国防教育——各级领导的一项重要职责

和平时期公民国防意识怎样培养?我认为主要是对全体公民进行系统的国防教育。要把国防教育纳入全民教育的轨道。各地区、各部门在计划工作时,都要把国防教育纳入总体规划,工厂企业单位要把国防教育与两个文明建设、企业管理、军民共建、文体活动等结合     

开展城市国防教育的“四三四”工程

《国防教育法》的颁布实施,不仅把国防教育以法律的形式固定了下来,赋予了各级组织和全体公民在国防教育上的权利、责任和义务,而且也给市场经济条件下的国防教育注入了新的生机和活力。为了贯彻落实《国防教育法》,搞好新时期的城市国防教育。把全民国防教育扎实持久地开展下去,应实施以搞好“四个依托”、建好“三个阵     

坚持“十个纳入” 搞好国防教育

冷水江制碱厂在国防教育中,坚持“十个纳入”,有效地增强了广大干部职工的国防意识,成为省、地、市和广州军区民兵工作先进单位。 一是把国防教育纳入民兵工作目标管理,即作为民兵工作的一项重要内容,贯穿民兵工作之中;二是把国防教育计划纳入到企业的计划管理,作为企业建     

将国防教育纳入职工教育的思考

在改革开放和国际环境相对稳定的形势下,怎样把企业国防教育纳入职工教育?怎样切实搞好企业国防教育?从近几年远洋企业的国防教育实践看,我认为,企业国防教育应立足行业特点,健全教育机制,从领导干部抓起,走一条社会化、制度化、规范化的路子,并逐步形成得力的组织领导网络,健全的制度保障,系统的教材,专职的教员队伍和固定的教育阵地等,这对搞好企业国防教育是至关重要的。     

从企业特点出发搞好国防教育

城市国防教育的主体对象是企业中的职工。企业国防教育搞好了,不仅能够提高广大职工的爱国主义觉悟,增强国防意识,也可增强企业的凝聚力,促进生产经营,提高经济效益。在以经济建设为中心、深化改革的新形势下,要使企业国防教育落实,必须建立一个齐抓共管的领导模式。可在企业建立一个统管国防教育的委员会或领导小组,党委书记或副书记任主任,宣传、武装、劳资、计划、工青妇等部门领导任成员,由宣传(政工)部门主管,武装部门协助。使国防教育在组织领导上不挂“空档”。     

企业国防教育需解决的问题

首先,企业党政领导要学好《国防教育法》,从政治角度认识国防教育的必要性和重要性,同时把国防教育列入党委工作的议事日程,从人力、物力、财力上给予一定的支持。 其次,在开展国防教育中,组织工作必须落实到位。武装部、教育部门应把此项工作作为义不容辞的责任,扎扎实实     

企业国防教育之我见

1、把国防教育纳入企业职工思想政治教育计划。《企业法》明确规定。国防教育是企业职工思想政治教育的重要内容。企业的国防教育一旦纳入了职工教育之中,就会对教育的组织领导、对象、内容形式、经费等方面通盘     

北京市大兴区人武部把国防教育的“根”扎向社区

针对城市特别是郊区拆迁回迁造成人口流动逐年增多,使居民国防教育面临许多新难题的现实,北京市大兴区人武部想实招、出良策,化解难题,促进教育。一是发挥社区基层组织作用。开展国防教育"四纳入":纳入社区的党员活动日、时事政策宣讲、流动党员教育、党员之家活动中。把抓国防教育实效,作为社区考核的重要参考     

国防教育学会的地位和作用初探

攀钢(集团)公司国防教育学会几年来的工作实践证明,国防教育学会在全民国防教育的地位是重要的,作用是很大的。一、国防教育学会在企业国防教育中的地位国防教育学会在企业中,虽是一个群众性学术团体,可他肩负着组织实施企业国防教育的重任。在现阶段以经济建设为中心,人们容易忽视国防教育。而国防教育又是一个系统复杂的工程,是要经过天长日久熏陶,宣     

为城市民兵工作创造良好的社会环境

在市场经济条件下,城市民兵工作受企业深化改革、建立现代企业制度等影响,出现了领导难、协调难、召集难、经费难等问题,影响和制约着城市民兵工作的深入发展。欲解决这些问题,当前必须重点抓好以下几项工作。 一是抓好国防教育,为开展城市民兵工作奠定良好的思想基础。长期的和平环境和市场经济的利益驱动,致使部分领导干部、企业管理者和群众的国防观念有所淡化,对民兵工作缺乏足够的重视,有的企业甚至把民兵工作看成额外负担,从而影响了城市     

