成绩面前保持清醒头脑“固强补弱”再上新的台阶

四川省宜宾军分区是多年的“老先进”。去年,省军区先后在这个分区进行了“三讲”教育和“科技兴训”试点,其经验被省军区和成都军区推广。该分区还被成都军区评为“科技强军”先进单位,司令员刘义学被评为先进个人。 在成绩和荣誉面前,军分区党委“一班人”始终保持了清醒的头脑。他们认为,近年来,军分区机关的全面建设虽然取得了可喜的成绩,但在抓人武部     

夸“班长”

山东省邹平县人 武部党委第一书记、 县委书记姜银浩,被 人武部“一班人”称 为班长。 人武部建制转换一年多来,姜银浩以在职尽责,善抓班子的实际行动,赢得了党委“一班人”和上级军事机关的广泛赞誉。9月上旬,记者来到邹平县人武部采访时,“一班人”争夸“班长”。记者如实记下了他们发自肺腑的赞语。     

着眼使命 建好人武部党委班子

作为领导后备力量建设的“一线指挥部”,直接肩负着未来战争中带兵打仗的神圣使命,提高“一班人”带兵打仗的能力,是做好军事斗争实质性准备最基本,最重要、蕞现实的要求。军分区党委机关必须紧紧围绕军事斗争准备,把加强人武部党委“一班人”能带兵打仗的能力建设突出出来,     

一步一脚印 步步上台阶——山东省曲阜市人武部加强党委建设纪事

“市里有名次、省里有位置,争创全国先进”,这是山东省曲阜市人武部党委“一班人”上任伊始的口号。在党委“一班人”的努力下,全市的民兵、预备役工作成绩卓越。有20多项工作受到上级机关的表彰和奖励,连续两年被省军区、军分区评为团级先进党委。 人武部1996年4月收归军队建制后,新组建的党     

扎根库区作贡献——重庆忠县人武部搬迁掠影

近年来,重庆忠县人武部党委“一班人”发扬艰苦奋斗料神,带领大家苦干实干,各项工作都取得了明显成绩,特别是机关的搬迁,在重庆树起了一面旗帜。     

乘廉洁之舟通达彼岸——四川省乐至县人武部党委“一班人”廉洁自律纪事

在共和国开国元帅陈毅的故乡——四川省乐至县,县人武部近几年来通过狠抓“三讲”教育,树起了党委“一班人”廉洁自律的整体形象,全面建设跨入了省级先进人武部的行列。 (一) 乐至县人武部党委“一班人”认为,兵役机关的形象是好是坏,群众心中有杆秤。人武部收归后,他们针对征兵工作中存在的问题,及时进行了纠正,取消了不合理收费,实行政策、标准、程序公开,设立了举报箱,     

田野砺兵——辽中县人武部带领民兵参加新农村建设纪实

在辽河平原腹地,活跃着这样一支民兵队伍,他们在人武部党委“一班人”的领导下,以民兵连排建制为载体,小群多路,广泛开展科技致富,树社会新风尚、扶贫帮困、化解社会矛盾,在希望的田野上勤奋砺兵。近年来,先后有13个单位被上级评为“模范民兵连”,30余名民兵家庭被评为“科技致富先进户”。在人武部办公楼里,政委王海廷告诉笔者,结合辽中特点,引领民兵带头参加社会主义新农村建设,是民兵分内之事,是群众拍手称赞的“民心工程”。     

经验点滴

山西省浮山县人武部——狠抓自身形象创建和谐机关浮山县人武部在构建和谐社会中,狠抓自身形象,加强内部和谐建设,积极创建和谐机关,重点在四个方面下功夫。一、加强学习。部党委“一班人”通过深入学习思考,     

逆境中奋进

河南三门峡市地处经济欠发达地区,区划调整较晚,军分区党委自身建设和民兵预备役工作“欠账”较多。尤其是人武部收归前,基层的债务包袱较重,办公生活条件极差,两个人武部因没有民兵训练基地和武器仓库,受到通报批评。面对压力,党委“一班人”没有怨天尤人,而是在逆境中干事谋业,在短时间打了翻身仗。 军分区党委“一班人”有的是总部机关下来的,有的是基层单位上来的,有的长期处在民兵预备役工作第一线,尽管个人经历不同,但讲团结、强自身、创一流     

失蹄骏马再奔腾——91867部队某连队重返先进纪实

海军东海舰队91867部队有一个曾经连续6年的先进连队,却连续两年走下坡路,被机关列为重点帮助的后进单位,犹如一匹痛失前蹄的骏马,令人痛心不已。如何帮助失蹄的骏马重新奔腾起来、再展雄风,成了机关、连队及全连官兵最渴望解决的问题。在机关的帮助下,党支部“一班人”团结一心,瞄准连队建设的薄弱环节,细查“失蹄”的原因,对症下药定措施,终于使连队重新步入先进的行列。找准薄弱环节查“失蹄”之因凡事成败皆有因。要医治好失蹄骏马、使其再展雄风,首先要找准存在的薄弱环节,查清“失蹄”之因。支部一班人和全连官兵在心中打下一个强烈的…     

