抓后勤训练应做好“五个结合”工作

后勤训练是各级后勤机关、部(分)队经常性的重要工作之一，是军事训练的组成部分。抓好后勤训练对提高后勤人员素质，推动后勤全面建设，增强后勤保障能力具有十分重要的作用。笔者认为，要抓好后勤训练应搞好“五个结合”。     

班子团结应当把握的几个问题

一是突出使命课题训练。在训练内容上，比如：沿海民兵训练，要适应边海防斗争的需要，既要完成共同科目训练还要学会执行巡逻、警戒、侦察任务，以提高应付突发事件的能力；城市民兵训练，要突出城市防卫、人民防空、预防突发事件等训练内容。在训练途径上，依托分区训练基地，抓好专武干部、民兵干部骨于轮训，系统学习民兵专业知识和技能，规范训练内容和标准，     

重视舰艇政工干部海上险情处置能力训练

舰艇政工干部在处置海上险情中发挥着十分重要且独特的作用。加强研究与训练,提高舰艇政工干部海上险情处置能力,是确保舰艇安全、提高舰艇战斗力的必然要求。当前,需重点抓好以下五个方面的专项训练。抓战略思维训练。要组织舰艇政工干部学哲学、学历史、学科学、学兵法,掌握其中蕴含的科学世界观和     

演兵海上支前

近年来，浙江省台州军分区多次利用休渔期组织海上民兵补给分队成建制训练，重点抓好专业补差，对接和应用训练，     

关于抓好民兵分片训练的几点认识

分片训练是当前克服县域军事机关组训人员少、参训民兵多之矛盾，以及锻炼提高基层单位组训能力的一个有效办法，必须抓实抓好。要坚持以任务为牵引，精心筹划，科学编组，统分结合，有效解决编训不一致的问题；以务实为原则，合理确定训练内容、时机和组训方式，有效解决训练效益不高的问题；以落实为根本，科学制定措施，形成配套监控机制，有效解决训练落实不到位的问题；以需求为主导，理顺渠道，强化完善军地保障体系，有效解决训练保障难的问题。     

围绕实战化训练要求抓好新兵思想政治教育

根据上级提出的“实战化训练要从新兵抓起”的指示,今年部队新兵入伍训练的总体思路、目标要求、科目设置都进行了重大改革。如何聚焦实战化训练,抓好新兵思想政治教育是各级面临的重要课题,笔者认为应该注重抓好以下五个方面：     

围绕中心学军事一心一意谋打赢

今年8月份以来,伊春军分区以掌握“六会”技能为标准,组织所属政治干部大力开展“学军事、学科技、练指挥、强素质”活动,在抓好经常性在职学习训练的基础上,充分利用分区教导队的训练条件组织集中训练,     

分队战术训练应把握的三个环节

一、在全面训中突出重点 ,拓宽分队战术训练内涵分队战术训练从班到营层次比较多 ,既要强调按级按职训练 ,防止偏训、漏训 ;又要突出重点 ,保证训练落实。在训练层次上 ,应抓好班和分队两级。班战术是分队战术的起点 ,抓好班战术训练就为各级合练打下了坚实的基础 ;连在分队战术训练中起着承上启下的作用 ,抓好连的训练 ,下可以带排 ,上可以促营。因此 ,对班、连两级训练 ,必须从领导精力、时间安排、物资器材等方面予以重点保障。在训练对象上 ,应突出警官训练。分队警官既是分队战术训练的参训者 ,又是教练员。警官素质的高低直接关系到部…     

内陆省军区系统干部队伍训练思考

内陆省军区系统干部队伍训练,与作战部队相比,在任务需求、训练对象、训练内容、方法手段、保障条件等各方面都有其自身的特殊性,必须以务实创新的思路来认识把握和抓好落实。要紧紧围绕提高组织指挥、业务工作、参政议政能力,拓展训练内容,改进训练方法,改革考核形式,改善训练条件,不断增强训练针对性实效性,提高组织指挥后备力量遂行多样化军事任务能力。     

学院召开专题会议传达总部新大纲集训精神

2008年12月12日，学院召开传达总部新大纲集训精神会议。训练部贾部长介绍了武警部队新一轮军事训练与考核大纲的集训情况，介绍了新大纲创新与发展的五个方面：一是紧贴任务需求、推动训练内容向多样化拓展；二是坚持科技主导，推进训练向信息化发展；三是贯彻“以人为本”思想，推进官兵素质向综合性提升；四是围绕“练为战”要求，推进训练标准向实战贴近；五是着眼训练需求，推进训练保障向配套化迈进。总部关于落实新大纲的四点要求是：深化学习，广泛宣传，为按新大纲施训奠定坚实的基础；     

