结合战备任务 培育战斗精神

一、战备任务海区敏感、政治性强,战斗精神培育要在增强官兵政治意识上下功夫一是适时搞好形势教育。定期邀请专家学者讲述近代历史,在遂行任务前召开誓师大会,每季度组织观看相关影视图片,增强部     

先于党委统管部队经费的思考

党委统管部队经费是指军以下部队在经费管理使用过程中,打破条条供应和按业务部门分管的界限,按照轻重缓急,对各项事业任务所需经费进行统一衡量排序,将各项经费“捆”在一起,合理调剂,集中使用。在实际运作过程中,应处理好全局利益与局部利益、统管与分管、客观需要与财力可能、服务与监督之间的关系,确保有限经费发挥出最大的使用效益。     

90年代航母军事应用扫描

航空母舰在第二次世界大战中大显神威,一跃成为“海上霸主”。战后50多年来航空母舰直接或间接地参加了几百场战争,雄风不减当年。时至今天尚未有哪一种海上装备能够撼动航空母舰的霸主地位。近几年“武库舰”取代航空母舰的话题曾一度被炒得很热,但航空母舰的发展势头却有增无减,就连提出“武库舰”新概念的美国也在着力发展新一代航空母舰,世界许多国家或地区特别是亚洲的一些国家正在建造或筹备发展自己的航空母舰。为什么航空母舰还如此地火爆呢?这当然与航空母舰在90年代的上乘表现有直接关系。当时间的脚步刚刚踏入90年代门槛之际,海湾便爆发了一场重大危机。对此危机,美国的航空母舰编队立即作出     

福建省南平军分区 经费使用牢固树立质量效益观

近日，随着施工队进场，福建省南平军分区公勤队综合楼顺利动工了。一座集官兵战备训练、工作生活为一体的高标准现代化营房，将在3个月后取代原先设施条件落后且存在安全隐患的公勤队旧宿舍，为官兵提供一个更舒适更人性化的生活空间。这座投资100多万元的综合楼建设，是南平军分区在经费的使用上以人为本、牢固树立质量效益观念的又一个具体动作。     

山东省莱芜市钢城区人武部 严把专武干部使用关

1月9日，从山东省莱芜市钢城区人武部传出喜讯：在去年底的基层党政领导班子换届中。所属5个镇（街道）的武装部长经区委组织部、区人武部联合考核，全部受到提升或重用。这是钢城区委、区政府、区人武部严把专武干部考核关、激发专武干部奋发有为、干事创业的一个缩影。艾山街道党委书记、民兵教导员吕宝泉感慨地说：“武装工作实打实，滥竽充数行不通。”     

为英雄父亲写就夕阳红

和谐礼会，共和目的功臣之家更应该充满和煦的春风。 在河南省泌阳县一个不起眼的偏僻小山村——南岗村里。居住着一位曾立下赫赫战功的80岁特等功臣李学章。老人曾在著名的塔山阻击战、徐州大战和解放福建东山岛战斗中出生入死，在上甘岭与美军殊死搏斗5昼夜……8载戎马生涯，曾6次负重伤，至今他的右手腕仍留下深深的弹痕，胸部存留一枚子弹头，在尺骨、桡骨之间有一块弹片。     

小议论资排辈

论资排辈的历史可以追溯到1500多年以前。《魏书》第六十六卷记载：崔亮任吏部尚书时，官员的位置较少，候选的人很多。前任吏部尚书李韶按照以前的方法推荐考核然后再选用人才，引起很多不满。崔壳则采取论资排辈的方法，不问备选者能力，专以资历多长为准。有人对这一做法提出了质疑，崔亮解释说：以往有许多的贤才和吏部尚书共同选拔人才，尚书可以根据推荐者的意见合理使用这些人才。然而现在和以前大不一样了。今天选拔和任用人才所有的权力都集中在吏部尚书一人手中，这就好比用一人做镜子去照天下人。现在官员的岗位那么少而候选者那么多，只好用论资排辈的方法作为权宜之计对他们加以限制。     

注重官兵的心力开发

思想政治工作目的在于培育官兵的战斗精神，不断提高部队的战斗力。部队战斗力的生成源于单个军人战斗力的综合，心力是单个军人战斗力形成的重要因素。因此，加强对官兵心力开发，不仅是当前部队建设的重要任务，也是思想政治工作面临的时代性课题。     

提高党支部遂行作战任务能力

提高党支部带领官兵遂行作战任务能力作为党支部建设的核心和着力点，必须以科学发展观为指导，在全面、协调、可持续的发展中，确保党支部战斗堡垒作用的科学实现和战斗力的有效生成。     

确立 “以人为本”的激励理念

激励是我军思想政治工作的重要内容。自我军成立以来。党十分重视在军队中开展激励工作，极大地激发了官兵的积极性和创造性。在推进我军建设跨越式发展的新形势下。激励的价值更加凸显。高效的激励能激发军人的巨大潜力，提高军队的战斗精神。激励理念决定着激励的性质和方向。确立和坚持“以人为本”的理念，可以促使我们深化认识激励工作的基本规律，不断创新和完善我军激励机制。