郏县退伍军人在村办企业唱主角

郏县重视选拔思想素质高,在部队学有专业,且有经济头脑的退伍军人进入村级班子或到村办企业唱主角。据统计全县有80％以上的村级领导干部是退伍军人,70％以上乡村企业的厂长是退伍军人,他们把部队的作风带到地方,施展自己的才干。     

漳平民兵养殖毛蟹致富

福建省漳平市境内有3条九龙江北溪的支流，污染源少、水流清澈，非常适合养殖中华毛蟹。在该市采取河段承包。畜牧水产部门为承包户专门提供技术服务，专业人员定期到河段指导养殖户进行科学管理等方式后，该市人武部积极鼓励退伍军人投资投劳，参与河段承包竞标，50多承包户中退伍军人占了31户。和平镇退伍军人、中华毛蟹养殖大户陈李斌。     

彝乡退伍军人的好“红娘”——记峨山县民政局优抚安置科科长孙卫东

云南峨山彝族自治县退伍军人安置办、民政局优抚安置科科长孙卫东,热爱本职工作,爱岗敬业,体贴关心退伍军人,为退伍军人铺路搭桥,被退伍军人誉为好“红娘”。 孙卫东1995年底担任县民政局优抚安置科科长以来,把对退伍军人的关心和爱护,融入到     

尽心尽力为退伍军人服务

江苏省张家港市杨舍镇退伍军人孙永华,十分重视在自办企业中吸纳退伍军人,并努力使他们成为企业发展的主力军。每年市里举办的退伍军人安置会,他都亲赴现场,主动接纳退伍军人。几年来,他的公司先后接收了65名退伍军人,分别建立了退伍军人档案,出台了退伍军人成才规划,并逐个进行考察培养,根据个人特长,安排合适的岗位。目前,这些退伍军人大多数成了企业的骨干和技术能手,其中42名退伍军人被提拔到公司中层以上领导岗位,占退伍军人总数的65%。尽心尽力为退伍军人服务@朱长春 @陈航     

积极为退伍军人就业、创业搭建平台

为帮助退伍军人顺利就业和自主创业,云南省永平县人武部积极与民政部门协调,安排退伍军人进行岗位技能培训并向当地企业推荐,共帮助近20名退伍军人与企业签订了劳动合同。同时,协助有创业意向的退伍军人开办企业,通过主动向他们介绍政策、带领他们到各相关部门办理手续,以促使其所办企业尽早投产。对有种植、养殖技术的退伍军人,人武部多方协调资金160万元,成立由退伍军人牵     

淄川区人武部重视从退伍军人中选拔专武干部

山东淄博市淄川区人武部近年来重点从全区退伍军人中选拔专武干部,从而给基层民兵预备役建设带来了生机和活力。自1991年以来,淄川区人武部3年共选送了13名优秀退伍兵、班长到省人武干部学校学     

担重任挑大梁当排头--山东省蒙阴县退伍军人在农村“亮剑”

近年来，山东省蒙阴县注重对农村退伍军人的培养和使用，让退伍军人在厂矿企业和村“两委”班子中担重任、挑大梁、当排头兵，在农村大舞台上大显身手，较好地促进了当地经济建设发展，在社会上受到广泛好评。一是建立了“退伍军人人才库”，及时将退伍军人在部队立功受奖、党团关系、担任骨干和技术特长等有关情况登记造册建档备案，作为其推荐安置和村级后备干部的重要依据。二是充分发挥县委党校、“青年民兵之家”和远程教育等基地作用，每年分批组织退伍军人学习，使退伍军人成为既懂理论政策又懂农业科技的复合型人才。近年来，该县培训退伍军人1800余人次。三是在乡镇厂矿企业、村“两委”班子中安排农村退伍军人接受职位锻炼，对工作实绩突出、群众威信高的，给予大胆使用。     

信息窗

钟祥市注重在优秀退伍军人中发展党员 “七·一”前夕,湖北钟祥市近百名优秀退伍军人,经市委组织部门批准,光荣地加入了党组织,圆了在部队未圆的入党梦。 近年来,该市许多非党员退伍军人通过在部队学到的一技之长,回乡后积极为家乡建设做贡献。他们中有懂业务、善管理的企业管理人才,有德才兼备的农村后备干部。有学科学、用科学的科技示范户和奔小康带头人。这些退伍军人回乡后,地方各级党组织十分注重对他们的培养教育,让他们在家乡的经济建设中挑大梁,唱主角,施展才华,成为地方经济建设的一支主力     

一句话新闻

福建省瓯市人武部针对该市退伍军人的特点，通过健全完善登记方案，加大宣传力度，畅通登记渠道，提高了退伍军人预备役登记率。截止去年底，退全军人预备役登记数已民占退伍军人总人数的98%     

东明县人武部抓好退伍军人动态管理

近年来,山东省东明县人武部针对退伍军人较为分散、流动性大的状况,狠抓退伍军人的动态管理。从规范登记入手,采取"纵向到底、横向到边、核对汇总"三条措施,切实掌握退伍军人的数量、质量情况;制定《外出民兵管理暂行规定》,建立县、乡镇(街道)、村(居委会)三级责任制,加强对服预备役的退伍军人的管理。通过上述措施,为东明县快速实施兵员动员、应对多种安全威胁、完成多样化军事任务奠定了坚实基础。     