抓实抓好后勤训练应重点把握的问题

抓实抓好后勤训练,必须准确把握后勤训练的内容、形式、方法和重点,突出指挥谋略训练、专业技能保障训练和联合演练保障训练。要本着“干什么、练什么”的原则,采取课题化、模拟化、实战化、集成化等训练方式组织训练。     

预备役部队后勤训练存在的问题及对策

文章从预备役部队后勤训练的现状出发,着眼未来信息化条件下局部战争后勤保障的需要,从认清地位,提高对后勤训练重要性的认识;依法施训,确保训练效果落实;突出重点,抓好干部训练;着眼特点,提高训练质量;适应市场,搞好后勤动员五个方面探讨了搞好预备役部队后勤训练的基本对策。     

沈阳军区组织民兵新装备训练与管理集训

近日，沈阳军区组织了民兵新装备训练与管理集训，交流了抓好新装备应急能力建设的经验做法，检验了民兵防化，工兵，通信，应急分队运用新装备遂行任务的能力，研究探讨了加强民兵新装备训练与管理的措施办法，为进一步提高民兵应急能力建设奠定了基础。     

适应使命任务要求抓好预编军官到岗训练

现役部队预编预备役军官（下称预编军官）工作是现役部队建设依托和利用地方人才资源的重要形式,对促进军民融合具有重要意义。组织预编军官到岗训练是决定预编军官作用发挥和预编工作成效的关键环节,必须科学设计、严密组织、切实抓好。坚持多法综合施策,着力提高预编军官到岗训练率。提高参训率是抓好预编军官到岗训练的基础工程。当前,由于科研生产任务重等原因,一些预编单位落实预编计划、配合到岗训练不够积极主动。部分预编军     

葫芦岛军分区积极探索提高企业民兵军事训练质量效益的途径

葫芦岛军分区在组织民兵调整改革试点过程中，针对企业民兵开展军事训练突出存在的训练内容不切实、组训方法不科学、参训人员难集中、训练监管不到位、训练保障不配套等问题，结合企业民兵工作性质、岗位特点和职能任务，从四个方面积极探索改进的方法措施：一是优化训练内容，增强训练实效；二是改革训练方法，创新组训模式；三是严格建章立制，规范训练落实；四是规范训练保障，提高训练效益。     

按纲施训强机关

山东省潍坊军分区以科学发展观为指导,以新的《民兵军事训练与考核大纲》为依据,扎实抓好首长机关训练,着力打造高素质、高效能领率机关。年初以来,他们加大了基础训练力度,增加了应用训练难度,提高实战化训练强度,在大抓军事训练中提高了组织指挥民兵预备役部队完成多样化军事任务的能力。     

把好教学环节“火候” 增强民兵组训效果

抓好民兵训练落实、提高民兵训练质量,教练员必须把好不同教学环节的"火候"。教学准备时,要认真"采火"。充分做好教学准备是组织训练教学的前提和基础。备好一堂课,教练员首先要认真领会《民兵军事训练与考核大纲》的精神实质,熟悉内容体系,切实搞懂各个知识点,这样才能正确把握训练的原则性     

旅(团)后勤一体化训练初探

旅(团)后勤一体化训练是后勤一体化训练的重要组成部分,要抓好旅(团)后勤一体化训练,必须在指导思想上把握理论研究与实践检验相结合、基础训练与集成训练相结合、学习外军与创建特色相结合;必须在落实措施上突出加强组织领导、科学统筹规划、注重培养人才、加大改革力度;必须在训练观念上实现向信息化转变、向网络化转变、向体系化转变、向联训化转变、向集成化转变。     

抓好预备役官兵训练应注意把握好三个问题

预备役官兵是预备役部队的主体。抓好预备役官兵训练,必须注意把握好三个问题：一是科学区分训练内容。将大纲规定的课目区分为必训、精训、免训和补训四种。“必训课目”是指预备役官兵必须具备的专业知识和技能，如共同基础、专业指挥与专业技能等内容；     

不断加强思想政治工作的实战化训练

扎实抓好实战化训练，是当前部队做好应急作战准备的现实要求。加强思想政治工作的实战化训练，是思想政治工作者必须面对、必须做好的新课题。