江苏省军区在建有预备役部队的县(区)适当恢复民兵训练

江苏省军区从民兵和预备役部队的长远建设考虑,今年已在组建预备役部队的县(区)恢复民兵军事训练。他们认为,组建预备役部队的县(区)不安排民兵军事训练任务,无论是对预备役部队建设,还是民兵建设都有妨碍。从预备役部     

民兵训练费宜集中县(市)管理使用

要确保民兵训练在县(市)集中进行,将民兵训练统筹费集中到县(市)人武部统一管理使用是必不可少的条件。民兵集中训练所需经费仅靠地方财政补助和有限的民兵事业费是不够的。农村民兵的生活费和旅差费从哪里来?显然只能靠民兵训练统筹费。没有集中管理使用的民兵训练统筹费,民兵集中进行训练就难以落实。     

贵在常抓不懈

着眼“青年民兵之家”阵地建设是民兵政治工作硬件建设的主要任务。调查表明,此项工作着重从两个方面抓起。 着眼长远观点。“青年民兵之家”是开展民兵政治教育和文体活动的基本阵地。提高民兵素质,保证民兵队伍政治合格,离不开这块阵地。近     

大力加强民兵武器装备建设和管理工作——在全国民兵军械业务集训大会上的讲话摘要

民兵装备工作是民兵建设的重要组成部分,搞好民兵武器装备的管理,对于提高民兵战斗力,维护社会稳定,都具有重要意义。 第一,要贯彻讲政治的要求,从政治上认识和对待民兵装备工作。在民兵装备工作上贯彻讲政治的要求,应着重把握以下三点:一是要有很强的政治意识,切实把武器装备管理作为一件大事来抓。我们党的三代领导核心对民兵装备工作历来十分重视。毛主席指出:民兵:“要搞些训练,要有手榴弹,有轻武器,要搞武器的修理制造,敌人不管从天上掉下来,     

民兵制度在世界上的发展及走向

民兵制度从产生至今已经有几千年的历史了。经久不衰的民兵制度,对世界军事产生多方面的影响。今天,当民兵制度向着不同方向发展演变的时候,人们关心的是它的时代价值和它未来的命运。一、民兵制度的存在表现为连续不间断的社会历史现象如果不是从一国而是从世界的范围...     

落实民兵政治教育的好形式——通化军分区编写和试行《民兵政治教育大纲》的调查

吉林省通化军分区政治部1985年以来,编写和试行了《民兵政治教育大纲》。实践证明,《民兵政治教育大纲》是落实民兵政治教育的有效形式。编写《民兵政治教育大纲》的缘由这个军分区政治部从1982年开始探索民兵政治     

资阳市人武部适应市场经济形势 加强民兵组织建设

四川资阳市人武部适应市场经济的新形势,对加强民兵组织建设进行了积极的探索: 一、提高待遇,增强引力 用提高民兵的政治待遇来激发广大青年参加民兵的积极性,增强广大民兵的光荣感和自豪感,让民兵及其家属享受“准军烈属”的政治待遇。市人武部统一制发《基干民兵证》,增加民兵的荣誉感。村、社干部的任用优先从民兵中选拔。传达各类文件,先向民兵传达,再向群众传达,以体现民兵     

街道办事处应统管辖区内的民兵工作

我国城市民兵工作一直是以国有企事业单位为重点,在国有企事业单位设人民武装部、建立民兵组织,在计划经济体制下企业从属于政府,因而民兵工作与生产经营不存在明显的矛盾。但在市场经济体制下,政企分开,企业是独立的经济活动主体,因而民兵工作与生产经营的矛盾就日渐突出。国家经济体制从计划向市场转轨后,客观上要求城市民兵工作的管理必须与之相适应,换言之,只有突破计划经济体制下的管理模式,建立适应市场经济新特点的管理模式,才能推动城市民兵工作的发展,在现行民兵工作领导体制中,从省至县,民兵工作的职     

信息窗

突出抓民兵工作重点广西宁明县人武部提高民兵素质,突出抓民兵哨所、特种分队和应急分队的训练、巡逻、警戒,使民兵在保卫和建设边防中发挥重要作用.在发展生产力方面,从实际出发,从培养科技人员人手,举办     

做好少数民族地区民兵工作之我见

民族地区由于自然环境、历史文化、经济基础有一定的特殊性,因而民兵、预备役工作只有从本地区实际情况出发,创造性地开展工作,才能不断打开工作新局面。 一、针对少数民族地区敌对势力的渗透和复杂敏感的宗教问题,把民兵政治合格放在首位。一是要纯洁民兵队伍,特别是对民兵应急分队成员要按照新兵政审条件逐个过关。二是要加大教育力度,使广大民兵真正从思想上、政治上、行动上与党中央保持一致。三是要突出民兵干部队伍建设,     