根据行业特点 搞好国防教育

近几年,北京地铁总公司在改革开放形势下,着眼地铁特点,坚持抓好职工的国防教育,促进了企业的两个文明建设,先后被评为北京市国防教育先进单位、北京市百强企业、全国民兵预备役工作先进单位.受到国防部的通报表彰。他们的主要做法是: 一、领导率先垂范,增强国防教育感召力 北京地铁总公司原属中国人民解放军铁道兵.当年地铁创建时成建制转业。隶属地方20年来,他们坚持正确处理经济建设与国防建设的关系,把国防教育摆到     

国防教育——“岗前”培训的必修课

企业的国防教育,要突出抓青年职工,一条重要途径,就是把国防教育作为新工人上岗前培训的必修课。国防教育与岗前培训具有内在同一性.一是对象的同一性。岗前培训的工人都是青年,他们是国防教育的主要对象。二是内容和目的的同一性。国防意识是职工素质的重要内容,结合岗前培训进行国防     

简讯

宝鸡市为陕西省第二大工业城市,有各类大中型企业70多家。各企业按照《宪法》、《国防法》及《陕西省国防教育条例》等法律法规,自觉履行国防教育义务,热心全民国防教育事业,积极赞助国防教育活动。从1989年开始,按照“每年一个主题,每次一种形式”的要求,共投入100多万元,会同市委宣传部、军分区政治部、市国防教育办公室及新闻单位,连续成功举办了“宝桥杯”、“宝烟杯”、“长岭杯”、“红光杯”、“熊毅武     

出生产力振兴经济 出战斗力发展国防——锦西炼油化工总厂国防教育常抓不懈

曾被沈阳军区评授为民兵预备役先进建设基地、多次被上级评为国防教育先进单位的锦西炼油化工总厂,近年来,坚持把国防教育和思想政治教育有机结合起来,利用多种形式开展国防教育活动,最近义被辽宁省评为国防教育先进单位。 锦西炼油化工总厂是一个拥有20000多名职工的国家特大型企业,在生产经营实践中,不论是顺境还是逆境,他们都高举国防教育大旗不动摇。厂党政领导班子认准一个理儿,经济建设     

企业国防教育也要从领导抓起

国防教育要从领导抓起,这已经是一种共识。但这不只是指各级党政领导,而且应当包括厂矿企业的领导。现在,一些企业的国防教育推不开,民兵工作也出现“滑坡”现象,问题主要在领导层中。有的企业领导对国防建设指导思想的战略转变认识不全面,忽视武装工作,把抓国防教育和民兵工作当成额外负     

普及国防教育

措施成龙配套江西宁都县把国防教育作为全社会的系统工程来抓,各项措施成龙配套,使国防教育形成制度化。(杨元珍) 进行“阶梯式”教育交通部长江轮船总公司青山船厂人武部,用系统的观点,把国防知识教育、军事训练与本企业中学的各科教学有机结合起来,向学生进行“阶梯式”的国防教育。(高江新)     

大中型企业国防教育的领导模式

组织领导是企业国防教育的首要环节。企业的国防教育,首先要从企业的国防教育领导机构抓起。否则,抓好企业国防教育就是一句空话。我们调查了20家大、中型企业。它们之中既有国营和集体企     

企业国防教育应注意把握的几个问题

企业国防教育是全民国防教育的一个重要方面。在改革开放和发展社会主义市场经济的条件下,特别是我国加入世贸组织以后,如何立足企业特点,发挥多种优势,搞好国防教育,是值得认真研究解决的重要问题。 一、着眼企业特点,建立健全全民国防教育运行机制 企业是讲求经济效益的生产单位,具有人员相对集中、科技相对密集、文化素质较高、生产任务繁重等特点。针对这些特点,企业的国防教育必须注意以下几个方面。一是制定实施细则,使国防教育有法可依。要依据《国防教育法》、《企业法》和《民兵工作条例》的规定,制定具     

十堰军分区加强企业预备役军官国防教育

近年来,湖北省十堰军分区针对辖区大中型企业多,企业预备役军官所占比例大的特点,着眼形势发展需要,紧贴企业生产经营实际,大力加强企业预备役军官国防教育,收到了明显成效。他们坚持把预备役军官的国防教育渗透到企业思想政     

社区国防教育应把握五个环节

随着城市建设的不断发展,社区作为一种特定的社会组织形式,成为城市构成的基本要素。如何搞好社区国防教育,是一个全新的课题。我们必须适应形势发展的需要,打破传统的单一依托单位搞教育的格局,让国防教育进社区,积极向社会延伸拓展,努力探索社区国防教育的新路子,实现国防教育的社会化、全民化。