个别干部、骨干缺乏做思想的工作的“思想”。     

挤干水分见实兵——北京某预备役团组织整顿剪影

北京某预备役团注重把组织整顿工作与国防教育、军事训练和应急演练有机结合起来,按照"挤水分、见实兵"的要求,在整组中不搞花架子,扎扎实实抓好队伍建设,举     

试论军队财权

文章在对军队财权的基本内涵和利益主体进行定义的基础上,从深层次分析了当前军队财权存在的矛盾和问题:所有者没有形成有效的监督机制、所有者代表多元化、“部分所有者”与全部所有者的利益摩擦。并指出,合理的军队财权格局应是集权与分权相协调、财权与事权相统一、责权利相对应。     

鲜花献给谁

甲:演播大厅灯光明,乙:文艺表演正举行,甲:演员让我们做代表,乙:问候大家晚上好!甲:今天的演出不一般,我心潮起伏波浪翻,伟大祖国六十年,举国欢腾歌声传。乙:东起东海岸、西到天山脚,北自黑龙江、南至海南岛,五十六个民族齐欢庆,为喜迎祖国生日在行动。