雨城“好班长”——记雅安市雨城区人武部政委张开银

1996年3月,张开银走上四川雅安市雨城区人武部政委的岗位。他到任时,机关营院、办公楼“脏、乱、差”现象突出,武器库是70年代的瓦屋结构,水、电、警报器“三不通”;干部、职工开会学习挤在一个办公室,室内物品破旧,杂乱无章。面对机关基础设施落后和捉襟见肘的家底状况,张政委带领“一班人”充分发挥主观能动性,多方筹集资金,狠抓基础设施建设。经过近一     

形象是怎样“立”起来的?——四川崇州市人武部加强党委班子建设纪实

“崇州市人武部党委‘一班人’风气正、学习好,带出了一个省级先进人武部,是一个勤政、团结、创业的班子。”成都军区、四川省军区领导这样评价崇州市人武部党委。 群雁高飞头雁领。作为领头雁的崇州市人武部党委“一班人”,是怎样树立勤政、团结、创业的形象的?     

向锅碗瓢勺要战斗力——山西省大同军分区创建先进食堂纪实

“向锅碗瓢勺要战斗力。”这是山西省大同军分区党委“一班人”的共识。几年来,该分区机关食堂多次参加机动保障演练,均圆满完成任务,并被北京军区和山西省军区评为先进食堂。精心选配人员,建好炊管队伍     

团结奋进 务实创新——记贵州道真自治县人武部党委“一班人”

贵州道真自治县人武部党委“一班人”紧紧围绕“团结奋进,务实创新”开展工作,使机关建设和民兵预备役工作再上台阶。 政委刘登培在谈到如何加强班子团结时说:“党委是一个单位的最高决策机构。委员要相互信任,相互支持,相互关心,相互配合。”部长韩克智也说:“一个单位领导班子团结,领导干部自身素质过硬,这个单位的工     

大足县人武部——坚持革命人生观教育,树立人武干部良好形象

四川省大足县人武部为加强机关干部思想政治建设,经受住“灯红酒绿”的考验,坚持革命人生观教育,树立人武干部良好形象,收到明显效果。其做法是: 贵在坚持、常抓不懈、做到“三个到位”。首先是部党委一班人的认识要到位,这是搞好教育的前提。其次是领导到     

对人武部党委“班子”建设的几点思考

县(市、区)人武部具有机关和基层的双重职能,班子成员占干部总数的一半,这就从根本上反映一个问题:人武部建设的关键在干部,干部的关键在“班子”、“班子”的关键在主官。就我们单位情况和班子成员的共同体会,要使“一班人”凝聚起来,我们认为需要抓住“五个关键”: 一是要抓住理论学习这个关键。党员干部特别     

威信县人武部党委 围绕“三讲”抓党风廉政建设成绩斐然

云南威信县人武部党委注重“三讲”,抓好“一班人”的党风廉政建设,以良好的形象带出一支风气正、作风硬、战斗力强的机关队伍。不久前,这个人武部党委被评为党风廉政建设先进单位,受到军区的通报表彰。这个人武部党委“一班人”围绕“三讲”树好三个形象:一是树好廉洁形象。在建房、报帐、接待、征兵等问题上过得硬。3年来人武部工程投资100万元,党委坚持公开招标。坚持预算开支,坚持一支笔签字,节约经费1万余元;每年接待费不超出4000元;3年来征兵300多名,拒收礼金4万多元。二是     

迎难而上谋发展——海军91307部队为官兵办实事剪影

91307部队是海军重要战役后勤和装备支援保障力量,地处鄂西北山区,条件十分艰苦。过去,由于受多方面因素影响,部队各项设施建设严重滞后,一直制约着部队建设与发展。近年来,在上级机关的指导下,党委一班人以“三个代表”重要思想为指导,坚持“基层第     

在做好本职工作上见成效

云南预备役师司令部党委“一班人”坚持学习实践“三个代表”重要思想,在保持共产党员先进性教育中强化使命意识,加强机关职业道德教育,做好本职工作,扎实打基础,认真抓落实,机关政治面貌焕然一新。以前,该部机关有的人员对于学习理论的认识不高,甚至有错误的看法,认为学习理论成绩是“软指标”,见效慢,不如花时间抓几项立竿见影的项目:机关具体事务多,学习时间难落实,也难以见效出成果。结果一到理论学习时间总有人以种种借口不参加。司令部党委会上,大家认真开展保持共产党员先进性教育活动,经过联系实际,查找不足,一致认为:不学理论的干部     

研究带班子的艺术

团 级党委是领导机关的基础 ,是基层建设的“一线指挥部”。党委书记作为党委班子的“班长” ,要带好班子 ,使“一班人”始终保持思想上的统一和步调上的一致 ,就必须要不断地研究带班子的艺术 ,努力提高团党委班子科学决策水平。一、不断研究雕琢人的艺术 ,提高“一班人”科学决策的思想理论水平和知识素养。正确的思想来源于正确的认识。班子成员正确的思想认识 ,既需要工作实践的锻炼 ,更需要坚持不懈的学习。尤其是在新的历史形势下 ,部队建设面临着许多新情况、新问题 ,每一种新情况 ,每一个新问题 ,都具有其深刻的复杂性。解决好这些…