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| 关注“蝴蝶效应”打造细节能力——对提高机关干部能力的几点思考 | |
| 引用本文： | 王魁,魏海波.关注“蝴蝶效应”打造细节能力——对提高机关干部能力的几点思考[J].政工学刊,2005(9):41-42. |
| 作者姓名： | 王魁 魏海波 |
| 作者单位： | 解放军西安政治学院 (王魁)，解放军西安政治学院(魏海波) |
| 摘 要： | “在巴西的一只蝴蝶拍动翅膀,会导致美国德克萨斯州的一场龙卷风。”这就是所谓的“蝴蝶效应”。它强调的是因小的因素、小的条件的变化引起的轩然大波,即初始条件(在变化临界点的情况下)的小变化能引起系统的大变化,牵一发而动全身。显然,“蝴蝶”就是小事情、小变化,是我们所说的细节问题,是好多人不容易注意的东西,但注意与不注意的结果却差别巨大。注意了,“蝴蝶”仍是“蝴蝶”,翻不起大浪;不注意,一“蝶”便会掀起多重“浪”,引发无法收场的“多米诺骨牌效应”,招致一着不慎满盘皆输的狼狈结局。对于机关干部而言,既要认识到细节极其重… |
| 关 键 词： | “蝴蝶效应” 干部能力 机关干部 多米诺骨牌效应 德克萨斯州 初始条件 细节问题 系统性 注意 |
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