以科学理论指导党委班子建设

学习贯彻“十六大”精神，全面推进党的建设，应当按照“四个一定要”的要求，充分发挥党的最新理论成果的重大指导作用，着力加强部队各级党委班子建设，增强党委班子的凝聚力、战斗力、影响力和号召力，推进部队各项建设实现跨越式发展。     

提升党委理财宏观调控能力之我见

为适应科学发展观对财务工作的要求，实现依法理财、科学理财、有效理财，单位党委应形成“四个一”思路，达到“五懂标准”，善用“三个帮手”，倡导“两个公开”，注重“三个预防”。     

教你七招借还款

因为借还款发生纠纷的事情不少。加强法律意识,掌握以下原则,是减少纠纷的关键。1.关系再好,借钱一定要有书面借据。2.借款数额,还款期限,利息利率定要在借据中写清楚。注意《合同法》第211条规定:“借款合同对支付利息没有约定或者不明确的,视为不支付利息。”3.利率要合乎规定,不得违规。国家规定民间借贷款利率最高为银     

机关抓基层要防止和克服“四个一”问题

近几年，各级机关在按《纲要》指导基层建设中发挥了积极作用，有效地促进了基层全面建设的发展。但基层建设不平衡、整体水平不高的状况还没有大的改观。笔者认为，要真正使基层“全面建、整体上”，机关抓基层必须防止和克服“四个一”问题。     

抓住落实不放松——开江县人武部按“五句话”总要求加强全面建设纪实

四川开江县人武部始终按照江主席“五句话”总要求全面搞建设,人武部连续11年被评为先进人武部,“四个一”建设首批达标,年年被成都军区评为民兵刊授教育先进单位。 一、抓根本,始终把思想政冶建设摆在首位     

抓住机遇 迎难而上——四川民兵基层工作“四个一”建设纪实

前几年,适应改革开放的新形势,四川省国防后备力量建设不断推出新举措。如“发动民兵干四化,围绕四化办民兵”、“征兵、共育、安置一条龙”和“合成储备”、“全民国防教育”等经验,都在全国颇有影响。近年来,他们又在实践中总结了基层民兵工作“四个一”建设的经验,这对当前加强基层民兵建设,也具有一定的借鉴意义。     

建过硬班子 创一流成绩

四川壁山县人武部党委按照学习好、团结好、勤政好、廉洁好的要求,以建设过硬的党委领导班子,创造一流的工作成绩为目标,去年,荣获“四个一”建设达标先进单位,连续3年被重庆警备区评为先进人武部。     

溧水县人武部启动“四个一”工程推进正规化建设

江苏省溧水县人武部从抓后勤“四个一”工程建设为突破口,推进人武部机关正规化建设,力求“硬件”和“软件”建设齐头并进。这“四个一”即:兴办一个收益比较稳定的以劳养武企业;创办一个适度规模的副食品生产基地;办好一个具备多种保障功能的机关食堂;开办一个能为民兵建设服务的小型招待所。在资金短缺的情况下,这个人武部经过国家组织规划采取劳武企业垫资、干部职工集资、友邻单位借资     

邻水县委书记周派国勉励人武部党委 发扬五大作风 达到四个一流

8月19日,四川邻水县委书记、县人武部党委第一书记周派国参加了人武部党委民主生活会。他在认真听取各位委员自查自纠的情况后,对人武部上半年的工作给予了好评,并勉励大家要“发扬五大作风,达到四个一流”。所谓“五大作风”,一是发扬团结奋斗的作风。人武部党委“一班人”来自四面八方,大家要珍惜缘份,取长补短,心齐劲足干事业。二是发扬勤政务实的作风。“为官之     

应盯住薄弱环节抓好学习

一、在科学筹划上下工夫。出谋划策．是机关干部的基本职能．作为一名合格的机关干部。首先．要学会“越级思考”。请示汇报工作。要有意见建议．为领导决策提供参考；研究探讨问题．要大胆发表看法，为领导决策抛砖引求：有新情况新发现，要及时准确反馈．为领导决策提供依据。其次．要立足“同步思考”。自觉站在领导的角度来认识和分析问题。善于从领导的思维特点中找思路，     

