“双争”评比要把握好四个关系

“双争”评比要把握好四个关系赵希庄,朱晖评比是＂双争＂活动的重要杠杆,因而也是落实《纲要》的重要环节。但由于＂双争＂活动还处于初始阶段,在实践中难免遇到新的矛盾和问题。根据我们的实践,基层在年终评比中有四个关系需要把握。控制比例与不唯比例的关系确定科...     

国防建设巡礼——浙江省温州市

温州市位于浙江省东南部，是我国最早开放的沿海城市之一，也是我国非公经济的发祥地，曾创造了著名的“温州模式”，是“中国十大最具经济活力城市”之一。近年来，温州市市委、市政府、军分区针对新形势下国防后备力量建设遇到的矛盾和问题，     

无明确约定和证据保存 解除同居易退还首饰难

【案例】六师某农场职工马强与马花两人于2012年下半年到2013年年初同居。双方未领取结婚证,但举办了简单的"婚礼"。马强办酒席、"婚礼"共花费3000元。同居期间,马强给女方购买金手镯、金耳环、衣服、手机、玉镯等共计1.6万余元。今年年初,双方因生活矛盾发生争吵,     

工学并不矛盾

每次学习教育活动,领导都会提出这样的要求：正确处理好工学矛盾,保证工作学习两不误。所谓＂工学矛盾＂,是指我们在工作和学习的时间分配中遇到的各种矛盾和冲突。其实工学并不矛盾,而是一对相互促进、协调发展的统一体。     

新形势下双拥工作应处理好五个关系

面临新的形势任务,双拥工作遇到了一些新的矛盾和困难,有许多新情况新问题需要我们认真研究,不断寻求有效的对策和办法。实践中我们感到,要解决好新形势下双拥工作遇到的新情况新问题,应注重研究和妥善处理五个方面的关系。一、要处理好做好现实军事斗争准备与支持国家经济建设的关系当前部队的中心任务是做好军事斗争准备,尽快提高部队的整体作战能力,但大力支持地方经济建设、积极参与社会公益活动、开展助民劳动等工作,也是部队义不容辞的责任,这在兵力动用、时间安排、领导精力等方面必然会带来一些矛盾。要妥善处理这些矛盾,必须把握好…     

下功夫解决基层的矛盾和困难

解决基层的矛盾和困难,领导干部要走出“无能为力、无所作为”的误区,树立迎难而上的思想。基层建设是在解决一个个矛盾和困难中不断发展的,需要有一种殚精竭虑的精神。特别是在新形势下,部队基层遇到了许多新的情况、新的问题,更需要我们用振奋的精神,更高的标准去适应、...     

过紧日子要善于抓主要矛盾

从我国经济状况看,紧缺的军费在短时间内不可能有大的增长。在这种情况下,作为一名领导干部,尤其是从事军事经济工作的领导干部,怎样处理好过紧日子中遇到的众多矛盾,保障部队政治上保持稳定,战斗力有所提高呢?本文就此谈些认识。一、正确分析部队军事经济现状,用主要力量解决主要矛盾从近几年我军后勤工作的实际看,过紧日子遇到的矛盾比较多。诸如,部队武器装     

关于人武部资金集中支付改革的理论探讨

人武部资金集中支付在我军是新生事物,已经在全军范围内全面推开,并取行了很好的效益,但在实践中也遇到了一些困难和阻力。对人武部资金集中支付的形式与实质、效益与效率、所带来的军队会计基本概念的变化以及领导干部经济责任等问题进行深入研究和探讨,有利于改革的顺利推进和深入发展。     

干好武装工作应做到“三要”

武装工作是一个承前启后、持续发展的过程。在武装工作中如果遇到矛盾处理不当,就有可能造成工作发展缓慢、迟滞甚至倒退。因此,干好武装工作应做到“三要”：     

拓展教育新景象——山西省某预备役团政治处主任于建喜抓教育创新纪实

近年来,山西省某预备役团政治处主任于建喜,坚持以工作岗位为平台,针对预备役部队政治教育遇到的新情况、新问题,在实践中不断拓展思路,探索创新,使团队政冶教育充满生机和活力,确保了官兵政治坚定、道德纯洁,有力地推动了部队的全面建设和发展。     

