让民兵敢在群众面前亮出身份

“民兵既是民又是兵。民兵形象的好与坏，代表着人武部工作的高与低；我们的职责就是要把民兵的‘兵’字突出出来；让民兵敢在群众面前亮出身份。”     

不穿军装的“雪域卫士”——西藏军区民兵预备役部队支援地方经济建设纪事

他们召之即来。来之能战，战之能胜；为保一方平安，他们默默地、无私地奉献着青春甚至生命。他们，就是活跃在西藏高原各个领域、各个行业的民兵预备役人员。     

民兵文化人红火闹山乡

农历正月十四上午，河南省南召县留山镇官坡村民兵连长王刚自办的文化大院内热闹非凡：数百条灯谜高悬，猜射者人潮涌动；剪纸能手不时剪出栩栩如生的窗花；阅览室里，一位中年人热情地接待着前来借阅的群众……仅一个上午，就有近千名群众来此享受“文化套餐”。该村群众高兴地说：“这样红火，多亏俺村民兵连里有这几位‘文化人’!”     

湘潭：联训合练结硕果

3月6日，湘潭某野外山林，一场以实战为背景，由某预备役团和当地民兵应急分队共同担负的反袭扰作战实兵实弹演练正在激烈进行中。担负主攻任务的某预备役团，采取两点突破、钳形攻击、合力围歼的战法；担任堵截、支前任务的民兵应急分队，充分发挥熟悉战场环境的优势，采取多点设堵、伴随保障的方法，全力配合主攻分队。战斗仅用1小时20分就全歼袭扰之“敌”，演练取得圆满成功，赢得了现场观摩组的阵阵喝彩。湘潭军分区司令员李四保深有感触地说：“这是我们克服以往训练中民兵与预备役部队单打独斗、各自为战的狭隘思想，深入贯彻落实科学发展观要求，重新确立按照战时编组，实施联训联演，协调发展取得的新成果，使预备役部队训练与民兵训练合着时代的节拍前行，促进了战斗力提升。”     

民兵流动勿流失

又是一年春运时,在外忙碌了一年的人们纷纷走上回家之路。在这些匆忙赶着归家的人群中,不乏民兵的身影。据有关部门统计,全国外出务工人员达2.1亿多人,处于流动状态的民兵占有很大比重。民兵流动,如何流而不散、流而不失?这成为摆在人武干部面前的一道问题也是难题。近几年来,作为流动民兵管理两端的阵营——务工输出地和务工输入地一直都在努力,积极探索新形势下的流动民兵管理新模式。     

“塞外金花”亮古城——记河北省张家口市宣化区清远楼饭庄女子民兵排

在历史悠久的塞外古城宣化，活跃着一支身穿迷彩服、头戴红色贝雷帽的女民兵，她们就是被当地老百姓誉为“塞外金花”的清远楼饭庄女子民兵排。组建3年多来，女民兵们积极参加理论学习、军事训练、扶贫帮困、公益事业等各项活动，用靓丽的青春默默地书写着一个个动人的故事，尽情地演绎着新时期女民兵的风采。     

挑错有奖

民兵组织建设是武装工作的基础，城市民兵组织建设是新时期武装工作的重点，近几年，通过各级不懈努力的探索尝试和创新，各地城市民兵建设整体，水平有了较大幅度提高。但在实践中，困扰城市民兵编组与使用脱节的问题还未得到有效解决，许多编兵单位虽编有不少民兵，但使用时抽不出来，形成了编用脱节现象。而且这个问题带有普遍性，严重制约着民兵工作的落实与作用的发挥，需要研究可行的对策和办法。     

危难之处显本色

“八一”前夕,笔者来到昆明市官渡区民兵训练基地,立即被场上生龙活虎,热气腾腾的训练气氛所感染。骄阳卞,17门威武雄壮的双37高炮在训练场上一字排开,粗大的炮筒直指苍穹,9个女民兵炮班在按规程严格紧张地进行着操炮训练。这是官渡区阿拉彝族乡的女子民兵炮连正在进行训练。     

努力推动新形势下民兵基层建设“三落实”

民兵工作“三落实”囊括了民兵建设的全部内涵。新形势下推动民兵基层建设全面发展，必须严格坚持“三落实”的原则。     

基层民兵连建设不容忽视

近年来，基层民兵连建设有了长足的进步和发展。但是，由于受种种因素的制约，目前仍不同程度地存在着一些影响基层民兵连建设质量的问题，如民兵连硬件设施不完备、软件基础薄弱问题，民兵连发展不平衡、组织涣散问题等等。加强基层民兵连建设，是地方相关单位和人武部门的共同责任，     

