应当重视和克服一兵多“点”现象

编辑同志: 笔者近日发现一个值得注意的问题:民兵在整组点验中,个别民兵因同时接到辖区人武部和某预备役部队的应点通知书而无所适从,出现了一兵多点现象。究其原因,是一个县(市、区)既有人武部编组民兵,同时也有预备役部队编组兵员,造成重复编兵和交叉编兵。这种现象如不加以克服,必将导致有名没有人、在册不     

黑龙江省军区用“扩、保、分、定”四字法:解决交叉编兵难

黑龙江省军区在深入调查和充分论证的基础上,在年度民兵、预备役部队整组点验中,推出一着独具特色的“扩、保、分、定”四字法,较好地解决了“交叉编兵、重复编兵”这一困扰民兵、预备役部队组织落实的难题。 “扩”——就是     

编兵整组

吉林某预备役步兵师 吹响编兵整组的“集结号”，佳木斯市向阳区人武部 创新编兵模式，农垦牡丹江分局人武部 着眼边防地区特点抓编组，农垦北安分局人武部 民兵整组中注重加强思想教育，同江市人武部 整组坚持“四到位”。     

民兵预备役部队整组存在的问题与对策

整组是民兵、预备役部队组织建设的基础工程。新形势下,民兵、预备役部队整组普遍存在着这样一些问题:一是人员与组织分离。有的单位甚至完全停留在造花名册上,成了纸上编兵。二是出入转队数量过大。大多单位兵员出入转队率在40％左右,有些甚至达100％。三是冒名顶替现象比较普遍。一些单位组织点验时,临时抽集其他人员顶替,有的甚至把在校学生拉出来凑数。四是兵员质量不高。首先是对口专业分队人员的专业不对口,如有的单位在矿务局组建电子对抗分队,这显然不能很好地发挥民用装备和人才的作用;其次是编兵过于分散,有的县把100余人的     

编兵整组

营口某预备役团在整组中严把质量关；吉林某预备役炮兵团把兵员编得更“专”；庄河市人武部拓展编兵整组新渠道；庆安县人武部民兵整组创新招。     

切实理顺军分区与预备役部队编兵整组关系

民兵、预备役部队编兵整组是后备力量建设的基础工程。新时期新阶段,应遵循"统筹计划、优先保障、突出重点、注重质量"的原则,尽快理顺军分区系统与预备役部队在编兵整组上的关系,有效解决"组织交叉、一兵多职"等问题,进一步夯实后备力量建设的基础。     

咸阳市渭城区民兵整组工作成效明显——由“纸上谈兵”到“现场点兵”

陕西省咸阳市渭城区人武部在民兵整组工作中,克服和纠正存在的“有编无兵,编非所用”的现象,提出了“工作标准向上攀登,工作作风向下深入”的要求。为了把民兵整组点验工作落实好,渭城区人武部注重把握和抓好民兵整组点验中调查摸底、指导帮助、总结验收等环节。派出工作组,深入区党政机关,在10个部局中编组了民兵连队,对5个落实兵员有困难的改制企业进行了调整,确保了     

预备役部队与人武部要共享资源

预备役部队自组建以来,营连部所在地都存在着与人武部资源共事难的问题。其表现在这几个方面:一是整组资源难共享。每年预备役部队整组之时,也是所在地人武部进行民兵点验的时候,因双方缺乏沟通,在时间、人员、训练等方谢撞车,造成时间和人力资源的浪费。二是管理资源难共享。有预备役部队的县(市),符合条件的青年,既被预备役部队编为预备役军人,又被人     

向整组编兵要战斗力

人武系统每年的重点任务之一——民兵、预备役部队整组工作从春节后拉开序幕至今,一些地方已顺利完成。编者从各地来稿中欣喜地看到,许多人武部门和预备役部队在今年的整组编兵中,借贯彻十六大精神东风,高擎改革创新、与时俱进大旗,紧紧围绕提高战斗力这个中心和“谋打赢”大目标,进行了大量有益的探索和尝试,创造总结了许多宝贵的经验和做法。现编发一组稿件,希望能给正在进行和拟下一步安排整组编兵的单位提供一些借鉴和启示,以进一步提高今后的整组编兵质量水平,寻找到更多战斗力的提升渠道和增长点。     

军号声声大点兵

当前,民兵预备役整组工作即将展开,做好编兵整组工作是民兵预备经部队的一项基础工作。“整组出战斗力”是一个朴素而更基本的道理,组织建设是一项普通而又重要的工作。没有组织的落实,民县预备役部队的各项工作将是无源之水,无本之木。抓好组织落实,就是抓住了民兵预备役部队的基础。当前的军事斗争准备任务,对民兵预备役部队战斗力的生成和提高提出了紧迫要求。各级党委要以强烈的使命感,从做好整组工作的每个环节做起。从落实好每个分队的编组做起,从选好每个兵员做起,真正做到组织落实,为战斗力的提高打下坚实基础。[编者按]     

