以全球化为背景重塑企业文化

随着知识经济和经济全球化的发展，企业之间的竞争，越来越表现为文化的竞争。从某种意义说，企业文化决定了企业的生存与发展，是企业竞争力的基石。企业文化是企业素质的综合体现企业文化是指在一定的社会经济条件下,通过社会实践所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的总和，是一个企业或一个组织在自身发展过程中形成的以价值为核心的独特的文化管理模式,是一种凝聚人心以实现自我价值、提升企业竞争力的无形力量和资本。企业文化是社会文化与组织管理实践相融合的产物。企业文化最初是一个理念，然…     

寓军于民，构建现代国防科技工业体系

既能造犁,也可铸剑,是对民营企业参与军工建设、双重角色定位的形象描述。因此,非公有制企业参与国防建设,对健全完善我国军民结合的国防经济体制,扩大国防建设基础及建设现代国防科技工业,促进国防建设与经济建设协调发展具有重要意义。     

企业是新型工业化的主体

党的十六大报告明确提出，我国经济建设要坚持以信息化带动工业化，以工业化促进信息化，走新型工业化道路。这是党中央在全面总结我国工业化经验，深刻洞察信息技术演进趋势的基础上，与时俱进而做出的重大战略决策。信息化带动工业化要落实到各行各业，而各行各业最终的落脚点在企业，企业是走新型工业化的主体。因此，如何推动企业信息化是重点。大力发展信息技术为企业信息化提供必要条件实现信息化战略，要重视信息技术不断创新，推进信息技术不断发展。目前，信息技术已成为发展最快、产业关联度最广、科技含量最高、可持续发展能力最…     

后发优势与跨越式发展

建立在新技术革命迅猛发展基础之上的经济全球化和信息化,为我国“十五”期间经济和社会的发展提供了难得的历史机遇、使我们有可能利用后发优势,实现跨跃式发展。 一、后发优势是跨跃式发展的基础 跨跃式发展是揭发展中国家在追赶先进国家的过程中,借助现代科学技术的推动力,实现超常规发展,从而快速缩短与发达国家的差距甚至赶上或超过发达国家发展水平的一种战略选择。根据新经济增长理论,穷国能否追上富国主要取决于三个因素：一是储蓄率的高低。一般来说,储蓄率高,经济增长速度就快;二是经济开放度的大小。诺贝尔经济学奖获得…     

坚持依法行政

党的十五大明确指出：“一切行政机关都必须依法行政”。第九届全国人大第二次会议则把依法治国,全面推进依法行政,建设社会主义法治国家载入宪法。依法行政是依法治国的前提和基础,是民主、文明、进步社会的基本要求,是建设廉洁、勤政、高效、务实的政府机关的根本保证。依法行政要求一切行政机关的机构设立、权力取得、权力行使都应有法定程序,并以反映人民意志的法律来规范;行政要合法、高效,遵循法定程序,权责统一,用权受监督,侵权要制裁。依法行政决不是权宜之计,也不是人为地用法律法规束缚行政机关的手脚,而是不以人的意…