当前民兵工作应注意抓好三个方面的建设

根据当前民兵工作的现状和存在的主要问题,抓民兵工作应着重在以下三个方面下工夫。思想政治建设。过硬的思想政治素质是旺盛的工作热情和良好战斗精神的不竭泉源,因此,加强民兵建设,必须把做好思想政治工作、提高思想政治素质置于首位。新形势下,由于种种原因,民兵在思想政治上程度不同地存在着理想信念淡薄,过分看重个人名利;国防观念淡薄,缺乏居安思危意识;兵役观念淡薄,缺乏国防义务意识等问题。省军区系统特别是两级人武部要针对当前民兵思想政治上存在的这些问题,采取多种方式、开辟多种渠道加强民兵思想政治教育,如依托青年民兵之家…     

兴企方能强兵——企业民兵建设的必由之路

企业,是企业民兵的依托和载体。民兵建设需要有一定的物质基础,需要有一定的资金保障。如果企业经济效益低下甚至连工人工资都发不出,显然也不可能拿出钱、物开展民兵工作。可见,企业的兴衰决定着企业民兵工作的开展程度。在贯彻落实军委“两个根本性转变”的要求,着力提高民兵建设质量的情况下,就企业民兵工作的开展来说,唯有兴企方能强兵。 “兴企方能强兵”,一是要引导民兵     

民营企业，如何真正成为民兵工作新的增长点？——浙江省军地合力加强民营企业民兵建设发展闻思录

在国有企业进一步改革改制的新形势下，在民营企业开展和加强民兵工作是大势所趋．是民兵工作新的增长点。如何落实党管武装根本原则、如何加强民兵教育管理、如何组织动兵用兵，是当前民营企业民兵建设必须解决的重要问题。只有把这3个问题解决好了，民营企业民兵建设才能健康发展，才能可持续发展，才能又好又快地发展。浙江省军地合力就加强民营企业民兵建设进行了研究探索．总结出了一些有益的经验和做法，使民营企业真正成了民兵工作新的增长点。     

湘西人武新事多

议军会上“武装分数”亮红了脸；3000余名技术民兵走上讲台；“民兵阳光工程”增强致富本领。     

关于市场经济条件下企业民兵工作改革的思考

在新的历史时期,随着国家社会主义市场经济体制的确立,许多企业在走向市场的过程中,大刀阔斧地实行机制改革,从而使企业的民兵工作面临着巨大的机遇和挑战,一方面,企业深化改革增强了自身的生产经营能力,为做好民兵工作提供了更多可资利用的物质基础,也为练兵用兵提供了更加广阔的天地;另一方面,新的企业机制给传统的企业民兵工作机制     

电磁环境下的民兵组训工作要确立“三观”

复杂电磁环境，是民兵未来军事斗争行动面临的必然，能否把复杂电磁环境下的民兵组训工作做得卓有成效，更关系着民兵应急作战能力能否如期形成。为有效开展复杂电磁环境下的民兵组训工作，切实把民兵队伍建设成为一支“拳头”力量，要坚定不移地坚持以科学发展观为指导，按照全面，协调，可持续的发展要求，确立好以下“三观”：     

切实做好民兵训练中的政治工作

近期．针对如何做好民兵训练中的政治工作．激发练兵热情问题．江西省九江县人武部深入各基层武装部、民兵连。进行了认真细致的调查研究。通过调查感到．当前各级对抓好民兵训练中的政治工作存在以下问题：一是对民兵军事训练中的政治工作重视程度不够，有些同志认为，民兵训练中的政治工作作用不大。二是民兵军事训练中的政治工作方法不灵活．不少单位还仅仅停留在开开动员会，上上政治课，出出黑板报，总是沿袭老一套，没有结合民兵军事训练的新情况新特点有针对性地开展政治工作．没有从根本上解决如何激发民兵练兵热情问题。     

真抓实训练硬功

近年来，山东省五莲县人武部按照新的《民兵军事训练与考核大纲》的要求，突出重点，严训实练，有力地提高了民兵逐行多样化任务的能力。     

基层新曲

湖北省应城市 “兵经理”踊跃申报纳税；广西贵港市港南区 民兵应急分队保一方安宁；湖南省安仁县人武部 民兵整组 方案详细；一句话新闻；湖北省十堰市张湾区人武部 人人有个“口袋本”；广东省茂名市茂南区人武部 20年未发生责任事故；上海市普陀区人武部 三区共建多位一体“青年民兵之家”；湖北省黄冈市黄州区人武部 新任民兵干部先“充电”再上网。     

利用现代化传媒手段 加强外出流动民兵管理

四川省宜宾市翠屏区李端镇会议室内,背投电视上显示着该镇武装部长、民兵连长谭国新与远在浙江温州务工的该镇青年寇昀进行的网上视频交流——谭国新通过视频宣布了寇昀担任李端镇民兵连第四排排长的任职命令。这是宜宾军分区2006年民兵整组现场试点观摩会演示流动民兵整组点验的一个场景。近年来,为了进一步加强对流动民兵的教育管理, 宜宾军分区明确规定:凡相对集中一地务工人数在