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院校高级专业技术资格评审"准入制"的改革与实践,是我军干部制度改革创新的一个内容。要充分认清高级职称评审推行"准入制"的必要性;科学设计实施框架;处理好实施中的一些关系。  相似文献   
2.
实行干部选拔任用民主推荐制度,是近年来干部人事制度改革的一项重大突破,有效提高了干部选拔任用的质量和公信度。进一步完善干部选拔任用民主推荐机制,必须合理确定参与范围,在推荐主体构成上体现科学性;完善资格准入机制,在提名人选确定上体现岗位匹配度;完善民主推荐程序,在推荐过程中体现透明度;正确评估民主推荐意见,在结果使用上体现权威性;健全监督约束机制,在责任追究上体现严肃性。  相似文献   
3.
新形势下推进干部队伍建设科学发展,必须加强顶层设计,不断凝炼干部队伍建设新理念;创新工作机制,不断破解干部队伍建设难题;完善考评体系,不断激发干部队伍整体活力;丰富培养手段,不断提高干部队伍能力素质.  相似文献   
4.
以人才强校工程为牵引,推进院校科技人才队伍科学发展,对于把握人才建设主动权,具有重要意义.必须站在战略的高度谋划和推进人才强校工程;立足可持续发展不断完善人才强校工程.  相似文献   
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