在“五练”中提高应对非传统安全威胁的能力

正当前,我国正处在"战略机遇期",同时也是"矛盾多发期"和"矛盾聚集期",非传统安全威胁日渐凸显,处置不当极易引发许多社会问题,甚至威胁国家安全。如何提高应对非传统安全威胁的能力,已经成为军队各级党委和领导最关注、最现实、最紧迫的严峻课题。对于军分区系统来讲,民兵组织的性质、特点和担负的任务,决定了在非传统安全威     

将落实进行到底

所谓＂落实＂,一般是指工作任务完成了,矛盾问题解决了。反观现实生活,没有落实到位或者说没有落实的工作客观存在。分析其原因我们不难发现,有的是因落实周期长正处在落实过程中,有的是遇到了新情况新问题,     

军人军属的“维权绿色通道”

在我国社会利益关系发生深刻调整,社会矛盾纠纷明显增多的情况下,官兵本人和家庭遇到的涉法纠纷也越来越多。党和国家越来越重视军人军属权益保护工作,各地逐步健全完善了军人军属合法权益法律保障机制,为遇到涉法难题的官兵     

巧借东风好行船——北京市东城区人武部在破解难题中推进全面建设科学发展

近年来,北京市东城区人武部党委在抓全面建设中,注重深入学习科学发展观,善于在解决实际问题上下功夫,积极借助各方力量破解影响和制约人武部全面建设的突出矛盾和问题,使人武部建设年年都有新变化。人武部连续4年被北京市、北京     

谈话的学问

谈话是思想政治工作的主要手段,工作生活中经常遇到。有的谈话会使人如沐春风,茅塞顿开。有的谈话却让人感到话不投机．味同嚼蜡。如何熟练运用谈话,使工作对象敞开心扉,达到沟通交流、释疑解惑、催人奋进的目的．需要思想政治工作者在实践中不断地摸索总结。善于倾听．把准脉搏。通常没有产生     

构建符合市场经济要求的兵团体制

兵团不仅是新疆经济建设的中坚力量,而且出色地完成了党和国家交给的"屯垦戍边"任务,为建设边疆、保卫边疆、稳定边疆、增进民族团结做出了历史性贡献。实践证明:兵团是我党解决边疆少数民族地区发展生产力的成功举措。但是,在当前发展社会主义市场经济中。兵团遇到不小的困难和问题。体制、结构、环境、观念等多重矛盾的交织困惑着兵团人,制约了兵团的发展。兵团当前主要存在哪些矛盾和问题呢?(一)党政军企多重功能的     

解决落实《纲要》遇到的矛盾

解决落实《纲要》遇到的矛盾尹太科,吴洪河一,研究解决落实《纲要》高标准与部分基层干部素质弱的矛盾,着力帮助基层干部学习掌握落实《纲要》的基本套路修订后的《纲要》,认真贯彻了邓小平同志关于新时期军队建设的思想,充分体现了江泽民主席关于“政治合格、军事过...     

构建和谐社会关键还是要靠发展

发展是解决构建社会主义和谐社会面临的主要矛盾的必然选择。当前,我国改革发展进入了关键时期。这一时期,既是“黄金发展期”,也是“矛盾凸显期”。综合起来看,在当前和今后相当长一段时间内,我国经济社会发展面临的矛盾和问题更趋复杂和突出。从这些亟待解决的突出矛盾和问题中可以看出,人民群众日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾仍然是我国社会面临的主要矛盾。解决这个主要矛盾,最关键和最根本的还是要靠发展。发展是应对来自国际环境的各种挑战和风险的有力武器。当今世界很不安宁,各种矛盾错综复杂,影响和平与发展的…     

我们是怎样解决“三争”的

人武部改建地方后,我们到基层进行调查,发现人武部和预备役团由于都下达各自的训练任务.往注在同一时间里两家开展一样的工作,这就产生了人武部和预备役团在训练时争教员、争场地和争器材的矛盾。在实践中,我们根据本地区的实际情况,采取了相应措施解     

陈毅与华中敌后统战工作

抗日战争时期陈毅在华中敌后创造性地贯彻执行党的抗日民族统战方针政策 ,形成一套独具特色的统战工作方法 ,在实践中丰富了党的统一战线理论。对地方实力派 ,利用矛盾 ,求同存异 ,共同抗敌御侮 ;与开明士绅、民族资产阶级的代表广交朋友 ,真诚相待 ,赢得了他们的理解、同情和支持 ;对国民党顽固派采取革命的两面政策 ,维护抗日民族统一战线。