努力提高民兵预备役组织建设质量——宁夏军区2014年度民兵预备役整组工作的几点做法

2014年,宁夏回族自治区民兵预备役整组工作,认真贯彻党的十八大、十八届三中全会精神和习近平主席强国强军战略思想,按照“深化改革、优化编组、细化任务、强化落实”的思路,大力推进转型建设,狠抓编组结构调整,民兵预备役组织进一步巩固,编建质量进一步提高,为完成全年以民兵预备役军事训练为中心的各项工作任务打下了坚实基础.日前,兰州军区转发了该区的做法.     

宁夏国动委信息动员办公室举行调整组建揭牌仪式

为深入贯彻落实军民融合式发展战略思想,积极适应信息时代形势发展需要,更好地完成信息动员准备各项工作,近日,经宁夏回族自治区党委、政府同意,自治区信息动员办公室从自治区经济和信息化委员会调整至自治区通信管理局,并举行了调整组建揭牌仪式,自治区政府和     

宁夏回族自治区扎实开展《国防动员令》学习教育活动

《中华人民共和国国防动员法》颁布以来,宁夏回族自治区国防动员委员会根据国家和兰州军区国防动员委员会关于认真学习宣传贯彻国防动员法的意见，及时研究制定了自治区学习宣传贯彻国防动员法的《实施意见》，指导全区搞好宣传教育、抓好贯彻落实。     

对搞好民兵整组的几点意见

整组工作是民兵建设的基础工程。抓好一年一度的整组工作, 是确保民兵组织落实、年度各项工作开好局、起好步的关键。当前,市场经济的深入发展,用工制度的调整改革,城乡人口的频繁流动,使民兵编组“人员难落实”的问题长期不能从根本上得到解决。因此, 如何适应新的形势,抓好整组工作落实,是一个亟待研究解决的问题。反思近几年的情况,我们认为,     

围绕落实强军目标 打牢武装工作基石——宁夏军区抓基层武装部全面建设的做法

基层武装部是我国国防动员体制和基层政权的重要组成部分,是开展民兵预备役工作和实施战争动员的组织基础。近年来,宁夏军区坚持以科学发展观为指导,认真贯彻党的十八大和十八届三中全会精神,紧紧围绕贯彻落实党在新形势下的强军目标,以组织机构健全、人员素质优良、基本设施完善、制度资料规范、职能作用明显为目标,高起点定位,高标准谋划,持续抓好基层武装部全面建设。去年11月,宁夏军区组织指导各军分区(警备区),采取巡回观摩、交叉评比、量化打分的办法,对基层武装部全面建设情况进行了检查考评,考评面、合格率均达到100%,优秀率达65%,有力促进了基层全面建设。     

国动委办事机构设置存在的主要问题及对策建议

近年来，在党中央、国务院、中央军委高度重视下，各级国防动员机构建设得到了健康发展，在维护国家安全稳定、促进经济社会发展和应对多种安全威胁中发挥了重要的作用。但也应看到，国防动员体制还不够完善，特别是国动委及其办事机构的设置与担负的职能任务还存在诸多不相适应的方面：一是对国动委的定性不够准确。目前，各级国防动员委员会是由军地双方共同组成、若干领导兼职的议事协调机构，没有列入军队和地方的编制序列，缺乏应有的权威性，     

民兵预备役部队整组存在的问题与对策

整组是民兵、预备役部队组织建设的基础工程。新形势下,民兵、预备役部队整组普遍存在着这样一些问题:一是人员与组织分离。有的单位甚至完全停留在造花名册上,成了纸上编兵。二是出入转队数量过大。大多单位兵员出入转队率在40％左右,有些甚至达100％。三是冒名顶替现象比较普遍。一些单位组织点验时,临时抽集其他人员顶替,有的甚至把在校学生拉出来凑数。四是兵员质量不高。首先是对口专业分队人员的专业不对口,如有的单位在矿务局组建电子对抗分队,这显然不能很好地发挥民用装备和人才的作用;其次是编兵过于分散,有的县把100余人的