东海第一哨 英雄后来人

哨所,祖国的眼睛。从波涛汹涌的东海前哨到雪域高原的西部边关,从炎热难挡的南国边防口岸到风雪弥漫的北国边陲,在我国无数的边防民兵哨所里,有无数的民兵在生活在战斗。毛泽东同志关于民兵工作“三落实”指示发表40年来,我国的民兵工作发生了深刻的变化,在训练场上,在执勤哨位上,民兵们默默地奉献,无声地实践着民兵工作“三落实”。这里,我们透过来自东海前哨“坎门英雄基干民兵营哨所”、西部边陲“克克吐鲁克民兵哨所”的变迁,可以看到民兵工作“三落实”的巨大成就。     

要不断完善民兵训练管理机制

一是要完善民兵训练法规。法律滞后、规定不全．是制约民兵训练的“瓶颈”问题。当前,由于民兵训练法律法规不健全．处罚缺乏法律依据,单位、法人,公民不履行民兵义务的现象时有发生,民兵训练人员难集中等问题一直得不到很好解决。因此,民兵训练要从以行政命令为主的方式向通过法律进行规范的方式转变。尽快制订和完善民兵训练的法律法规．通过立法来规范民兵训练所涉及的问题．明确军地各方面在民兵训练中的权利和义务,     

淅川县切实加强民兵干部队伍建设

近年来,河南省淅川县人武部为了充分发挥民兵组织在农村“三大文明”建设中的主导作用,大力加强民兵干部的培养和使用工作,努力使民兵干部成为：民兵预备役工作的明白人、小康建设的带头人和基层政权建设的接班人。他们从选拔民兵骨干入手,定期对民兵连长、指导员进行综合技能培训,并强化对民兵干部的管理力度,     

心与心的交融

针对新形势下农村民兵思想政治工作出现的新情况、新问题,江西省奉新县人武部首先从领导和干部抓起,组织全体人武、专武于部和民兵于部开展以走进民兵生活、接受民兵教育为主题的“六同”活动,做活了民兵思想政治工作,干部与民兵的心贴得更近了。请看——     

走过去前面是春天——河南省商丘军分区在城市民兵编组改革中走活科技强兵之路

民兵科技素质不高、民兵分队专业技术含量偏低,制约了城市民兵科技强兵工作的开展。河南省商丘军分区从源头上抓起,挖掘地方科技资源,大胆拓宽城市民兵编组范围,通过在高技术行业编兵来提升城市民兵队伍的科技含量,为民兵科技强兵打下较坚实的人才基础,走出了城市民兵建设低层次徘徊的困境,走活了城市民兵调整改革之路。     

民兵奖牌为何不愿"上墙"

山东省临邑县人武部从基层民兵工作先进奖牌被搁置一事中认识到:不仅要把民兵工作奖牌挂在墙上,还要时刻把民兵工作挂在心上。他们以此为契机引导民兵干部珍视荣誉,强化爱武兴武观念,狠抓民兵工作在基层的落实。 年初,这个县人武部部长曹淑凤和     

流动的和谐音符——春节前发生在几名外出务工民兵身上的故事

随着市场经济的不断发展。外出务工的民兵越来越多，他们被民兵工作者们称为“流动民兵”。每年春节前夕，这些外出务工的民兵大都会像候鸟似地回归故乡。这里，我们讲述在河南新乡几位外出民兵春节回乡期间所发生的故事。从他们的故事里，我们嗅到了和谐春风拂神州的气息；从他们的故事里，我们看到了民兵用行动建功和谐社会的英姿。     

问事处

新兵役法能否代替民兵工作条例?最近,我们下乡验收民兵整组工作时,部分民兵干部和民兵提出:新兵役法能不能代替民兵工作条例,民兵工作条例是不是作废了,是否还要颁发新的民兵工作条例?请予解答。黑龙江省德都县人民武装部高睦金答:兵役法是国家的一个重要法律,是军事工作的基本法规。新兵役法从我国的现实情况出发,总结了历史的经验,规定了我国实行民兵和预备役     

淮滨县人武部组织民兵军事训练突出“三分三定”

为进一提高现代条件下民兵快速动员和参战支前的能力,河南省淮滨县人武部紧紧围绕未来高技术局部战争民兵可能担负的任务,注重从当前本地民兵训练的实际出发,突出抓好民兵军事训练中“三分三定”,民兵训练质量有很大提高。“三分”:分专业,抓重点。就是针对现代战争对民兵参战支前需求的多样性和复杂性的特点,     

动态环境中民兵管理初探

一、当前流动民兵的基本特点 从地域经济上看:贫困地区外出民兵一般较多;相反,靠近城市厂矿企业、乡(镇)企业发达和交通方便的乡(镇),外出民兵较少,但外来民兵较多,形成了“穷出富不出,越穷越外出”的现象。 从流动形式看:由于信息和牵线的作用,民兵外出正以打工收益多少为导向,由单一的分散的形式朝着