在培育甘苦与共、生死与共的革命情谊中锻造过硬基层

习主席深刻指出,"要深入开展尊干爱兵、兵兵友爱活动,培养官兵甘苦与共、生死与共的革命情谊,巩固和发展团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系"。当前,随着时代发展进步和改革强军深入推进,部队使命任务深度拓展,官兵成分年轻化、思想多元化、需求多样化,建设"三个过硬"基层更加需要团结巩固的革命情谊来凝聚意志、焕发热情、提供保证。     

大力发扬官兵一致优良传统——学习习主席关于尊干爱兵、兵兵友爱的重要论述

习主席关于尊干爱兵、兵兵友爱的重要论述,传承发展了我军官兵一致的优良传统,为我军应对全面深化改革时期挑战考验提供了强大思想武器,鲜明提出了新形势下密切部队内部关系的重要着力点,为构建团结友爱和谐纯洁的内部关系提供了根本遵循。     

多措并举构建团结友爱和谐纯洁的内部关系

习主席强调指出:"尊干爱兵、官兵一致历来是我军的政治优势和优良传统,一定要在新时代保持和发扬好。要深入开展尊干爱兵、兵兵友爱活动,培养官兵甘苦与共、生死与共的革命情谊,巩固和发展团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系。"进入新时代,官兵的成分结构、价值取向、行为方式等发生了明显变化,呈现出很多新情况新特点。为此,要坚持从大处着眼、从细处入手,构建团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系。     

为一线带兵人解困减压

对干部素质的高要求、基层工作压力和家庭困难是影响基层干部稳定的因素,领导和机关应把为基层干部解困减压作为部队建设的重要任务,着力为干部成才创造条件,为基层繁重的任务减负,为基层官兵家庭困难解忧。     

创新工作思路建设廉洁军营

习主席强调：“党风廉政建设和反腐败斗争是一项长期的、复杂的、艰巨的任务。反腐倡廉必须常抓不懈,拒腐防变必须警钟长呜。”习主席的重要论述,不仅指出了当前反腐倡廉建设的严峻形势,也为下一步工作指明了思路。要从深化教育、完善制度、净化风气三个方面做好反腐倡廉工作。     

关于基层党委加强干部经常性教育培养的调查思考

<正>习主席深刻指出“强军之道,要在得人”。边防部队驻防偏远、独立分散、任务繁重,机关检查指导、帮建帮带相对不易,对基层干部按纲建连、带兵育人、完成任务的能力提出更高要求。基层党委作为前沿指挥所,在干部教育培养上有得天独厚的实践土壤和近水楼台的地理优势,但从调研情况看,个别基层党委对干部教育培养不真抓、抓不好的问题现实存在,除客观上掌握资源少、权限低,自主培养有难度外,主观上也有“不想、不愿、不会”等倾向性问题。     

切实用全军政治工作会议精神指导实践推动工作

贯彻全军政治工作会议精神,是一项紧迫而又长期的重大政治任务。要认真贯彻习主席重要讲话精神,围绕政治工作时代主题,以解决突出问题为切入点,一手抓整风整改,一手抓改革创新。对习主席提出的重大思想观点,要一个个梳理,牢记在心,变成长期指导;对重大课题,要分工研究探索,拿出对策办法;对各项工作,要一项项列出来,归口负责。尤其对习主席点出的问题,要对号人座、对照检查、对照整改,见人见事见底,个人不能虚晃一枪,单位不能搞“新官不理旧账”。要以贯彻会议精神为抓手,带动和促进部队建设、改革等各领域工作。     

探索官兵关系和谐化

胡主席深刻指出，要认真研究解决新形势下官兵关系出现的新情况新问题，广泛深入地开展尊干爱兵教育，增强基层干部和骨干依法带兵、以情带兵、文明带兵、科学带兵的意识和能力，进一步巩固和发展我军团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系。     

论多样化军事任务条件下新型军事指挥人才培养心理环境建设

多样化军事任务的性质对军事指挥人才培养提出了新的要求。其中对人才培养环境的研究至关重要。针对人才培养心理环境的构建,建议：塑造宽松、开放的集体心理氛围,建设军事指挥人才成长的外部心理环境;培养自信、坚韧的个体心理素质,建设军事指挥人才成长的内部心理环境;密切和谐、友爱的战友关系,搭建新型军事指挥人才发展内外心理环境的桥梁。     

深入贯彻习主席系列重要讲话精神 推进国防动员和后备力量建设跨越发展

正习主席在党的十八大以来发表的一系列重要讲话,深刻阐述了新的历史条件下党、国家和军队建设事业发展的重大理论和实践问题,特别是习主席关于国防和军队建设的重要论述,对军队建设带根本性方向性全局性的重大问题进行了深刻阐述,为我们加强新形势下国防动员和后备力量建设指明了方向、提供了根本遵循。新形势下,国防动员和后备力量维护社会稳定、应对突发灾害、推动经济发展的任务繁重,建设标准更高、要求更严,必须结合自身使命任务,紧紧围绕能打仗打胜仗目标要求,推进各方面建设实现跨越发展。     