军工企业加快实施“走出去”战略的有效举措

加快实施“走出去”战略，是军工企业适应经济全球化要求和实现科学发展的内在要求。推动“走出去”战略的有效实施，要明确“走出去”重点，形成对外投资和跨国经营优势；拓展“走出去”渠道，扩大对外投资和跨国经营领域；完善“走出去”方式，优化对外投资和跨国经营结构；创造“走出去”条件，提高对外投资和跨国经营效果。     

不尚空谈办实事

四川长寿县委、县政府抓武装不尚空谈,几年来,扎扎实实为武装工作办了8件实事,最近,经省委武委会民兵“四个一”建设检查组全面检查,该县民兵“四个一”建设一步跃上两个台阶,跨入了先进行列。 县办的八件实事是:一是把县人武部列入县里几大班子之一。二是把人武干部同县里党政干部一     

全力打赢当前战争准备应对未来挑战——评美国2010年版《四年防务评估报告》

报告力求在当今紧迫的需求和未来最可能出现和最致命的威胁之间寻求新的平衡，首次将当前的冲突列为预算、政策和计划的首要重点，同时要求为应对未来的复杂情况作好准备。报告强调，要准备应对“混合威胁”；“在反介入一环境中慑止并挫败侵略”；“在网络空间实施有效行动”；发展“空海一体战”理论；“全政府统一行动”；关心人员健康等等。这些都值得关注。     

查找问题不搞“概略瞄准”

年终总结要重视查摆问题。但是笔者发现，有些同志在查摆问题时，常用“工作标准离群众要求还有一定差距”“解难帮困与基层需求还有一定差距”之类词语。类似含糊不清的话听多了，不禁要问：“一定差距”到底差多少？     

如何对标准进行剪裁

对要求实施的标准进行剪裁是一项严肃的技术工作。它要经过必要的逻辑过程，结合产品的性能要求、经费和周期等约束条件进行综合权衡；还要考虑产品的类型、重要性和复杂性、可能达到的技术水平诸因素，使“剪裁”出来的实施要求既能满足装备使用需要，具有先进性，又切实可行，有经济性；“剪裁”的结果要纳入装备型号“有关文件”经批准后才能生效。     

襄樊某预备役团采取多种形式纪念建党七十五周年

“七一”前夕,襄樊某预备役一团在全体党员中开展“学身边典型,讲党的传统”活动,聘请老党员讲党课、讲传统,并开展“四个一”活动,即:进行一次党员评议;开展一次党的基础知识竞赛;出一期纪念建党七十五周年板报;开一次     

浅议建制团副食品生产基地建设

为了保证部队生活不受市场物价变动的影响,1987年底,总后勤部提出建制团在三年内都要建成一个副食品生产基地,简称“四个一”,即一个2000—3000只蛋鸡的养鸡场,一个30—50头的种猪场,一个饲料加工间,有条件的再建一个30—40亩的鱼塘。     

基层部队学习贯彻“七一”重要讲话的着力点

一、创造有利条件．形成“全员学起来”的氛围 变“任务要求”为“自觉需求”。需求催生动力。既要持续搞好思想发动,使官兵认清学习贯彻“七一”重要讲话的重大意义和目标要求,也要积极回应官兵成长进步的愿望需求,深挖讲话中“人才观”、“青年观”等蕴含的用人导向、成才方法和实践要求,引导官兵自觉把讲话当作进步指南,主动学好用好：     

关于工作落实与抓不落实的哲学思考

江泽民同志在十六大报告中指出：“一定要把思想建设、组织建设和作风建设有机结合起来,把制度建设贯穿其中,既立足于做好经常性工作,又抓紧解决存在的突出问题。”十六大报告中的这段论述,实际上就是提出了抓工作落实的总的要求。报告要求“抓紧解决存在的突出问题”,其实质就是要解决工     

官兵的诉说

乍暖还寒时节，笔者来到被誉为“朝阳街上好炮团”的山西预备役师高炮团。一进营区，身上的寒气还未褪尽，心却被焐热了。听说要采写优秀预备役军官的事迹，官兵们围住笔者纷纷表示：—定要写写他们的“爱武书记”。带着浓厚的兴趣，我们翻开了这位书记的“从军”履历：段永生，山西省古交市市委常委、政法委书记，1999年3月被预任为山西某预备役师高炮团副政委，预备役中校军衔，连续3年被山西省军区评为“优秀预备役军官”……接下来，官兵们讲起了关于这位“爱武书记”心系国防建设、情注预备役官兵的感人故事。