抓住不落实的事 追究不落实的人 满城县人武部改进工作作风狠抓民兵整组

4月15日，河北省满城县人武部党委对一名在民兵整组中作风漂浮的专武干部进行了严肃处理，并在全县范围内进行通报批评。同时决定由人武部党委成员带队，成立军地联合检查组，深入各编兵单位，严格挑选预编对象，确保整组质量。该人武部政委王瑞生告诉记者：“计划再好，落实不了，等于一纸空文，民兵整组是民兵预备役建设之根本，点儿也糊弄不得。”     

编兵整组

长春某预备役高炮旅选配预编军官把关严;农垦宝泉岭分局组建民兵航空应急保障大队;东港市人武部着眼实战编精兵;沈阳市皇姑区编兵整组注重“专业”含量。     

湖南省研究部署民兵预备役部队整组工作

正1月22日,湖南省政府、省军区在湘潭市召开全省民兵预备役部队整组工作会议,研究部署2014年度民兵预备役部队整组工作任务,组织基层建设先进单位介绍经验做法,现场观摩了6个不同类型     

妥善处理人武部和预备役部队“抢兵员”的矛盾

某预备役炮兵团二营举行军事训练,其训练的对象大多是退伍军人和基干民兵,而当地武装部拿出民兵整组名单一对照,发现其中有20％的人赫然在册。据调查,这种一兵多编的现象在其他县市也普遍存在,给民兵整组、训练带来了一定的麻烦,一部分民兵、预备役人员在一年内分别参加了武装部和预备役部队组织的军事训练。为了解决这种一兵多编、重复训练的矛盾,使其编组和训练达到更加科学合理,笔者认为从以下几方面进行探究改进。     

黑龙江省军区从严开展组织整顿检查验收

为检验民兵预备役部队组织整顿成果,全面提升应急出动能力,5月26日～6月16日,黑龙江省军区首长带工作组,采取提前收集花名册、临机抽查、成建制全要素拉动、逐人核实身份信息等方式,对全省民兵预备役部队组织整顿情况进行检查验收。这次点验共拉动10余支省级民兵应急分队、4支预备役部队建制分队,到点率为95.68%。通过整组点验,后备力量组织整顿秩序更加规范,战斗力建设基础更加牢固。     

思茅军分区抗震救灾

安徽省军区坚持以军事斗争准备为牵引，以提高质量为核心，以改革创新为动力，统筹规划，突出重点，深化改革，高标准抓好民兵、预备役部队整组工作落实。5月14日至25日，省军区组织3个检查组，采取听汇报、查资料、考理论、现场点等方法，对整组工作进行了检查验收，并组织民兵、预备役重点部（分）队进行了拉动点验，进一步促进了民兵、预备役部队建设。     

对预任官兵召集难问题的思考

随着改革开放的不断深化,预备役部队工作出现了许多新情况、新问题。据调查,预备役部队在每年组织预任官兵整组点验、集中训练、应急拉动时,部队遇到的最大难题就是人员难召集。其主要原因,一是预任军官的国防意识淡薄,二是预备役法规建设滞后,三是军地关系未理顺。这些问题的存在,不仅影响了预备役部队建设的质量,更会制约部队长远建设的健康发展。为此,必须科学处理好与编兵单位和预任军官的关系,充分发挥预任干部的带头作用,调动预任官兵参与预备役部队工作的热情,增强预备役部队的凝聚力和感召力,努力实现预备役部队战斗力和生产力共同…     

吉林省梨树县人武部开局先整改存在问题

“十家堡镇的13人存在交叉编兵问题,蔡家镇8人已达到出队年龄但未及时进行调整……”这是3月13日吉林省梨树县人武部组织的民兵整组任务部署会上,部长李志坚对各单位编兵整组工作中存在问题进行现场点评的一个镜头。     

适应形势需要 加速人才培养——隆阳区人武部开展“学习成才活动”扎实有效

为总结推广点上经验,推动民兵预备役工作发展,7月15日下午,泸西县在午街铺镇召开了全县民兵整组工作经验交流暨点验现场会。泸西县及县人武部的有关领导、各乡镇领导和武装部部长参加了会议。与会代表观看了午街铺镇民兵现场点验、中枢镇应急民兵的军事训练汇报表演和午街铺镇的民兵整组资料档案室,听取了午街铺镇、三     

桂林市注重加强和改进后备力量建设

新形势下,桂林市认真抓好民兵预备役部队整组点验、装备配备和军事训练,后备力量建设质量明显提高。今年以来,该市根据形势任务需要,确立了民兵预备役部队建设实现"两个转变"的工作思路,即由应急作战准备向长期作战准备转变、由单纯参战支前保障向完成多样化军事任务转变。明确了按照应急应战一体化的要求,