对深入推进部队作风建设的几点思考

习主席强调指出,“部队作风建设是一项长期而艰巨的任务,要在认真总结前段工作基础上常抓不懈。坚持领导带头,坚持严字当头,坚持在求实、务实、落实上下功夫,着力纠治官兵反映强烈的不正之风,着力解决深层次矛盾和问题,着力构建规范化、制度化的长效机制。”习主席的重要指示,是推进作风建设往深里走、从源头上解决问题,向全军发出的又一政治号令,抓住了当前和今后加强作风建设的根本和要害,为军队改作风、树新风、走前列进一步明确了主攻方向。贯彻落实习主席重要指示精神,应着力在达到“三新”、打好“三战”上下功夫。     

抓住特点 抓准特征 抓出特色——对加强基层干部理论学习的调查与思考

用“三个代表”重要思想武装官兵头脑,是一项长期的战略任务,也是部队思想政治建设的重中之重。对此,新颁布的《政治工作条例》和《基层建设纲要》都提出了明确要求。然而,基层干部不同于领导干部和机关干部,在所处环境、思想认识等方面有着自身的特点和待征。为此,在组织基层干部理论学习中,应该抓住特点、抓准特征、抓出特色,不断把基层干部的学习推向深入。一、基层单位的特点对基层干部理论学习的影响。(一)驻地偏远、信息闭塞滞后了学习的进程。基层干部所在单位较为分散和偏僻,领导和机关在工作上帮带的比较多、在学习上指导的比较少,…     

构建和谐内部关系促进部队协调发展

军队贯彻构建社会主义和谐社会战略思想,重要的是确立官兵在部队建设中的主体地位,巩固和发展团结、友爱、和谐、纯洁的新型内部关系.     

军区政治部副主任王连贵在全区民兵预备役部队刊授工作会议上的讲话摘要

一、认清民兵预备役部队肩负的使命与责任,始终把按“三个代表”要求加强思想政治建设摆在各项工作首位 西南地区幅员辽阔,我们维护社会稳定的任务十分繁重;战区边境线长,我们维护边防稳定的任务十分繁重;西南地区相对贫穷落后,我们促进经济发展的任务十分繁重;同时,由于民兵预备役人员居住分散,管理教育难度大,保持民兵预备役部队自身纯洁稳定的任务也十分繁重。这四个“十分繁重”,决定了加强民兵预备役部队思想政治建设的任务十分繁重。我们必须始终坚持把思想政治建设摆在各项工作的首位,牢固确立“三个代表”对思想政治建设的统揽和指导地位,确保民兵预备役部队“打得赢”、“不变质”。     

对提高公安边防部队基层干部素质的思考

随着改革开放,国内外政治、经济、文化交往的日益密切,公安边防部队的任务更加艰巨复杂,对干部的素质要求越来越高.尤其是处在边防一线的基层干部,基本素质低直接影响到部队的全面建设和执勤任务的完成.目前边防部队基层干部的素质状况急需改善和加强.要从"源头"抓起,大力加强院校、教导队建设和人员的培训;要对在职基层干部素质再提高工作采取多种形式和措施,鼓励基层干部自我充电,自学成才,在实践中不断提高自身素质,取得基层工作的主动权.     

新时代基层党支部政治功能和组织力建设探析

习主席在中央军委基层建设会议上强调:“要强化基层党组织政治功能和组织力,加强书记队伍建设,探索规范组织设置和运行方式,充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和广大党员先锋模范作用。”调整改革后,部队点多面广、任务更加繁重,只有增强基层党支部的政治功能和组织力,锻造坚强有力的一线战斗堡垒,才能为完成任务提供坚强的政治保证。     

努力做让组织放心满意 让官兵信任满意的干部工作者

习主席指出,治军之道,要在得人。并强调：要切实端正选人用人风气;把干部部门建设成忠诚可靠、坚持原则、公道正派、甘为人梯、清正廉洁的过硬部门。习主席的重要指示,深刻阐明了干部工作的地位作用、原则要求和目标任务,为干部工作指明了努力方向、提供了根本遵循,也对干部部门建设提出了更高要求。贯彻习主席讲话精神,恪尽选人用人之责,一个基本遵循就是要做＂让组织放心满意、官兵信任满意＂的干部工作者。     

发扬优良传统 加强新形势下军队内部关系建设

巩固和发展团结、友爱、和谐、纯洁的内部关系是我军凝神聚气、克敌制胜的"传家法宝"。我军的内部关系是以马克思主义信仰为灵魂,以深厚的战友情谊为基础,以民主平等的制度为保障。新形势下发扬我军优良传统,加强我军内部关系建设必须大力培养官兵间深厚的战友情;实行"以人为本"充分尊重和保障官兵权益;持续培育官兵当代革命军人核心价值观。     

为什么要发挥亿万农民建设新农村的主体作用？

建设社会主义新农村是一项长期而繁重的历史任务。党的十七大报告在阐述和部署今后一个时期新农村建设任务时强调指出,要发挥亿万农民建设新农村的主体作用。应如何理解这一论断和要求呢?     

基层干部＂职业疲惫＂化解之路

习主席指出,要树立注重基层的导向,坚持把基层一线作为培养锻炼干部的基础阵地。实践中感到,当前各级对基层干部队伍建设高度重视,坚持以强化思想教育为先、提升能力素质为重、改进思想作风为要,不断打牢基础,有力地促进了部队建设。但受外部环境、成分结构和任职年限等因素影响,有些基层干部焦虑、抑郁、急躁等不良心理时有涌现,产生所谓的“职业疲惫”,需要给予关注和解决。