东明县人武部抓好退伍军人动态管理

近年来,山东省东明县人武部针对退伍军人较为分散、流动性大的状况,狠抓退伍军人的动态管理。从规范登记入手,采取“纵向到底、横向到边、核对汇总”三条措施,切实掌握退伍军人的数量、质量情况;制定《外出民兵管理暂行规定》,建立县、乡镇（街道）、村（居委会）三级责任制,加强对服预备役的退伍军人的管理。通过上述措施,为东明县快速实施兵员动员、应对多种安全威胁、完成多样化军事任务奠定了坚实基础。     

美国退伍军人安置制度之考察

论文回顾了美国退伍军人安置制度从初创到逐步完善的演变历程,分析介绍了美国保障退伍军人权益的各项制度安排,并总结了相应的经验教训。     

雨城区人武部抓住退伍军人报到时机 及时做好思想转化工作

四川省雅安市雨城区人武部抓住退伍军人报到的时机进行宣传教育,及时做好退伍军人从部队到地方的思想认识转化工作,收到良好效果。 为使退伍军人能在较短的时间内转变思想观念,适应地方工作,雨城区人武部把握好退伍军人报到这一环节,采取相对集中报到时间、相对集中教育、个别交谈等措施,一方面了解了他们在部队生活、训练、学习以及自身素质、特长等情况,便于选拔人才,推荐人才,进一步做好转化工作;另一方面宣传雅安的经济发展、介绍民兵在     

河南省汝南县千名退伍军人基层组织建设显身手

南省汝南县在加强农村基层组织建设中，充分发挥退伍军人在农村基层组织建设中的生力军作用，进行了一系列有益的探索和尝试，取得了显著成效。一是创造条件，开辟“绿色通道”。汝南县是一个兵员大县，每年都有300多名退伍军人回乡工作。这些退伍军人返乡后，县人武部抓住他们报到的有利时机，通过查阅档案、个别谈话等办法，重点了解掌握他们的德才表现、文化基础、     

信息窗

山东莒县现有回乡退伍军人2万人,县委、县政府历来注重对退伍军人的培养和使用。该县武装部、民政、组织部门对历年回乡的退伍军人按技术专长、政治面貌等分门别类、登记造册,建立健全退伍军人档案库,县乡两级都成立了退伍军人“职业介绍所”。他们还利用党校、青年民兵之家、电教室等阵地,定期不定期地对退伍军人进行教育培训,提高就业技能,并为退伍军人施展才能创造条件,对家庭经济状况差的退伍军人予以扶持。目前,有1.8万名退伍军人成为“农业科技示范户”、“种养殖能手”和个体经济带头人。其中,3000 多名退伍军人在村两委担任了职务。(史文辉)     

双阳区人武部四条举措铺就退伍军人就业之路

吉林省长春市双阳区人武部充分发挥兵役机关职能作用，统合力量，多方联动，为退伍军人铺平就业之路。人武部党委本着“尽快让复员老兵与社会有效对接”的理念，结合实际探索出四条举措：优化创业政策，与区委、区政府联合制订下发《关于支持帮助退伍军人就业创业相关优惠政策规定》，让就业服务、创业政策、资金扶持、税费减免等具体措施落到实处；成立退伍军人就业创业培训中心，加强与民政、人力资源、农业等部门协调，定期组织技能培训；形成用工推介机制，与大企业建立长期合作关系，企业征召员工时优先选用退伍军人；建立优秀人才数据库，每年向区委组织部推荐，将退伍军人优秀人才纳入村级后备干部培养计划。目前，该人武部培训退役士兵300余人，安排就业165人，为创业人员争取政府贴息贷款资金100多万元。     

刘坑乡退伍军人配合除“六害”有功

江西宁都县刘坑乡在“扫黄”除“六害”中,退伍军人开展跟踪帮教工作,收到良好效果。到目前为止,全乡已有25名退伍军人为51名沾染赌博、嫖娼、迷信、贩毒等参与“六害”习气的人,改邪归     

总结经验 表彰先进 开拓前进——四川省开发使用退伍军人两用人才经验交流暨表彰会在成都召开

1993年11月18日到19日,四川省开发使用退伍军人两用人才经验交流暨表彰会在成都举行。 这次会议,总结了四川省近十年来开发使用退伍军人两用人才工作的经验,对今后一个时期开发使用两用人才工作提出了明确的任务和要求,40个先进单位和71名先进个人受到表彰。 四川省开发使用退伍军人两用人才工作在改革中不断前进,取得了丰硕成果。据统计,近十年来,全省开发使用退伍军人两用人才15万人次,开发使用率达79％。在已开发使用的退伍军人两用人才中,有6.7万人担任乡、镇、村基层干部,231人进入县级领导班子,19人已担任市、地级领导职务,有6000人成为企业经理,其中156人荣获了部、省级“乡镇企业家”称号。退伍军人兴办的各类经济实体8500O多个,获纯利1.8亿元。     

河南省漯河市郾城区 为退伍军人就业开设“绿色通道”

河南省漯河市郾城区劳动、武装等部门情系退伍军人,他们专设了退伍军人服务窗口,对辖区内退伍军人提供免费择业指导、免费技术培训、免费职业介绍等服务,为辖区退伍军人开辟了一条就业和再就业的“绿色通道”。截至目前,先后专题组织退伍军人技术培训20多场（次）,     

“国防道班”掌门人——记黑龙江省东宁县交通局公路养护段段长石峰

挚爱军旅、情系国防的退伍军人石峰,1997年被任命为黑龙江省东宁县交通局公路养护段段长之后,该段连续4年被黑龙江省评为“国省干线公路养护管理标兵单位”。有人说,这和石峰每年到安置办“招兵买马”,先后接收上百名退伍军人(退伍军人达全段职王数的46％),成为远近闻名的“国防道班”有关。